四川省数字经济产业发展有限责任公司
在恩阳区发布岗位公开选聘的公告
一、选聘背景
四川省数字经济产业发展有限责任公司(下称数字公司)是四川商投集团的全资二级子公司，是四川省委、省政府发展数字经济产业的平台载体和抓手，经营范围涵盖数字基建、数字珠宝、数字医疗等多个板块。
为深入贯彻省委、省政府关于39个欠发达县域托底性帮扶工作部署，落实集团2026年托底性人才帮扶工作，数字公司本着拓宽恩阳区人才就业渠道，建立受扶地籍贯人员常态化招聘机制的原则，向恩阳区发布数字公司的岗位公开招聘信息。
二、选聘原则
坚持党管干部党管人才原则，坚持公平公正公开，坚持调结构促发展，注重业务能力和综合素质，人岗相适，择优聘任。
三、选聘岗位、职数
总部投资管理部部长1名
总部党群政工部副部长1名
四川省商投信息技术有限责任公司副总经理1名
四、选聘资格
(一)基本条件
1.政治立场坚定，深刻理解党和国家政策方针，严守法律法规，恪守职业操守，清正廉洁，具有优秀的政治素养与道德品质。
2.富有创新开拓精神，敢于突破传统思维，工作勤勉尽责，严守规章制度，具备高效执行能力，能够主动担当作为。
3.具备深厚的专业理论与实践能力，擅长团队协作，拥有出色的组织协调能力，善于凝聚团队力量，推动目标达成。
4.掌握国家产业政策，熟悉现代国有企业管理模式，具备丰富的经营管理经验，能够科学制定战略并落地执行。
5.心理素质良好，抗压能力强，能够适应高强度工作节奏，身体健康，精力充沛，确保工作高效开展。
(二)任职资格
详见附件1各岗位说明书“任职资格”栏。
(三)不受理报名的情况
1.曾受过刑事处罚的，涉嫌违法犯罪尚未查清的，有不良行为受过公安机关处理的。
2.曾因违纪违规被开除或辞退、解聘的;处于党纪、政纪处分所规定的提任使用限制期内的;涉嫌违纪违法正在接受组织调查的。
3.曾参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的。
4.被列为失信被执行人且尚未履行义务的。
5.配偶已移居国(境)外，或没有配偶但子女已移居国(境)外的。
6.法律法规规定其他不得应聘的人员。
五、报名安排
报名时间：2026年7月13日-7月24日
六、选聘工作流程
(一)公开报名。所有符合条件的人员均可报名参选，报名参加面试的人员需填写《市场化选聘报名表》，(详见附件2：须附个人材料：身份证、毕业证、学位证、学历证及电子注册备案表或海外学历证明文件、专业技术资格证书、职(执)业资格证书、各类获奖证书等)。
(二)资格审查。根据岗位选聘条件及要求，对面试人员进行资格初审，择优筛选报选聘工作领导小组审议，按照不低于1:3的比例确定参加公开选聘的人选。对符合条件的人选进行公示(3个工作日)。经公示无异议，通知进入面试环节。
(三)面试。候选人进行现场面试，主要为个人基本情况、工作情况、对所应聘岗位职责的认识等，领导小组现场根据陈述情况进行针对性提问，综合考虑竞演、履历、能力、业绩评价水平对其综合能力进行打分。
(四)背景调查。将参加面试者测评得分取平均值计算最后得分，测评得分排名第1且总得分超过80分的应聘人员，按照1:1的比例作为该岗位拟背调人员，报公司党委会审议，确定背调人选并进行3个工作日公示，无异议后，对背调人选的三龄两历、工作业绩、廉洁从业等进行核查，了解人选的政治素质、专业水平、履职能力、廉洁从业等情况，并形成背调报告。
(五)研究决定。公司结合综合评分和背调情况，经公司党委会审议，确定拟聘任人选。
(六)聘用。对拟聘用人选进行公示，公示期为5个工作日，公示无异议经任前谈话后，按照相关规定履行聘任程序，任职试用期一年，任职文件下发之日起15个工作日内进行廉洁谈话。
七、薪酬待遇
按照数字公司相关薪酬管理制度执行。
八、材料提交邮箱及联系方式
邮箱：st_crkg@163.com，联系电话：028-85222016
附件及原文：中层管理岗位公开选聘的公告
