桂东县星火投资建设发展集团有限公司（以下简称“星火集团”）是桂东县人民政府批准的国有独资企业，成立于2014年6月4日，注册资本3亿元人民币。主要从事交通、农业、水利、旅游、教科文卫等基础设施的投资、开发、建设和经营，以及城市停车场服务。
桂东县红寿文化旅游发展有限公司（以下简称“红寿文旅公司”）是桂东县于2026年2月25日组建成立的县属国有市场化文旅企业，定位为全县文旅产业发展的“先行者”“操盘手”和“助推器”，核心业务聚焦于三大板块：景区运营、酒店民宿、新兴业态。
为深入推进县属国有企业人才梯队建设，优化人力资源配置，根据县属国有企业战略发展与业务拓展需求，统一组织面向社会公开招聘工作人员。现公告如下：
一、招聘计划
（一）本次共计划招聘18人。其中星火集团11人，红寿文旅公司7人。具体招聘单位、岗位、计划数及资格条件详见《桂东县县属国有企业2026年联合公开招聘工作人员岗位信息表》（附件1，以下简称《岗位信息表》）。
（二）招聘各环节相关信息通过以下官方媒体公布：桂东县政府门户网站、“郴州市人才集团”微信公众号。
二、报考条件
（一）报考人员条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守中华人民共和国宪法和法律；
3.具有良好的品行和职业道德；
4.具备岗位要求的身体条件；
5.具备岗位所需的专业或技能条件；
6.符合招聘岗位所需的学科专业、学历、学位、年龄和其他具体条件，详见《岗位信息表》。
（1）报考年龄如要求30周岁及以下的，即在1995年4月21日后出生，其他情形以此类推。
（2）报考人员的学历（学位）必须为国家承认的学历（学位）。2026年普通高校毕业生报考人员的学历（学位）证书和招聘岗位要求的其他证书须在2026年8月31日前取得，未按时取得的，资格审查不合格。对有疑义的国民教育学历（学位），以省以上教育行政部门认定的结果为准。
（3）报考人员的专业应严格按照毕业证上的专业填写。报考专业原则上参考《湖南省2026年考试录用公务员专业指导目录》。报考人员所学专业列入参考目录但未列入招聘岗位专业的，不符合报考条件；所学专业未列入参考目录的，由招聘单位集体研究决定。
（4）岗位要求从事工作经历、任职等计算时间，均截至2026年4月，年限按足年足月计算。
（二）不得报考的情形
1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员；
2.尚未解除党纪、政务处分或正在接受纪律审查的人员；
3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员；
4.被依法列为失信联合惩戒对象的人员；
5.现役军人；
6.法律法规规定不得报考的其他情形。
三、报考条件
面向社会公开招聘。
四、招聘流程
招聘流程按照报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。
（一）报名
1.报考方式：报名通过郴州市人才集团考试报名系统（报名网址：https://exam.zhaokaocn.com:23232/examinee/gdgq）进行，准备报名所需材料的电子扫描件上传至考试报名系统。此次招聘不收取报名费。报考人员只能选择一个岗位报名，报名成功后，不得更改个人信息和报考岗位。报名与考试必须使用在有效期内的二代居民身份证。
2.报名时间：2026年4月23日10:00—2026年4月29日17:00。
3.报考人员须提供资料：
（1）《桂东县县属国有企业2026年联合公开招聘工作人员报名表》（附件2，以下简称《报名表》）；
（2）本人有效身份证件（二代有效身份证、有效期内的临时身份证、带本人照片的户籍证明）、毕业证、学位证、报名岗位要求的其他证书材料的原件扫描件；
（3）本人近期免冠1寸正面彩色电子证件照片；
（4）2026年应届普通高校毕业生需提供学信网查询的带二维验证码的有效期内的教育部学籍在线验证报告，非2026年应届毕业生需提供学信网查询的带二维码的有效期内的教育部学历证书电子注册备案表；
（5）有工作经历要求的岗位需提供单位出具的工作经历证明，同期劳动（聘用）合同、养老保险缴费证明（可在智慧人社微信公众号缴费查询中截图打印）以及相应工资发放证明材料。
（6）有党员或预备党员要求的岗位需提供相关身份证明。
4.报考注意事项：
（1）报考人员应仔细阅读招聘公告，认真对照《岗位信息表》，根据自身条件，正确选择合适岗位，准确填报本人信息。提交的报考申请材料应当真实、准确。
（2）报名人须于规定报名期限内完整提交全部所需材料，逾期或材料缺失者将视为自动放弃报名资格，资格审查不予通过。
（3）所有岗位（包括考核方式为“笔试+开放式面谈”或仅“开放式面谈”的岗位）最低开考比例为1:2。对报名人数未达到最低开考比例的岗位，则予以取消。取消招聘计划数的岗位，将在“桂东县人民政府网站”及“郴州市人才集团”微信公众号公布。
（二）资格审查
1.招聘单位对报名人员进行资格审查，考核方式为“笔试+开放式面谈”的岗位，资格审查合格人员进入笔试环节；考核方式为“开放式面谈”的岗位，资格审查合格人员进入面试环节。
2.资格审查贯穿招聘工作全过程，任何环节发现应聘人员不符合岗位报名条件或提供的材料弄虚作假，伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，一经查实，取消考试或聘用资格。
（三）笔试
1.笔试形式：笔试采用闭卷形式，笔试成绩按百分制计分，考试时间120分钟。
2.笔试时间：2026年5月10日09:00－11:00。
3.笔试地点、内容：详见笔试准考证，报考人员应按照准考证上明确的时间、地点及要求参加考试。
4.打印准考证：2026年5月8日10:00—2026年5月10日09:30，资格审查合格人员在考试报名系统自行下载打印准考证。
5.笔试注意事项：考生凭有效身份证件、笔试准考证参加考试，具体要求详见笔试准考证。
6.笔试成绩：成绩合格分数线为60分，低于合格分数线（不含60分）的，不得进入下一环节。笔试成绩在“桂东县人民政府门户网站”及“郴州市人才集团”微信公众号上另行公告。
（四）面试
1.面试形式：采取开放式面谈方式进行。
2.面试对象：（1）考核方式为“笔试+开放式面谈”的岗位：按招聘岗位计划数与面试人数1:2的比例，根据笔试成绩从高分到低分确定面试对象。如达不到面试比例的，按实际人数确定面试对象。若按比例确定面试人数的最后一名出现笔试成绩相同的一并列入面试对象。
（2）考核方式为“开放式面谈”的岗位：面试对象为资格审查合格人员。但该岗位须满足最低开考比例1:2，否则岗位予以取消。
3.面试时间、地点、内容另行公告：报考人员须按照公告明确的时间、地点及要求参加面试。
4.面试评分幅度：所有面试评分均采用百分制。评分幅度统一为25分，起评分为70分，即在70—95分区域间评分。在面试中拒绝回答、出现重大知识性错误或不具备招聘岗位基本素养等情形的，由主评委召集评委组商议，在70分以下（不含70分）酌情评分。未参加面试及面试成绩在70分以下（不含70分）的不予录用。
5.面试成绩：采取计算有效平均分的方法进行，即对本组评委的评分去掉一个最高分和一个最低分后有效评分之和除以有效评委人数，即为考生面试成绩。
（五）综合成绩
1.成绩合成
（1）考核方式为“笔试+开放式面谈”的岗位综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。
（2）考核方式为“开放式面谈”的岗位综合成绩=面试成绩。
2.笔试成绩、面试成绩、综合成绩均按四舍五入保留到小数点后两位数字。
3.成绩排名：按照从高分到低分的原则进行排名，综合成绩相同的，按笔试成绩从高分到低分排名。综合成绩和笔试成绩均相同的，按考生所在评委小组给予考生评分中最低分从高到低进行排名。成绩排名在“桂东县人民政府门户网站”及“郴州市人才集团”微信公众号上另行公告。
（六）体检
1.体检对象：按照招聘岗位计划与体检人数1:1的比例，按成绩排名从高到低的顺序等额确定体检对象。
2.组织实施：体检工作由招聘单位统一组织在县级以上综合性医院进行。体检时间在“桂东县人民政府门户网站”另行公告。
3.体检标准：体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》《公务员录用体检特殊标准（试行）》及吸毒史毛发检测等有关规定执行。对心率、视力、听力、血压等项目达不到体检合格标准的，应当日复检；对边缘性心脏杂音、病理性心电图、病理性杂音、频发期前收缩（心电图证实）等项目达不到体检合格标准的，应当场复检。当日复检和当场复检的医院为初次体检医院。报考人员对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问时，可以在接到体检结论通知当日内向招聘单位提交复检申请。复检只能进行一次，复检内容为对体检结论有影响的项目，体检结果以复检结论为准。《公务员录用体检特殊标准（试行）》中的所有体检项目均不进行复检。
4.注意事项：考生凭有效身份证件参加体检，体检费用由考生向体检医院缴纳，不按规定进行体检的，视为放弃体检。体检时间、地点另行在“桂东县人民政府门户网站”公告。报考人员在体检过程中弄虚作假或故意隐瞒真实情况的，取消聘用资格。
（七）考察
体检合格人员进入考察程序。由招聘单位对应聘人员进行考察，重点考察其政治思想、德才表现、工作能力、岗位匹配等情况。核实其是否符合报考条件，提供的报名信息和相关材料是否真实有效等。
（八）公示
根据综合成绩、体检和考察结果，招聘单位集体研究提出拟聘用人选，在“桂东县人民政府门户网站”及“郴州市人才集团”微信公众号进行公示，接受社会监督。公示时间不少于5个工作日。公示内容包括招聘单位、招聘岗位、拟聘用人员姓名、性别，监督电话：星火集团0735-8630329、红寿公司0735-8822763。为保护个人权益，公示期内反映问题的须署真实姓名书面反映并提供相关线索或证据，否则不予受理。
（九）聘用
公示期满无异议的拟聘用人员与招聘单位签订劳动合同办理聘用手续。首次聘用聘期为3年，试用期6个月。试用期考核不合格的予以辞退。薪资待遇参照招聘单位薪酬体系。
五、特别提示
（一）报考人员请在“桂东县人民政府门户网站”及“郴州市人才集团”微信公众号查看各招聘环节相关信息。招聘单位不一一电话通知报考人员。报名时登记的通讯号码，须保持畅通，通讯方式如有变更，请及时告知郴州市人才集团。
（二）报考人员参加笔试时，必须携带准考证、有效身份证件原件（含二代有效身份证、有效期内的临时身份证、带本人照片的户籍证明），电子证件不视为有效证件原件，缺少准考证及有效身份证件原件的考生不得参加笔试。
（三）报考人员须严格遵守公开招聘纪律，诚信参与招聘考试，不弄虚作假，不违纪违规，不随意放弃。对违纪违规行为，将参照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）进行处理。构成犯罪的，依法追究刑事责任。
（四）面试后，因体检、考察、公示等不合格或放弃等情况造成的招聘计划空缺，按综合成绩排名从高到低依次进行递补，递补次数不超过两次。
（五）本次考试不指定考试辅导用书，不举办且不委托任何机构举办考试辅导培训班。
六、其他事项
1.招聘工作由星火集团、红寿文旅公司纪委全程监督；
2.本次公开招聘未尽事宜由招聘领导小组负责解释；
3.考生报名后视同知悉并认可本次招聘公告的全部内容；
4.考生在报考期间，应保持通信畅通，避免错过重要信息影响考试聘用。因个人原因未及时关注信息发布和其他不可抗力因素，错过本次招聘者，视同自愿放弃。
咨询电话：
桂东县星火投资建设发展集团有限公司：0735-8781837
桂东县红寿文化旅游发展有限公司：0735-8822763
郴州市人才集团有限公司：0735-8882566
附件：附件1：1.《桂东县县属国有企业2026年联合公开招聘工作人员岗位信息表》.docx
附件2：2.《桂东县县属国有企业2026年联合公开招聘工作人员报名表》.docx
桂东县星火投资建设发展集团有限公司
桂东县红寿文化旅游发展有限公司
2026年4月21日
