因工作需要，决定面向社会公开招聘劳务派遣制工作人员1名，派往浙江省金华火腿有限公司。现将有关事项公告如下：
一、招聘条件
（一）思想政治素质好，品行端正，具有良好的社会公德和职业道德，责任心强，无违法违纪行为及其他不良记录。
（二）具有相应的专业知识和能力水平，具有相关经验优先。
（三）身体健康，具有正常履行职责的条件。
二、招聘岗位和要求
| 序号 | 岗位 | 人数 | 年龄 | 学历学位 | 工作职责 | 任职要求 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 1 | 客服专员 | 1 | 35周岁及以下（1991年9月28日及以后出生） | 大专及以上学历 | 1. 负责通过在线聊天等渠道，高效响应客户关于火腿产品的咨询，订单查询及售后问题；
2. 准确记录客户反馈与需求，及时跟进处理进度，确保问题闭环解决； 3.协助维护客户信息数据库，定期梳理常见问题并优化服务话术； 4.配合市场部门完成客户满意度调研，收集产品改进建议并反馈至相关团队。 |
1.具备1年以上客服经验者优先；
2.有食品行业客服经验或了解火腿产品特性者优先。 |
有下列情况之一者不予录用：受过刑事处罚的；尚未解除党纪、政务处分的；正在接受纪律审查、监察调查的；涉嫌违纪违法正在接受审查的；其他不宜报考的。
三、招聘程序
招聘工作按照信息发布、报名、面试、体检、聘用等程序进行。
（一）招聘信息发布平台
金华人才网（www.jhrcsc.com）等相关信息平台。
（二）报名方式
本次招聘实行直接报名，有意者请电话联系17857698584。
联系人：黄女士
报名时间：时间不限，招满即止。
咨询时间：工作日上午8:30-12:00，14:00-17:30
四、面试
报名结束后进行资格审查，通过人员获得面试资格。面试时间另行通知。应聘者不按规定的时间和地点参加面试的，视作放弃。
五、录用及待遇
按照《中华人民共和国劳动合同法》与拟聘用人员签订劳动合同，并实行试用期制度，试用期两个月。试用期满且考核合格的，继续履行劳动合同；考核不合格的，解除劳动合同。拟聘用人员待遇另行面议。
六、其他
本简章未尽事宜，由金华社发人力资源发展有限公司按有关文件规定执行。
金华社发人力资源发展有限公司
2026年9月28日
