为深入实施国家银龄教师计划，充分开发退休教师宝贵资源，发挥优秀退休教师的经验优势与示范引领作用，东莞市纺织服装学校现正式面向社会公开招募银龄教师。我们诚挚邀请热爱教育、经验丰富、身体健康的教学专家加入，共同助力学校教育教学质量提升与青年教师专业成长。
学校简介
东莞市纺织服装学校坐落于粤港澳大湾区节点城市——东莞市滨海湾新区，是东莞市直属公办中等职业学校，同时为首批国家级重点职业学校、全国民族团结进步建设示范单位、广东省高水平中职学校建设单位，先后获评广东省职业教育先进单位、广东省信息技术实验学校、广东省中小学心理健康教育特色学校，以及东莞市文明单位、劳动教育特色学校、优秀家长学校等多项荣誉。
学校依山而建，校园布局错落有致，环境清幽雅致，绿树成荫、景致宜人。学校总占地面积210亩，现有在校学生3600余人，教职工近400人。
办学专业特色鲜明，涵盖纺织服装、艺术设计、商务物流等领域，共开设15个专业；其中包含教育部现代学徒制试点专业1个、广东省高水平建设专业群2个，另有广东省中等职业教育“双精准”示范专业、省市级重点专业多个，专业建设实力雄厚。
招聘计划
一计划背景与目标
本次招募计划旨在贯彻落实国家、省、市关于加快银发人才开发、服务教育发展的精神。通过引进优秀退休教师，学校期望进一步夯实师资力量，将丰富的教学经验与前沿教育理念相结合，在课堂教学、教研指导、团队建设等方面发挥“传、帮、带”的积极作用，为学校高质量发展注入新的活力。
二招募岗位与数量
本次计划共招募中职阶段银龄教师3名，涵盖体育、数学、心理健康学科。具体岗位与要求请下载《东莞市纺织服装学校2026年招募银龄教师岗位表》查看。
三招募对象与条件
1.招募对象：已办理退休手续，或将于2026年7月31日前正式办理退休手续，退休前在中小学从事一线教育教学或教研工作，拥有丰富教学、管理或教研指导经验的教师。
2.基本条件：热爱教育事业，贯彻党的教育方针，师德高尚，甘于奉献。
3.具有正常履行岗位职责的身体条件和心理素质。年龄要求可参考：原则上男性不超过63周岁，女性不超过60周岁（具体以公告发布日期计算）。
4.具备高级中学或中等职业学校教师资格证书，副高级及以上专业技术职称。
5.无违法犯罪记录及严重违背师德师风的行为。
6.特级教师、正高级教师、省级以上优秀教师/教育工作者、名师工作室主持人、学科竞赛金牌教练等将予以优先考虑。
四岗位职责
银龄教师将根据学校安排与个人专长，主要承担以下工作：
1.课堂教学：承担相关学科的教学任务，开展高质量的课堂讲学活动。
2.教学指导：通过听课评课、开设示范课/专题讲座等方式，对学校教学工作、教师培训进行指导。
3.教研与团队建设：参与或指导课程建设、教学研究，发挥示范引领作用，助力学科团队建设和青年教师专业发展。
五薪酬待遇
学校将按照东莞市银龄教师相关政策，为受聘教师提供具有竞争力的薪酬待遇，并签订规范的劳务合同。全力保障银龄教师拥有良好的工作与生活条件。
六招募程序与报名方式
1.报名时间：即日起至2026年6月10日17:00止。
2.报名方式：通过指定邮箱进行网络报名。
3.请下载并填写《东莞市纺织服装学校2026年银龄教师意向登记表》。
4.准备个人证明材料PDF文件，需包括：身份证、学历学位证、教师资格证、职称证书、荣誉证书及其他能力证明材料的扫描件。
5.将上述登记表与证明材料PDF文件打包，以“银龄教师+学科+姓名”格式命名邮件和压缩包，发送至指定邮箱：dgfxbgs@163.com。
6.后续流程：学校将对报名材料进行审核，并通知符合条件的老师参加面谈考核。考核时需提供近六个月内的体检报告。最终拟录用人员经公示……
