因工作需要，赣州市人力资源有限公司面向社会公开招聘外派教师22名，外派至兴国中等专业学校工作，现将有关事项公告如下：
一、应聘人员基本条件
（一）遵纪守法，品行端正，踏实肯干，无违法犯罪记录；
（二）身体健康，无传染性、慢性疾病史；
（三）工作期间，须遵守单位各项规章制度，服从单位管理和任务分配；
（四）具备良好的思想政治素质和职业道德，有团队意识，吃苦耐劳、诚信敬业精神。
二、招聘岗位及要求
1.本次公开招聘17名外派教师，招聘岗位及条件详见《兴国中等专业学校招聘工作人员岗位表》（附件1）；银龄教师5名，招聘岗位及条件详见《兴国中等专业学校招聘银龄教师岗位表》（附件2）。
2.岗位要求的学历(学位)均指本岗位招聘最低条件（含本条件）；年龄计算时间截止到2026年8月31日，计算方法为35周岁以下是指1991年8月31日（含）以后出生，以此类推，最低年龄必须在18周岁以上。
3.岗位工作地点：兴国中等专业学校。
三、薪资福利
基本工资2200元/月，考评绩效300元/月（具体金额根据学校考评制度执行），中餐补助300元/月，依法缴纳社会保险（含养老、失业、医疗、工伤、补充工伤，所需费用由单位和个人按规定承担），工会会员可享受工会福利。
四、招聘程序
本次招聘按个人报名、资格审查、面试、体检、公示和聘用等程序进行。对提供虚假证明材料的，一经发现，取消报考资格。
（一）报名
1.报名时间：2026年8月12日8:30至2026年8月17日17:30止；
2.报名方式：
（1）本次招聘不接受现场报名，采用网络报名。报考人员可登录报名链接：https://zk.gzrcrx.com/examinationRegistration/examSpecial/list（赣州市人力资源有限公司招考服务平台）。
应聘人员应在网上报名规定时间内登录指定的报名网站进行报名（首次使用平台进行报考的人员需注册个人通行账号），应聘人员需牢记自己的通行账号。
登录平台后，进入报名模块，选择“兴国中等专业学校招聘工作人员”报名专题，点击招聘岗位，选择所需报名的岗位进行报名。如实填报（签名需手写）《应聘登记表》（个人简历部分需完整填写从院校读书时至报名时的所有经历），填报信息必须完整真实，不得遗漏重要社会关系、当前所在单位等重要信息，并上传应聘人员以下相关资料：
①本人近期（半年内）免冠正面证件照；
②本人有效居民身份证扫描件；
③毕业证书、学位证书扫描件；
④无犯罪记录证明；
⑤岗位要求的相关证书扫描件；
⑥其他佐证材料。
确认信息无误后，点击提交（如果选择“存为草稿”，切记需再次提交确认），提交后不再更改报名岗位。
（二）资格审查
组织人员对报名材料进行资料审查，合格人员参加面试；资格审查贯穿于招聘工作全过程。
（三）面试
1.面试:符合面试条件者，参加公司统一组织的面试。面试时间、地点另行通知。根据成绩择优聘用(所有考生凭本人身份证参加面试)，面试合格线为70分;
2.面试形式：模拟无生课堂试讲（10分钟内）+现场答辩的方式，评委进行综合素质、专业素养、工作能力、岗位适应性等进行评分，采取100分制。
3.根据面试成绩，从高分到低分按招聘计划确定入闱体检对象（注：面试成绩低于70分者不予入闱），同学科可以互相调剂。
（四）体检
体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》等有关规定执行，体检时间及地点另行通知，体检费用参照公务员录用体检收费标准及体检医院等级收取，由应聘者自行负责。因体检不合格或主动放弃体检资格而造成的空缺，则按应聘者面试成绩（注：面试成绩须满70分）从高到低依次递补。
（五）公示
对体检合格的拟聘用人员，在赣州人才热线和赣州人力资源有限公司微信公众号进行公示，公示期为3个工作日。公示期间有举报并查实的，取消聘用资格，同时按面试成绩（注：面试成绩须满70分）从高到低递补一次，递补人员再按规定进行体检和公示。
（六）聘用
经面试、考察、体检合格者，与赣州市人力资源有限公司签定劳动合同后统一安排上岗。
五、其它未尽事宜由赣州市人力资源有限公司劳务派遣事业部负责解释。
咨询电话：0797-8286519、0797-8179981
赣州市人力资源有限公司
2026年8月11日
