根据工作需要,松阳浩阳紫光环保科技有限公司公开招聘服务工作人员,派驻到松阳民用爆破器材专营有限公司工作,现将有关事项公告如下:
一、招聘岗位和数量
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序号 |
岗位 |
人数 |
性别 |
学历 |
专业 |
年龄 |
岗位要求 |
工作地点 |
备注 |
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1 |
爆炸品驾驶员、押运员 |
2 |
男 |
初中及以上学历 |
专业不限 |
55周岁及以下 |
要求持有爆炸品驾驶员上岗证或爆炸品押运证 |
浙江省松阳县 |
需要驻勤(工地) 24小时。负责工程项目的民爆物品从临时储存库至各作业点的安全配送工作。 |
二、岗位职责
(一)驾驶员:服从管理单位工作安排,积极做好民爆物品的配送服务工作,严格遵守国家有关法律法规(《中华人民共和国道路运输条例》、《道路危险货物运输管理条例》、《民用爆炸物品安全管理条例》)及各项管理规定,做好车辆技术状况“三检”、积极做好消防设施设备、车辆的维护保养等工作。
(二)押运员:服从管理单位工作安排,积极做好民爆物品的配送服务工作。
1.遵守法律、法规、标准中有关民爆物品安全管理的规定。
2.做好押运的准备工作和装卸过程中的监督检查工作,做好运输过程中对所运物品的安全保卫工作,确保所押运的品种,数量无误。
3.押运爆破器材,必须持有公安机关签发的《爆炸物品运输证》,按指定的时间、车辆、路线进行运输。不准在繁华街道,人员密集和主要建筑附近停留,以免发生意外。
4.押运爆炸物品时,要跟车押运,严禁携带火种和动用明火。
5.押运爆炸物品时,装车要牢固,严密,性质相抵触的民爆器材不准同车拉运(混装车除外),不准载运无关人员和其他易燃,易爆物品。
6.押运到用户仓库应办理交接手续,要求保管员清点品种、数量,在调度单上签字予以确认。
7.及时处理押运途中出现的各种问题,严防发生物品丢失,被盗和火灾爆炸及人身伤亡事故发生。
8.在押运过程中发生安全事故,应立即报警和报告公司领导,严禁隐瞒不报。
三、资格条件
报名应聘对象须同时符合以下基本资格条件:
1.遵纪守法,品行端正,具备良好的职业素质,能吃苦耐劳,具有较强的组织纪律观念和大局意识。
2.无重大交通责任事故,无违纪违法犯罪记录。
3.身体健康,具有适应岗位要求的身体条件。
四、招录程序和办法
按照公开、平等、竞争、择优的原则,采取公开报名、资格审核、比选面试、择优聘用的方式进行。
(一)报名方式
1.报名时间:2026年9月24日—9月30日(上午8:30—12:00,14:30—17:30)。
2.报名地点:松阳县古市镇十五里村公路边136号松阳浩阳紫光环保科技有限公司综合楼3楼综合部。
3.报名方式:采用现场报名,符合报考条件人员,持报名表、本人身份证、最高学历学位证(境外学历须取得教育部中国留学服务中心出具的认证书)、户口簿或户籍证明(集体户口人员持集体户口簿首页复印件和本人信息页原件)、无犯罪记录证明(松阳县行政服务中心公安窗口开具)、驾驶证、爆炸品驾驶员上岗证或押运员上岗证、近三年无重大事故证明、1寸免冠彩色近照1张、及其他相关材料的原件和复印件,复印件上需注明与原件相符并签字。
(二)比选、面试
1.根据报名人员的学习、工作经历和专业背景情况进行比选,确定面试对象,采取面试,经面试后择优确定聘用人选。
2.具体面试时间、地点另行通知。
(三)体检
1.按考试成绩在合格人员中从高分到低分确定体检对象。体检(需自费)参考公务员考录体检办法进行。
2.体检不合格或被取消资格情形的,根据总成绩名次依次递补。
(四)公示、聘用、相关待遇
1.根据考试结果,确定拟聘用人员并向社会公示5个工作日,公示无异议后,按规定办理聘用手续,在规定时间内报到,无正当理由逾期又不说明情况的取消聘用资格。
2.报考人员放弃或被取消入围、聘用资格,由招聘单位研究决定是否安排人员递补。
3.聘用后签订劳动合同,其中试用期按《中华人民共和国劳动合同法》规定执行;试用期满后,经考核不合格者解除聘用。
4.按照国家有关政策规定统一办理社会保险,工资待遇按具体相关标准执行。
(五)其他事项
1.报考人员弄虚作假或提供虚假材料的,一经发现取消考试或聘用资格。
2.拟聘用人员放弃或被取消聘用资格,以及自本公告发布之日起一年内招聘岗位出现缺员的,用工单位可以根据需要在该岗位面试合格人员中按总成绩从高分到低分予以递补。
3.松阳浩阳紫光环保科技有限公司,联系人:潘女士,电话:0578-8988668/13600606024,咨询时间:上午8:30—12:00,14:30—17:30。
松阳浩阳紫光环保科技有限公司
2026年9月24日