因工作需要，丹阳投资集团有限公司拟面向社会公开招聘工作人员7名，现公告如下：
一、报考条件、对象
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）18周岁以上，40周岁以下（1985年6月29日至2008年7月8日期间出生）；
（三）遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
（四）有良好的学习能力、沟通表达能力，能适应公司发展的多岗位锻炼需求和适应岗位要求的身体条件；
（五）招聘岗位、人数和所要求的学历、专业等资格条件详见《丹阳投资集团有限公司公开招聘工作人员岗位表》（附件1，以下简称《岗位表》），请参照《江苏省2026年度考试录用公务员专业参考目录》；
（六）招聘条件中的“2026年毕业生”，指在2026年毕业并已取得学历（学位）证书，且报名时无工作单位的人员。其中，能够提供《毕业生就业推荐表》（原件）的2026年普通高校毕业生，取得学历（学位）证书的日期可放宽至2026年12月31日；国（境）外同期毕业人员，取得学历（学位）证书的日期可适当放宽，但须在2026年12月31日前完成教育部留学服务中心学历认证；
2024年、2025年普通高校毕业生，以及国（境）外同期毕业且已完成学历（学位）证书认证的人员，如报名时无工作单位，可应聘面向2026年毕业生岗位；
（七）有下列情形之一的，请不要报名应聘：
1.现役军人或国民教育序列普通高校在读非2026届毕业生；
2.曾被原单位开除的人员；
3.存在违法违纪情况的人员；
4.被依法列为失信联合惩戒对象的人员；
5.有其他不良情况或行为，不宜从事所聘岗位工作的人员。
二、应聘报名
（一）报名时间、方式
本次公开招聘采用网络报名方式，报名、照片上传与审核、资格初审、缴费确认均通过网络进行。报名网址：丹阳人才网（https://www.dyhr.cn）。
1.报名时间：2026年6月29日9:00-7月8日16:00；
2.资格初审时间：2026年6月29日9:00-7月9日16:00；
3.陈述申辩时间：2026年6月29日-7月9日期间9:00-16:00；
4.对初审异议的处理时间：2026年6月29日-7月9日期间9:00-16:00；
5.缴费确认时间：2026年6月29日9:00-7月10日11:00。
（二）网上确认
1.应聘人员网上如实提交报名信息和照片后，1个工作日后可到报名网站查询是否通过资格初审和照片审核。2026年7月8日下午提交报名信息和照片的，应及时到报名网站查询是否通过审核。
2.通过初审后的应聘人员须使用具有网上支付功能的银行卡，在网上缴纳报名费100元。享受最低生活保障家庭的应聘人员，先缴费确认，若没有违反考试纪律，参加笔试后5个工作日内，可办理笔试费用减免事宜。
3.通过初审并完成缴费确认的人员，即视为报名成功；缴费是否成功以报名系统中的最终缴费状态为准。缴费成功后不退还报名费（应聘岗位被取消或符合条件的最低生活保障家庭人员除外）。
4.规定时间内未在网上确认报名资格、上传照片、缴纳报名费的，视为报名无效。逾期不再提供报名服务。
（三）岗位核减、取消和改报名
开考比例1:3，报名截止后，各岗位报名人数未达到开考比例的，将在丹阳人才网发布公告核减、取消该招聘岗位。被取消岗位的应聘人员，可于2026年7月10日14:00-17:00登录丹阳人才网招考系统改报本公告其他符合条件的岗位。
（四）准考证的打印
通过资格初审和缴费确认的应聘人员，须在2026年7月15日9:00起登录丹阳人才网招考系统下载、打印准考证。参加笔试、面试的应聘人员分别凭准考证、面试通知书和本人身份证，按规定时间和地点参加测试。
（五）报名注意事项
1.应聘人员须按岗位要求和网上提示，如实填写报名信息，并上传本人近期免冠正面二寸（35×45毫米）证件照（jpg格式，大小为20Kb以下）。工作人员根据《岗位表》中所要求的资格条件对应聘人员的报名信息进行审核。应聘人员须对照招聘岗位要求如实填报个人信息，所填专业须与毕业证书上专业完全一致，并且真实、准确、完整地填写简历等个人信息。资格审查工作贯穿于招聘工作全过程，在招聘各个环节，如发现应聘人员报名时填报信息不实、不符合资格条件，弄虚作假骗取应聘资格的，将立即终止或取消考试（聘用）资格。如对资格初审结论有异议的，请在2026年7月9日16:00前陈述申辩。
2.每人只能选择一个岗位进行报名。资格初审通过后，不得更改报名信息。应聘人员须使用在有效期内的第二代居民身份证进行报名，报名与考试使用的身份证必须一致。
3.应聘人员在网上报名、照片审核、缴费和打印准考证等过程中如有问题，联系电话：0511-86571190，0511-86883289。
三、资格审查
（一）资格初审
丹阳投资集团有限公司在网上对应聘人员填写的信息进行资格初审，并在应聘人员报名1个工作日内提出审核意见。
（二）资格复审
1.笔试成绩公布后对入围下一轮面试的人员组织资格复审，具体时间、地点另行通知。
2.资格复审由丹阳投资集团有限公司负责，对参加面试的人员所需资格条件的证书或证明等材料的原件进行审查。符合条件的应聘人员携带以下材料的原件及复印件各一份：
（1）有效居民身份证、学历（学位）证书、学信网教育部学历证书电子注册备案表，加盖公章的工作经历证明及社保证明等其他证明材料。
（2）资格复审提供报名所需资格条件的证书或证明等材料原件及复印件（2026年国内应届毕业生需提供推荐表、2026年国（境）外应届毕业生提供入学通知和所学课程目录）；取得国（境）外学历学位的人员，除报名资格条件中要求的材料外，还需提供教育部留学回国人员学历认证和所修课程目录。
按“2026年毕业生”身份报考的2024年、2025年普通高校毕业生，除需提供上述材料外，还请提供以下材料：如毕业后从未落实工作单位的，应提供《毕业生就业推荐表》（原件）；如曾经有工作单位但在报名前已经解除劳动关系的，应提供2026年7月8日前最后一个工作单位的离职证明或解除劳动关系的证明，如有社会保险缴费记录的，请提供最近半年的社会保险缴费记录证明。
（3）应聘面向2026年毕业生岗位的，还须签订承诺书（一）（详见附件2）。
（4）暂不能出具单位工作证明的应聘人员需于资格复审时提供承诺书（二）（详见附件3）。
3.通过资格复审人员名单将在丹阳人才网公告，资格复审不通过或在规定时间内不参加复审的应聘人员，取消入围下一轮面试资格，并在报考同岗位的应聘人员中按笔试成绩从高分到低分的顺序依次递补人选。
4.在3:1范围内的应聘人员，以及其他排名靠前的人员，请在成绩公布后保持联系方式畅通，以便用人单位通知资格复审或递补，无法联系者视为自动放弃。
四、考试
（一）考试方法和成绩计算
考试采取笔试+半结构化面试的方式进行。笔试内容为公共基础知识和专业知识，考试不指定辅导用书，笔试结束后，按笔试成绩由高分到低分的顺序，以岗位招聘人数3倍的比例，确定进入面试人选（末位同分则一并进入），达不到规定比例的，确定现有笔试合格人员作为面试人选。面试方式为半结构化面试，面试主要对应聘者的专业能力、语言表达能力、应变能力、心理素质和实际工作经验等方面进行测试。各项成绩均采取百分制（保留两位小数），总成绩按照笔试和面试分别占40%、60%的比例合成计算。
笔试成绩合格线为50分，面试、考试总成绩最低合格线均为60分，达不到最低合格线者不得进入下一环节。
（二）考试的组织实施
笔试和面试由丹阳投资集团有限公司统一组织，委托丹阳市人力资源服务有限公司实施。
（三）考试时间及成绩查询
考试具体时间和地点详见准考证和面试通知书。
阅卷结束后，笔试成绩将以百分制的形式在丹阳人才网公布，应聘人员可凭准考证号查询。
考试时间和地点如遇特殊情况需要调整，将在丹阳人才网另行公告。
五、体检和考察
根据总成绩从高分到低分按各岗位招聘人数1:1的比例确定体检、考察人选（如招聘岗位人数末位出现总成绩同分，以面试成绩高者入围，若面试成绩也相同，则加试确定名次）。体检由丹阳市人力资源服务有限公司参照普通公务员录用体检标准组织进行，体检费用由应聘人员自理。对体检不合格者，不予录用，未按规定时间参加体检的人员，视为自动放弃。对体检合格人员由招聘单位组织进行考察，重点考察考生的政治思想表现、遵纪守法、道德品质、业务能力等情况。
因体检、考察不合格以及弃权等原因出现招聘岗位空缺时，可进行人员递补，在该岗位的成绩合格人员中，按总成绩从高分到低分的顺序依次递补，签订劳动合同后不再递补。
六、公示和聘用
体检、考察合格人员，经审核后在丹阳人才网上公示5个工作日。对公示期满无异议人员，招聘单位按规定与拟聘用人员签订劳动合同，试用期2个月。试用期不合格者直接解除劳动关系。试用期薪酬以及试用期满后的薪酬根据公司文件发放。
被聘用应聘人员与原单位签有劳动合同或聘用协议的，由应聘人员本人自行负责处理。以下情况取消聘用资格：
1.因应聘人员个人原因，在规定日期内未到单位报到并办理聘用手续的；
2.2026年应届毕业生在2026年12月31日前未取得招聘岗位所要求的学历、学位证书（2026年国（境）外应届毕业生未在2026年12月31日前完成教育部留学服务中心学历学位认证）；
3.未能按时提供单位盖章的工作证明及社保证明的。
七、纪律与监督
应聘人员在报名、考试、体检、政审等过程中或聘用后查实存在违纪违规行为的，取消聘用资格。
此次公开招聘工作，坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，接受纪检监察部门和社会公众的监督。
考务咨询电话：0511-86571190
监督电话：0511-86888618
八、本公告由丹阳投资集团有限公司负责解释说明
丹阳投资集团有限公司
2026年6月26日
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