浙江创升智能有限公司（以下简称“创升公司”）成立于2026年5月，注册资本1000万元，为湖州市南太湖科创投资发展集团控股的市场化合资企业。公司立足湖州，聚焦电力电气与新能源装备领域，主营高低压配电柜、新能源充电桩，逐步拓展全品类设备研发制造、销售及综合运维一体化业务，完善全产业链布局，面向政企、园区及新能源项目提供成套电力配套解决方案，致力打造区域一流的电力配套综合服务主体。
因业务发展需要，创升公司面向社会公开招聘工作人员，现将有关事项公告如下：
一、招聘条件及岗位要求
（一）招聘基本条件
1.遵守国家宪法、法律法规，品行端正，具有良好的社会道德及职业道德；
2.具有较高的专业素质、团队协作能力及试岗能力，有较强的事业心、责任心；
3.身体健康，具备正常履行工作职责的身体条件，具备良好的心理素质；
4.凡有下列情形者不得应聘：
（1）曾有违法违纪违规行为的；曾因犯罪受过刑事处罚的；曾开除公职的；
（2）因工作失职造成损失或不良影响的；
（3）有赌博、吸毒等不良行为和记录的。
（二）招聘岗位要求
1.符合岗位要求的学历、专业等其他要求，具体招聘岗位及要求详见《2026年浙江创升智能有限公司公开招聘计划表》（以下简称“招聘计划表”）；
2.本次招聘涉及的工作年限、学历学位、职称等取得时间截至2026年7月31日。
3.学历学位以国家教育行政机关认可的相应证件文书为准。可报专业由招聘单位根据招聘岗位特点结合《2026年公务员招考专业参考目录》（附件3）进行审定，并负责具体解释。
4.留学人员认证专业与国内专业表述不一致的，须提供所学专业课程证明，由招聘单位按照相近原则审核并负责解释。
二、招聘程序
本次招聘按照发布公告、报名、资格审查、考试、体检、考察、公示、录用等程序进行。
（一）发布公告
在湖州人才网热点发布公告。
（二）网络报名
1.采取统一网络报名的方式。
2.报名时间：自发布之日起至2026年9月7日17：30止。
3.报名方式：报考人员通过网络报名（报名二维码详见下方图片）。
（三）报名材料
有效居民身份证、学历及学位证书、社保证明、与招聘岗位相符合的工作经验证明（如工作证明、劳动合同等）资料。报名者应对提交材料的真实性负责，凡弄虚作假者，取消报名资格。
（四）资格审查
根据《招聘计划表》的条件要求，对报考人员是否符合岗位要求进行资格审查，通过资格审查的人员，由工作人员通过报名系统线上通知。
资格审查后，若符合条件的报名人数与招聘计划原则上不低于3：1，符合条件的报名人数未达到岗位开考比例的则相应核减招聘人数或取消招聘计划。
（五）考试
1.笔试。通过资格审查的应聘人员进入笔试环节，笔试时间、地点将通过报考系统线上另行通知。
笔试内容:笔试题目委托第三方专业机构出具试卷，笔试内容为公共基础知识，笔试成绩满分为100分。
如资格审查通过人数与岗位计划招聘人数未超过6：1比例的，则免笔试。
2.面试。根据招聘岗位应聘人员笔试成绩，从高分到低分按3：1的比例确定面试对象。面试时间、地点另行通知。如有放弃面试的，空缺名额则根据笔试成绩排名进行递补，面试当天放弃的不再递补。免笔试环节的岗位，按资格审查通过的实际人数确定面试对象。
面试成绩满分100分，合格分数线为60分，不满60分的为不合格。面试不合格者，不能列入体检、考察对象。
3.考试总成绩计算公式为：总成绩=笔试成绩*30%+面试成绩*70%，免笔试岗位的面试成绩即为总成绩。面试不合格的不予录取。
面试结束后，依据总成绩，按各岗位拟招聘人数1：1的比例从高分到低分确定体检对象。若总成绩相等，以面试成绩高的排位在前；若面试成绩也相等，另加现场复试。
（六）体检
体检项目、标准结合公司实际参照公务员录用体检标准执行。对未按要求体检或体检不合格者不予录用。
（七）考察
体检结束后，按招聘岗位拟招聘人数1:1的比例确定考察对象。考察由公司统一组织。考察标准和程序参照公务员入职考察的有关规定执行。
放弃体检、体检不合格、考察结论为不予录用、在办理录用手续前放弃录用资格的，根据公司实际需求决定是否进行递补。
（八）公示、录用
经体检、考察合格后，确定拟录用人员名单，在湖州人才网上公示5个工作日。公示期满后，无不良反映或反映问题经核实不影响录用的，按规定办理录用手续。
三、相关待遇
薪酬待遇参照公司相关文件标准执行。
四、其他
（一）请报考人员保持通讯工具畅通，以便工作人员和您取得联系，若在报名截止后两周内未接到通知者，视为未通过审核人员。
（二）报考人员提供信息如果发现有弄虚作假行为或有意隐瞒，考试中有违规违纪的，将取消岗位录用资格。
（三）报考资料进入公司人才储备库，未被录用者的资料公司代为保密，恕不退还，敬请谅解。
（四）本公告未尽事宜，由公司综合管理部负责解释。
咨询电话：0572-2979210（周一至周五08∶30-11：30，14：00-17∶30）
浙江创升智能有限公司
2026年9月1日
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