中国二冶集团有限公司公开招聘公告

中国二冶集团面向社会公开招聘纪检部主管/高级主管及巡察办巡察专员各1名,负责案件查办、执纪问责及巡察实施等工作,要求本科及以上学历、10年相关经验,报名时间请查阅公告原文。

为压紧压实全面从严治党主体责任,系统性整改巡视、审计指出的监督薄弱环节,补强案件查办核心专业能力,构建协同高效的“大监督”工作格局,持续强化执纪问责震慑效应,筑牢企业廉洁经营纪律底线,推动公司纪检、巡察工作规范化、专业化提质增效,经公司综合研判,决定面向社会公开招聘专职纪检工作人员、巡察专员各1名,进一步打造高素质专业化纪检、巡察队伍。具体事项公告如下:

一、公司简介

中国二冶集团有限公司是世界500强中国五矿的骨干子企业,是西北地区第一家“四特四甲”资质企业、国家高新技术企业,全国优秀建筑企业。作为冶金建设的“国家队”、基本建设的“主力军”、新兴产业的“领跑者”,公司历经70年的发展,逐步发展成为集工程总承包、房地产开发、钢结构及装备制造、新兴业务为一体的大型综合企业集团。

公司总部位于草原钢城——内蒙古包头,同时在雄安、成都、西安、南京、郑州、兰州、济南、长沙、厦门等主要城市设立了20多家区域实体公司及平台公司,经营版图覆盖全国。

二、需求岗位

中国二冶集团有限公司纪检部主管/高级主管(1名)

中国二冶集团有限公司巡察办巡察专员(1名)

三、岗位职责

(一)纪检部主管/高级主管

线索管理与案件查办:统筹开展问题线索管理、处置工作,独立完成线索研判、初步核实、谈话函询、审查调查全流程实操,规范完成案件案卷制作、归档、复审等全链条工作,提升线索处置、案件查办质效。

执纪问责与警示教育:依规依纪开展违纪违规问题查处,精准运用“四种形态”,强化执纪刚性,充分发挥案件查办警示震慑作用;做好案件查办“后半篇文章”,针对性开展警示教育、督促整改落实。

大监督体系建设:参与构建公司统筹联动的“大监督”体系,推动纪检监督、审计监督、业务职能监督贯通融合,梳理监督事项清单,组织开展联合监督、专项督查,打通监督壁垒,凝聚监督合力。

巡视、审计整改监督:对照上级巡视、离任审计、专项检查反馈问题,牵头推进整改监督工作,跟踪整改落实成效,建立整改台账,严防问题反弹回潮,健全长效防控机制。

廉洁风险防控:负责公司党风廉政建设、廉洁风险防控工作,梳理重点领域、关键岗位廉洁风险点,制定防控措施,组织开展廉洁宣传、纪律教育、廉政谈话等工作。

制度完善与队伍建设:完善纪检工作制度流程,规范线索处置、案件查办、监督检查工作标准;配合完成纪检部团队业务指导、能力提升工作,带动纪检队伍整体办案实操能力提升。

其他工作:完成上级纪委、公司党委交办的其他纪检监察、监督执纪相关工作。

(二)巡察办巡察专员

巡察组织实施:参与制定年度巡察工作计划和实施方案,承担巡察进驻前的资料收集、政策梳理和问题预判工作;配合组长组织实施现场巡察,确保巡察工作依规依纪有序开展。

问题发现与底稿管理:聚焦党组织政治责任和职能职责,紧扣“四个落实”,深入查找政治偏差、责任缺位和管理漏洞;规范制作巡察问题底稿,做到事实清楚、依据充分、定性准确。

报告撰写与情况反馈:参与起草巡察情况报告、专题报告和问题线索报告,客观反映巡察发现问题;配合做好巡察反馈,提出针对性整改意见建议。

整改督促与成效评估:跟踪被巡察单位整改进展,审核整改方案和整改报告,参与整改成效评估,推动问题真改实改、标本兼治。

巡察制度建设:协助完善公司内部巡察制度体系和工作流程,总结提炼巡察工作经验,推动巡察工作规范化、标准化。

综合协调与信息管理:负责巡察期间的联络协调、会议记录、资料整理、信息报送等工作;严格执行保密规定,妥善保管巡察档案资料。

其他工作:完成公司党委、巡察工作领导小组交办的其他巡察相关任务。

四、应聘条件

(一)基本条件

政治素质:政治立场坚定,拥护中国共产党的领导,严守党的政治纪律和政治规矩,忠诚干净担当,品行端正,廉洁自律,具备过硬的党性修养和良好职业操守。

学历与身体条件:本科及以上学历,法律、纪检、审计等相关专业优先;身体健康,年龄男不超过50周岁,女不超过45周岁。

工作经验:具有10年及以上纪检、巡察、审计相关全职工作经验。

综合能力:逻辑严谨,文字功底扎实,能够独立撰写核查报告、巡察报告、监督专项报告、整改方案等各类文稿;统筹协调能力突出,善于整合监督资源;具备较强风险识别、矛盾处置能力,抗压能力强。

职业素养:具有强烈的责任意识、保密意识、原则意识,坚持依规执纪,敢于较真碰硬,执行力强,具备良好团队协作精神。

(二)纪检部主管/高级主管专项条件

系统掌握党章党规党纪及相关党内监督制度,深研国有企业党风廉政建设各项要求,熟悉国企内部监督运行机制。

具备扎实的执纪监督实务经验,能够独立牵头或深度参与国企廉洁风险防控体系的搭建与优化。

在案件查办方面,多次主持或作为核心成员参与重要违纪违规案件的审查调查工作,办案质效明显,精准运用“四种形态”,有效推动以案促改、以案促治,具备较强的线索研判、调查取证及定性量纪能力。

熟练掌握谈话函询、证据固定、案卷整理、案件审理全流程实操工作,能够独立完成从线索受理到结案归档的全过程工作。

有国企、地方党政机关相关岗位工作经验者优先。

(三)巡察办巡察专员专项条件

系统掌握党章党规党纪、《中国共产党巡视工作条例》及相关巡察工作制度规范,熟悉国有企业党的建设、法人治理结构和内控管理体系。

全程参与过巡察工作,熟悉巡察准备、进驻、报告、反馈、移交、整改各环节工作流程。

具备较强的政治敏锐性和问题洞察力,能够紧扣“四个落实”监督重点,精准发现被巡察单位在政治建设、责任落实、作风建设、廉洁从业等方面存在的突出问题。

熟悉巡察问题底稿制作规范和巡察报告撰写要求,具备较强的综合分析、归纳提炼和文字表达能力。

了解国企生产经营特点,熟悉工程建设、招投标、物资采购、成本管理等关键业务环节的廉洁风险和常见问题,能够从业务看政治、从问题看责任。

具有巡视巡察整改督导、成效评估工作经验者优先;有党政机关、国有企事业单位巡察机构工作经历者优先。

五、选拔程序

本次招聘由党委组织部(人力资源部)组织实施,严格按照以下程序进行:

公开报名:符合条件人员按要求投递简历及相关证明材料。

资格审查:对照岗位条件进行资格初审,确定参加面试人员。

能力和素质测试(面试):采取结构化面试、专业测试等方式,全面考察应聘人员的政治素质、专业能力、综合素质和岗位匹配度。

考察或背景调查:对拟录用人选进行组织考察或背景调查,核实其政治表现、工作业绩、廉洁自律等情况。

党委审议:根据考察和测试结果,提请公司党委研究决定拟聘用人员。

任职:履行相关干部任用程序,办理入职手续,纳入公司干部管理体系。

六、工作地点

内蒙古自治区包头市

七、薪酬待遇

公司提供具有行业竞争力的薪酬福利体系,具体标准面议。

八、报名方式

请将本人简历发送至指定邮箱。简历内容应包括但不限于:个人基本信息、学习经历、工作经历、近三年工作业绩、相关资格证书及获奖证明等材料扫描件。

应聘者须对提交材料的真实性负责,凡弄虚作假者,一经查实即取消应聘及录用资格。

公司地址:内蒙古包头市稀土高新区黄河大街83甲

公司官网:http://www.csmcc.cn/

联系邮箱:mcc2hr@163.com

(0)
小助手小助手
上一篇 1天前
下一篇 1天前

相关推荐

发表回复

您的邮箱地址不会被公开。 必填项已用 * 标注