江西省人才服务有限公司（以下简称“省人才”）现面向社会公开招聘以下岗位人员，录用后与江西省人才服务有限公司签订外包劳动合同，外包派驻到 江西电信10000号客服代表项目工作，具体要求如下：
一、招聘岗位：
客服代表若干名
二、岗位职责：
主要负责各项电信业务的用户咨询、业务受理、服务投诉处理工作。(无外呼销售性质)
三、岗位要求：
1、遵纪守法，不存在经济及其他纠纷，无违法违规行为；
2、年龄条件：18-35周岁；
3、学历条件：大专及以上学历；
4、其他要求：身体健康，口齿清晰，普通话标准，打字速度30字/分钟以上，具备优秀的沟通协调能力、亲和力和执行力，熟悉计算机等基本办公软件操作。
四、用工形式及薪酬待遇
1.录用后，与江西省人才服务有限公司签订劳动合同，外包派驻至江西电信10000号客服代表 项目上工作；
2.工作地点：南昌市丁公路22号（老火车站旁，地铁2号线、4号线）；
3.薪酬待遇：岗位工资+计件绩效+各类奖励，月均收入4000-8000元；
4、福利保障：六险一金、话费补贴、餐费补贴、年节各类福利、年终双薪、每年体检、团建兴趣小组活动等各种关爱；
5、工作时间：培训期2周，多种班务倒班（从8点到22点轮动制），每月休6-7天；
6、工作环境：配套设施齐全，有奋斗者食堂、活动室、休息室、母婴室、职工小超市等。
五、招聘程序
招聘工作实行公开、公平、竞争、择优的原则，坚持德才兼备的用人标准。
（一）网上报名
本次报名采取邮件报名方式，有意者请将个人简历以及各类证书扫描件的电子版本以附件形式至送电子邮件545756163@qq.com（命名为“姓名+联系电话”）。
报名时间:招满即止。
联系电话：李女士13397004121
（二）资格初审
将对报名邮件进行筛选与资格审查，并择优通知面试。
（三）面试
通过简历筛选，根据招聘职数，按照一定比例，择优确定面试，面试具体时间通过电话或者短信、邮件等形式另行通知。
（四）身体检查
入职体检，拟录取人员需提交三甲以上医院提供的健康体检报告。
（五）报名者须对提交材料的真实性负责，凡弄虚作假者取消应聘及录用资格。
