建研建材有限公司2026下半年招聘岗位信息

招聘岗位包括市场专员、科研与技术服务专员、技术服务专员、技术咨询及项目管理等,涉及低碳材料、外加剂、防水防护、工程修缮等领域,要求本科及以上学历,报名时间为长期有效,请将简历发送至指定邮箱,邮件主题格式:“社招-岗位名称-姓名”。

RECRUIT

建研建材有限公司

(CABR 建筑材料研究所,国家高新技术企业)

隶属于中国建筑科学研究院有限公司

我院成立于1953年,原为建设部科研事业单位

2000年转制为中央科技型企业

现隶属国务院国有资产监督管理委员会

建研建材有限公司招聘信息

福利待遇

六险一金、年度体检、节日福利、生日福利、工会活动、带薪年假、绩效奖金

欢迎投递、垂询

招聘岗位 1

市场专员——低碳功能材料与工程技术研究中心

岗位薪酬

5000-15000元

年龄范围

40岁以下

岗位职责

① 负责开拓墙体保温、固废资源化、围护结构等领域客户资源,维护客户关系

② 有较强的市场意识,善于建设客户信息获取渠道

③ 有相关专业背景,协助完成相关的标准化和技术服务工作,

任职要求

① 本科以上学历

② 无机非金属材料相关专业

③ 学习能力强、吃苦耐劳,有责任心

④ 具有较强的时间管理和沟通能力,注重团队配合

⑤ 可以适应国内外短期出差

应聘方式

请将个人简历发送至:509963986@qq.com,邮件主题统一格式:“社招-岗位名称-姓名”

招聘岗位 2

科研与技术服务专员——外加剂技术研究中心

岗位薪酬

5000-10000元

年龄范围

25-40岁

岗位职责

① 工作内容:产品销售及技术服务、工程和企业委托的咨询服务与相关现场跟进、标准编制、奖项申报、纵向课题申报等

② 工作目标:完成部门领导及项目负责人交办的实施任务、适当牵头开拓产品和技术服务业务

③ 工作成果:横向、纵向和标准工作相关论证、研究报告及论文、专利、工法等科研成果的撰写

任职要求

①本科以上学历

② 有土木、交通、水利、能源相关专业工作经验者优先,有一定材料相关科研基础者优先

③ 能熟练使用日常办公工具,熟练使用origin等必要软件

④ 品德优良、善于沟通

应聘方式

请将个人简历发送至:song-pu-tao@163.com,邮件主题统一格式:“社招-岗位名称-姓名”

招聘岗位 3

技术服务专员——建材实验中心

岗位薪酬

6000-8000元

年龄范围

35岁以下

岗位职责

① 协助项目负责人开展相关研究与咨询服务

② 撰写技术服务项目申报书,撰写研究报告,提炼科研成果

③ 开展现场技术支持与服务

任职要求

① 无机非金属材料、土木工程材料、冶金工程专业

② 学习能力强,吃苦耐劳,有责任心,具有团队合作精神

③ 具有较强的创新能力、科研成果的总结提炼能力

④ 可根据科研项目的需求制定研发和实施方案

⑤ 可以适应国内外短期出差

⑥ 具有高水平论文、专利发表经验者优先

⑦ 英文听说读写能力优秀者优先

应聘方式

请将个人简历发送至:guainiaojing@126.com,邮件主题统一格式:“社招-岗位名称-姓名”

招聘岗位 4

技术咨询——防水防护与修复技术研究中心

岗位薪酬

6000-10000元

年龄范围

40岁以下

岗位职责

① 负责混凝土防水、防护、修复相关的市场开发、技术咨询

② 负责渗漏治理相关的市场开发、现场踏勘、技术咨询

③ 新型建筑材料和技术工艺的试验验证、标准化及应用技术研究

任职要求

①沟通能力强,可独立开拓市场

②具有一定的科研和标准编制基础

③ 能够独立策划自主完成相关工作,同时具有团队合作精神

应聘方式

请将个人简历发送至:wanghl1983@126.com,邮件主题统一格式:“社招-岗位名称-姓名”

招聘岗位 5

技术服务及项目管理——工程修缮加固技术研究中心

岗位薪酬

6000-15000元

年龄范围

40岁以下

岗位职责

① 能够承揽、开展修缮加固的方案设计、施工管理工作

② 能够承揽和完成修缮加固相关的技术服务工作

③ 负责开拓修缮加固等领域客户资源,维护客户关系

④ 有较强的市场意识,善于建设客户信息获取渠道

⑤ 能够适应短期的出差、加班情况

任职要求

① 本科及以上学历

② 土木工程、建筑材料等相关专业

③ 5年以上工作经验

④ 中级及以上职称

⑤ 熟悉修缮加固领域政策、标准、研究和工程应用热点

⑥ 学习能力强、吃苦耐劳,工作踏实,有责任心

⑦ 具有较强的时间管理和沟通能力,注重团队配合

⑧ 有下列经历优先:主持过结构补强工程业绩不少于2项,且项目业绩在全国四库一平台可查,有注册建造师或注册结构工程师执业资格证书

应聘方式

请将个人简历发送至:concretesea@126.com,邮件主题统一格式:“社招-岗位名称-姓名”

招聘岗位 6

技术服务专员——工程修缮加固技术研究中心

岗位薪酬

6000-9000元

年龄范围

28岁以下

岗位职责

① 协助项目负责人开展相关研究与咨询服务

② 撰写技术服务项目申报书,撰写研究报告,提炼科研成果

③ 协助开展项目过程中的文献检索、外出调研、试验验证、会议组织等工作

④ 开展标准编制工作,协助部门完成相关事务工作

⑤ 能够适应一定的加班情况

任职要求

① 硕士及以上学历

② 材料科学与工程、无机非金属材料、土木工程等相关专业,研究方向为建筑材料方向

③ 熟练使用PPT、Excel等办公软件,英语4级及以上

④ 工作踏实认真,善于团队配合,能吃苦耐劳,学习能力强,执行力强

⑤ 具备良好的沟通能力与写作能力

应聘方式

请将个人简历发送至:concretesea@126.com,邮件主题统一格式:“社招-岗位名称-姓名”

招聘岗位 7

业务内勤——工程修缮加固技术研究中心

岗位薪酬

5000-7000元

年龄范围

28岁以下

岗位职责

① 负责部门的行政及日常事务

② 办理部门合同签订、评审、开具发票、日常报销、统计等事务性工作

③ 协助进行市场业务开拓,对外联系对接工作

④ 协助进行文献资料调研、翻译等工作

⑤ 协助会议组织等工作,完成部门其他交办任务

⑥ 能够适应一定的加班情况

任职要求

① 本科及以上学历,专业不限

② 熟练使用PPT、Excel等办公软件,英语4级及以上

③ 工作踏实认真,善于团队配合,能吃苦耐劳,学习能力强,执行力强

④ 具备良好的沟通能力与写作能力

应聘方式

请将个人简历发送至:

请将个人简历发送至:concretesea@126.com,邮件主题统一格式:“社招-岗位名称-姓名”

招聘岗位 8

技术服务专员——矿山充填材料技术研究中心

岗位薪酬

4500-9000元

年龄范围

25-35岁

岗位职责

① 工作内容:开展充填胶凝材料配方的优化、调试及性能验证工作;负责矿山充填胶凝材料现场应用的技术支持与服务,解决现场技术问题

② 工作目标:优化充填材料成本,建立标准化的现场技术服务流程与数据库

③ 工作流程:获取服务需求,制定初步技术方案,实验室配比研究,现场执行;撰写技术服务报告

④ 工作成果:配比优化建议以及撰写现场服务报告

⑤ 出差、加班情况: 不存在长期出差,单次出差周期一般为1天-10天。偶尔存在夜间或周末加班

任职要求

① 硕士研究生及以上学历

② 建筑材料/土木工程/岩土工程/采矿工程专业

应聘方式

732068011@qq.com,邮件主题统一格式:“社招-岗位名称-姓名”

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