济南公共交通集团通联技术服务有限公司（以下简称“通联公司”）因业务发展需要，委托山东卓尔人力资源有限公司派遣部分货运驾驶员从事货运工作，相关情况如下：
一、通联公司简介
通联公司成立于2019年1月，是济南公共交通集团有限公司全资子公司。截至目前，“公交+物流运输”拥有车辆180余部，主要与中国邮政济南分公司、历享中央厨房、万家共彩、金德利民、山东顺丰速运有限公司等央企、国企、世界“500强企业”等开展战略性的业务合作，以食品供应链、餐饮配送、快递运输为主要货物运输载体，为济南的“民生工程”“菜篮子工程”“乡村振兴战略”承担国企担当。运营较成熟的业务板块有“绿色城配”、“同城速运”、“村村通”项目，其中快递进村助力乡村振兴国家战略，荣获《济南市邮政业“快递进村”工作先进单位》《第三十六届山东省企业管理现代化创新成果》二等奖，用实际行动践行“市民有需求，公交有响应”的服务理念。
二、报名条件
（一）具有C1以上驾驶证，3年及以上实际驾驶经验，熟悉市区路况，最近连续3个记分周期内无记满12分违法记录；
（二）高中（含中专）及以上学历,年龄在50周岁以下（1976年1月1日以后出生）；
（三）工作积极主动，为人正直，具有较强的安全意识,无一般及以上安全责任事故；
（四）无不良驾驶记录，无交通肇事、危险驾驶犯罪记录，无饮酒后驾驶记录，无吸毒或者暴力犯罪记录，具备履行岗位职责所需的身体条件和心理素质；
（五）有良好的服务意识，具备较好的沟通能力和吃苦耐劳精神，能够承担装卸货物任务；
（六）入职前需提供无违法犯罪记录证明、毒检、市级医院体检合格证明和个人征信证明等。
（七）具有以下情形之一的，不得报名：
1.现役军人、在读全日制普通高校学生；
2.因犯罪受过刑事处罚或有犯罪嫌疑尚未查清的；
3.因违纪、违法被开除党籍、开除公职、辞退的；
4.被依法列为失信联合惩戒对象的；
5.法律法规规定不得聘用的其他情形。
三、招聘岗位计划
本次招聘计划人数15人。具体岗位如下：
1.货运驾驶员（15人）
岗位职责：
（1）负责公司的货物运送、数量清点；
（2）负责车辆日常维护、保养清洁；
（3）协助处理车辆保险、索赔及各类证照的年检申办；
（4）完成公司安排的其他临时性工作任务。
四、招聘程序
本次公开招聘工作按照发布公告、自愿报名、资格审查、考核测试、背景调查、体检、录用等程序进行。
（一）信息发布
1.线上报名
应聘者通过山东卓尔人力资源管理有限公司邮箱完成报名工作，应聘者应按要求如实完整提交报名材料。（报名邮箱：sdzhuoerrenli@163.com）
2.报名结束后，公司根据报名资格条件，对报名材料进行资格审查，确认应聘者是否具有资格。未通过资格审查者不再通知，应聘材料不予退回。
3.报名材料
以下材料，须在线上报名时以附件形式上传扫描件，若未按要求提交附件，公司有权取消其报名资格：
（1）报名登记表（详见附件一）；
（2）驾照复印件。
4.资格审查
公开招聘工作人员的资格审查，贯穿招聘工作的全过程。应聘人员应如实完整填写、提交相关个人信息资料。因未如实且完整提交报名资料导致资格审查不通过的后果由应聘人员本人承担。应聘人员提供的相关材料信息如有不实，一经发现取消其本次报名资格。
（二）面试
面试时间、地点以短信通知为准，未按规定时间、地点参加面试的，视作自动放弃。
（三）考察
考察工作突出政治标准，重点考察人选政治素养、道德品行、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配度等。并对应聘人员是否符合规定的岗位资格条件、提供的相关信息材料是否真实准确等进行复审。
（四）体检
进入体检环节的应聘者须在规定时间内到指定医疗机构进行体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。除特殊情况外，应聘人员不在规定的时间、地点参加体检的，视作放弃。体检相关事项、地点等要求另行通知。
公司或者应聘者对体检结果有疑问的，可以提出复检，体检结果以复检结论为准。
（五）录用
录用人选按照规定程序办理入职手续。未在规定时间内办理入职手续的，视为本人自愿放弃。
五、工作地点、工作时间及薪酬待遇
本次招聘为劳务派遣岗位，劳动合同由山东卓尔人力资源有限公司统一签订，录用人员派驻到济南公共交通集团通联技术服务有限公司提供劳动服务，服从岗位管理与工作安排。
（一）工作地点：济南市区（就近分配线路）。
（二）薪酬待遇：
1.按照基本工资加业务提成计提工资；
2.依照劳动合同法签订劳动合同，缴纳五险一金；
3.试用期为三个月，试用期间月薪面议；
4.享受带薪年休假和节日福利等。
（三）工作时间：
1.根据业务安排，合理安排班次，并提前一天告知本人；
2.月休四天，以实际运输任务安排为准。
六、其他事项
（一）考核测试、体检及录用通知将通过电话或电子邮件、短信等方式告知，具体时间以通知为准。未入围者，不再另行通知。
（二）本次招聘根据简历投递情况定期组织考核测试，择优录用，招满即止。公司有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调整、取消或终止相关岗位的招聘工作。
（三）报名资料恕不退回，我们承诺为应聘者保密。
（四）本次招聘不收取任何费用，不授权任何机构进行培训。
（五）报名咨询电话：0531-86989596（电话自公告发布后启用，在工作日办公时间使用）。
附件一：报名登记表
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公司简介
山东卓尔人力资源管理有限公司是适应国家人力资源和社会保障事业发展，于2014年成立的一家综合性人力资源服务机构。
一、公司资质
公司现拥有《劳务派遣经营许可证》、《人力资源服务许可证》、《人力资源行业综合许可证》、《质量管理体系认证证书》、《环境管理体系认证证书》、《职业健康安全管理体系认证证书》等资质证书。
二、主营业务
公司为用人单位提供从入职到离职全过程、一站式的人力资源管理与咨询服务。服务内容涵盖：三方劳动关系管理、人力外包管理、人力资源培训、人才招聘、管理咨询、档案管理以及人事政策、法规咨询等。
三、公司荣誉
1、2015年9月，荣获首批济南市中小商贸流通企业服务平台《服务机构》荣誉称号。
2、2020年、2022年，分别荣获山东省就业促进会先进会员单位称号。
3、2021年12月，荣获济南市A级劳务派遣诚信单位称号。
4、2021年9月，成为济南人力资本发展促进会会员单位。
5、2023年5月，荣获商务诚信AAA级证书。
6、2023年，山东省人社厅“名校人才直通车”合作单位。
7、2024年11月，荣获“济南市人力资源服务领军机构”荣誉。
8、2024年12月，加入济南市焊接人才发展联盟，成为副理事长单位。
9、2024年12月，加入济南市技工教育联盟。
10、2025年3月、荣获得官扎营街道2024年度高质量发展支持贡献奖。
11、2025年第三届山东省人力资源服务创新大赛优胜奖。
