医院简介
江门市新会区大鳌镇卫生院是江门市新会区医共体人民医院总院下辖分院，医院创建于1961年，属公益一类事业编制单位，是一所集医疗、预防保健、公共卫生服务于一体的一级甲等综合性医院，承担着辖区内近4万人口的基本医疗和基本公共卫生服务。医院占地面积9783平方米，开放床位146张，年门诊量约31万人次，医院现有员工120人，其中高级职称8人，中级职称18人，初级职称82人，工勤人员12人。设有门诊部、急诊医学科、内儿科、外科、妇产科、中医康复科、公共卫生科、体检中心等业务科室，下设3间一体化村卫生站，配备CT、DR、彩超、电子胃镜、麻醉机、无创呼吸机、全自动生化分析仪、盆底肌治疗仪、中心供氧等先进设备设施。医院手术室和分娩室布局标准，可开展无痛分娩和普外科、骨科、肛肠、液臭、妇产科等手术。
2016年，大鳌镇卫生院成功创建国家级“群众满意的乡镇卫生院”和新会区“平安示范医院”后;2022年，通过国家级“优质服务基层行”活动推荐标准;2023年，急诊医学科获评“江门市基层特色专科”、中医科列入“江门市基层医疗机构中医药适宜技术推广基地”示范创建机构;2024年，中医科获评为“江门市基层特色专科”。2025年12月，本单位通过新会区卒中救治单元标准化验收评审，急诊救治能力建设再上新的台阶。
招聘信息
现因工作需要，江门市新会区医共体人民医院总院大鳌分院(江门市新会区大鳌镇卫生院)面向社会公开招聘合同制工作人员2名，现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位
说明：2026届毕业生须于2026年8月31日前取得相应毕业证书。
二、招聘对象
国家承认学历学位和经教育部认证的国(境)外留学的应往届毕业生。其中，2026年普通高等院校应届毕业生须于2026年8月31日前取得相应的学历学位证书，其他报考人员须于报名首日前(即2026年5月28日前)取得相应的学历学位证书。
三、报考条件
(一)报考人员应当具备以下基本条件：
1、具有中华人民共和国国籍;
2、遵守中华人民共和国宪法和法律法规;
3、拥护中国共产党领导和社会主义制度;
4、具有良好的政治素质和道德品行;
5、身体健康，具有适应应聘岗位要求的身体条件和心理素质，无精神病史;
6、招聘公告要求的其他条件。
(二)下列人员不得报名参加公开招聘：
1、受过刑事处罚的;
2、被开除中国共产党党籍的;
3、被开除公职的;
4、被依法列为失信联合惩戒对象的;
5、聘用后即构成回避关系的;
6、法律、法规规定的其他情形。
(三)其他说明
1、招聘公告所列资格条件为最低条件，凡资格条件高于公告规定要求者均可报名。
2、年龄计算截止日期为2026年5月28日(如招聘岗位年龄要求“30周岁及以下”是指1996年5月28日以后出生的。招聘岗位年龄要求“40周岁及以下(副高及以上职称可放宽至45周岁)”是指1986年5月28日以后出生的;副高及以上职称可放宽至45周岁是指1981年5月28日以后出生的)具备副高及以上职称)。
3、学历、学位、专业要求。报考人员应具备招聘岗位所要求专业的学历学位,且毕业证书所列专业应与岗位要求一致。2026年普通高等院校应届毕业生须于2026年8月31日前取得相应的学历学位证书，需提交普通高校毕业生就业推荐表(须附有学校教导处盖章的各学期成绩单)，如推荐表中没有院系推荐意见的，需另出具证明材料。报考人员学位种类、学校院系种类、毕业证上专业名称后以括号等形式列出的培养方向，均不能作为报名专业的依据据。
四、报名
(一)报名时间：2026年5月28日至2026年6月5日17:00前为止。
(二)报名方式：
1.报考人员请于2026年6月5日17:00前扫描下方二维码获取《大鳌镇卫生院合同制工作人员公开招聘报名表》(附件1)，并通过邮箱或现场提交1份《大鳌镇卫生院合同制工作人员公开招聘报名表》(附件1)、个人纸质简历、身份证、毕业证书、职称资格证、执业证书等与报考岗位有关佐证材料复印件，(简历格式请以“姓名+应聘岗位+学历”命名)，只发送或提交简历不进行二维码获取《大鳌镇卫生院合同制工作人员公开招聘报名表》(附件1)报名者视为无效。
2.请根据招聘条件慎重选择应聘岗位，每人只能申请一个岗位。
3.资格初审及考试确认。完成网上报名后，考生请于6月8日当天(上午08:00-11:30、下午14:30-17:00)携带本人简历、身份证、有关资格证书的原件和复印件，前往我院综合楼6楼办公室进行资格初审及考试确认，不如期参加参场资格初审及考试确认的，视为报名不成功。
我院对报名人员资料条件进行初次审核后，将通过现场告知的方式进行考试确认。
五、考试时间、方式及安排
(一)考试时间：笔试、技能考试初定于2026年6月16日上午举行，面试定于2026年6月16日下午举行，如遇工作冲突调整考试时间的，将以电话形式通知考生。
(二)招聘岗位的考试方式如下：
1、考试
第一轮先进行笔试，在笔试成绩达到合格分数线的应聘人员中，根据同岗位笔试成绩从高到低顺序，按照每个岗位招聘人数1:5的比例确定入围第二轮技能考核和面试的人员名单,人数达不到比例的，按实际符合面试条件的人数确定。
2、考试成绩
考试方式采用“笔试+面试+技能考核”的岗位，考试总成绩=笔试成绩×30%+技能考核成绩×30%+面试成绩×40%。综合成绩合格分数线由本院结合各岗位人才需求、考试成绩总体情况进行划定。
3、成绩公布
考试成绩于考试当天结束后起3个工作日内在本单位公众号另行公告。
六、公示与录用
(一)根据综合成绩确定体检人选后，安排体检、资格复查后确定拟录用名单。医院综合招聘考试成绩、体检结果和考察审查情况，确定拟录用人员名单。
经过首轮录用确定招聘对象后，如果出现以下情形的，可在该岗位综合成绩合格人员中，按综合成绩从高到低的顺序依次补录：
(1)资格复查不合格的;
(2)自动放弃体检或体检不合格的;
(3)拟录用人员的公示结果导致不能录用的;
(4)拟录用人员放弃录用的。
(二)拟录用人员名单在我院公众号进行公示，公示时间为5个工作日。
(三)公示期满，没有异议或者异议不影响录用的，予以录用并办理录用手续，签订劳动合同。
七、联系方式
简历接收电子邮箱：xhdayy@126.com
联系电话：0750-6244842
联系人：黄小姐、何先生
联系地址：江门市新会区大鳌镇光华路2号(江门市新会区大鳌镇卫生院综合楼6楼办公室)
