根据工作需要，南平市城发人力资源服务有限公司现面向社会公开招聘工作人员2名，具体公告如下：
一、招聘岗位及要求
本次招聘工作人员2名，工作地点在南平市武夷新区。
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序号 |
岗位名称 |
人数 |
年龄上限 |
基本要求 |
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1 |
物业维修工程 |
1 |
55周岁 （1971年8月后出生） |
持有高压电工证或低压电工证；五年及以上电工行业工作经验；基本掌握各类办公软件及常用办公设备；具备住宅物业项目工程维修经验优先考虑。 |
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2 |
物业服务 项目经理 |
1 |
45周岁 （1981年8月后出生） |
大专及以上学历；3年以上住宅物业项目管理工作经验；具备10万及以上平方米住宅物业项目管理经验者优先考虑。 |
注：具体岗位职责详见附件《岗位需求表》。
二、薪酬待遇
（一）薪资
1.物业维修工程：年收入约7万元（含绩效工资、个人部分五险一金及福利等）。
2.物业服务项目经理：年收入约8.2-9万元（含绩效工资、个人部分五险一金及福利等）。
（二）社会保险及福利：缴纳五险一金，享受工会、食堂、健康体检、职工宿舍（限外地人员）等福利。
三、招聘程序
（一）报名
报名时间：自2026年8月24日起，直至人员招满为止。
报名材料：填写《南平市城发人力资源服务有限公司招聘报名表》，报名表请至公告附件中下载，报名表发送至邮箱：npscfrl@163.com，邮件主题命名为“岗位名称+姓名”。
咨询联系：姜女士，联系电话：0599-8328001（咨询时间：工作日8:00-12:00，15:00-18:00）。
（二）面试：本次招聘将采取面试方式进行，具体面试时间、地点另行通知。
（三）体检：面试合格者需进行体检，体检合格者进入录用程序。
（四）资格复审：对拟录用人员的身份信息、征信、无犯罪证明等材料进行审查。
（五）录用：人员录用关系为南平市城发人力资源服务有限公司劳务派遣，派遣至南平武夷新区城市服务有限公司工作，试用期2个月。
附件：1.南平市城发人力资源服务有限公司岗位需求表
2.南平市城发人力资源服务有限公司招聘报名表
南平市城发人力资源服务有限公司
2026年8月24日
