为加强卫技人才队伍建设，推进卫生事业发展，根据《关于印发平湖市卫生健康系统编外用工管理实施细则的通知》（平卫〔2020〕136号）、《关于平湖市卫生健康系统编外用工管理实施细则的补充通知》（平卫〔2023〕61号）及相关规定，结合各医疗卫生单位业务发展和用人需求，平湖市医疗卫生单位2026年4季度面向社会公开招聘编外用工18名，现将有关事项公告如下：
一、招聘计划
本次计划公开招聘编外用工18名，具体招聘岗位、人数及资格条件详见附件1。
二、招聘条件
（一）拥护党的路线、方针、政策，品行端正，遵纪守法，身体健康，热爱本职工作，具有良好的政治素质和职业道德。
（二）年龄男性要求在40周岁以下（1985年11月17日以后出生）；女性要求在35周岁以下（1990年11月17日以后出生）。对平湖市卫生健康系统引进高层次、紧缺型人才的配偶，按照相关政策执行，年龄适当放宽。
（三）具备拟聘用岗位所需的学历学位、专业、户籍、技术职称（执业资格）等要求，其中执业医师注册的执业类别、执业范围须符合岗位要求。
（四）对有户籍要求的岗位，以2026年11月17日的户口所在地为准，截至2026年11月17日户口尚在迁移中的人员，不受理报考。
（五）与平湖市卫生健康系统所属事业单位签订劳动合同的编外人员（不包括临时用工），需取得单位同意报考的证明。
三、招聘程序及方法
招聘工作贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，按照发布公告、报名、资格审核、考试、体检、考察、公示和录用等程序进行。
（一）报名及资格审核
1.报名时间：2026年11月17日至18日，时间两天（上午8:30—11:00，下午1:30—4:00）。
2.报名地点：各医共体人力资源管理中心，各医疗卫生单位人事科或办公室（联系人及联系方式详见附件1）。
3.报名提交材料：报名时需提供身份证、学历学位证书、技术职称（执业资格）证书、户口簿及招聘岗位要求的其他材料等原件及复印件，所有岗位需提供近期一寸免冠照片2张，并如实填写《平湖市医疗卫生单位公开招聘编外用工报名表》一式2份（附件2）。
4.资格
