四川九州电子科技股份有限公司关于招聘PQE等岗位的公告

四川九州电子科技股份有限公司现面向社会招聘PQE、TE、NPI、IDE共5名技术岗人员,要求大专及以上学历,计算机/电子/自动化等相关专业且有1年以上经验。负责生产过程质量控制、技术问题分析、新产品导入等工作。报名截止至2025年4月11日。

公司简介

四川九州电子科技股份有限公司成立于2000年,是四川九洲投资控股集团有限公司控股企业,是上市公司四川九洲电器股份有限公司(证券代码000801)的核心控股子公司。公司是专业从事数字音视频终端、数据通信终端、数字能源、车载电子设备研发、生产和销售及行业应用服务的高新技术企业。公司总部位于四川省绵阳市九洲科技工业园内,建筑面积7.61万平方米,员工4000余人,注册资本4.09亿元。

一、岗位信息:

序号 部门 岗位名称 招聘人数 专业要求 学历要求 政治面貌 岗位描述 资格条件 备注
1 企业业务第二事业部 PQE 1 计算机、电子信息、自动化等相关专业优先 大专及以上 不限

1.负责生产环节质量异常的分析和处理:(1)组织对生产过程出现的异常质量问题进行分析和处理;(2)跟踪处理结果至闭环并进行效果确认。2.负责车间内部生产过程质量控制:(1)负责制定IPQC、FQC环节的检验规范,并推动落地执行与监督;(2)指导检验人员工作开展并监督检查;(3)按照质量体系管理要求实施质量管控计划。3.负责过程质量数据收集、统计、分析以及质量改善:(1)定期收集IPQC等人员统计数据并进行分析;(2)对异常情况进行改进并巩固实施;(3)对异常质量问题进行专项改善;(4)配合质量部门进行系统性改善。

1.教育背景:大专及以上学历,计算机、电子信息、自动化等相关专业优先;2.应聘年龄:应在45周岁及以下;3.工作经验:1年以上相关工作经验。

2 企业业务第二事业部 TE 2 计算机、电子信息、自动化等相关专业优先 大专及以上 不限

1.负责新工艺技术、工具和设备的引进论证,优化工艺流程和方法;2.负责日常重点数据的收集和分析,如物料的试用跟踪、试制数据的统计分析;3.负责分析和解决生产过程中出现的各类技术质量问题;4.负责组织产品测试效率及风险评估论证。

1.教育背景:大专及以上学历,计算机、电子信息、自动化等相关专业优先;2.应聘年龄:应在45周岁及以下;3.工作经验:1年以上相关工作经验。

3 企业业务第二事业部 NPI 1 计算机、电子信息、自动化等相关专业优先 大专及以上 不限

1.负责新产品工艺评审、可制造性设计评审、新产品试制过程跟踪;2.主导新产品导入并推动改善新产品可制造性问题、评估产品稳定性;3.试制前期准备,新产品文件识别梳理并召集试制团队对工装、夹具、物料等进行齐套评估并输出“导入风险评估”;4.主导试制问题闭环,并召集试制团队评审输出“外协试制报告”;5.主导试制团队对“过程潜在失效模式与效应”进行分析,并输出“PFMEA潜在失效模式与分析”;6.生产软件维护,对客户发起变更的软件及生产在制的情况按照“EC软件变更管控流程”制定变更方案;7.成本节约物料验证,输出物料试制报告;8.负责生产涉及的产品信息变更及“生产任务技术工程对照表”的维护;9.客户合同评审,维护每个订单的产品信息。

1.教育背景:大专及以上学历,计算机、电子信息、自动化等相关专业优先;2.应聘年龄:应在45周岁及以下;3.工作经验:1年以上相关工作经验。

4 企业业务第二事业部 IDE 1 计算机、电子信息、自动化等相关专业优先 大专及以上 不限

1.产品制程文件及标准工时的制定:(1)工艺文件的制定及编写工作;(2)收集试制过程中产品的可制造性问题,编写产品的PFMEA;(3)根据生产标准作业指导书,制定生产测试流程;(4)根据员工的作业动作及作业方法,制定标准工时。2.收集评估各类生产数据,推进精益生产:(1)负责对各工序、作业手法、工具等因素的数据进行收集,并分析整合,输出各类数据报表,提报公司或客户;(2)通过自动化、CELL模式、一个流等生产模式的数据模拟、评估、分析,制定行之有效的改善方案,减少浪费,有效提高产能,全面推进精益生产。

1.教育背景:大专及以上学历,计算机、电子信息、自动化等相关专业优先;2.应聘年龄:应在45周岁及以下;3.工作经验:1年以上相关工作经验。

5 企业业务第二事业部 PE 2 计算机、电子信息、自动化等相关专业优先 大专及以上 不限

1.负责产品制程文件及标准工时的制定:(1)工艺文件的制定及编写工作;(2)收集试制过程中产品的可制造性问题,编写产品的PFMEA;(3)根据生产标准作业指导书,制定生产测试流程;(4)根据员工的作业动作及作业方法,制定标准工时。2.新产品导入:(1)新产品的问题分析及定位;(2)新产品的工装夹具设计、导入工作;(3)针对试制产品的可制造性进行评估,并反馈试制问题点。3.生产异常处理及不良品分析:(1)生产异常的解决,包括产品故障的分析定位及纠正处理对策;(2)FQC不合格品分析及临时对策,制定返工策略。

1.教育背景:大专及以上学历,计算机、电子信息、自动化等相关专业优先;2.应聘年龄:应在45周岁及以下;3.工作经验:1年以上相关工作经验。

二、报名时间:

2026-09-09开始,招满即止

三、薪资待遇:

薪酬和福利按照四川九州电子科技股份有限公司有关规定执行。

四、招聘程序:

1.资格审查。按照报名条件,对应聘人员进行筛选和资料审查,确定入选考试的人员名单。2.招聘方式。根据资格审查和初步甄选的情况,及时以邮件、短信或电话方式通知全部合格应聘人员,参加面试事项,做到通知事宜和发送情况有据可查。3.确定拟录用人员。面试结束后,以电话方式和邮件方式通知拟录用人员,未定为拟录用人员不再另行通知。4.正式聘用。拟聘用人员须按招聘公开渠道公示,在公示期满无异议后。以电话和邮件方式通知办理正式聘用手续。5.特别声明:应聘者应对提交材料的真实性负责,如有弄虚作假,立即取消聘用资格并追究其法律责任。

五、报名方式:

1.请登录四川九洲投资控股集团有限公司官网或关注微信公众号“JEZETEK九洲集团招聘”,所属机构选择“四川九州电子科技股份有限公司”进行简历投递。2.联系人:冯老师;联系电话:0816-2469295;邮箱:jiuzhoutechhr@jiuzhoutech.com。

六、监督投诉渠道:

1、 企业监督电话:0816-6952076,企业监督邮箱:jzkjjiwei@jiuzhoutech.com
2、绵阳市国资委“护国资”热线:0816-2247110
绵阳市国资委“护国资”邮箱:mygzwdjk@163.com

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