因发展需要，赣州市南康区惠民市场开发有限公司、赣州市南康区云歌物业服务有限公司现面向社会公开招聘若干名工作人员，现将招聘有关事项公告如下：
一、招聘原则
按照“公开平等、竞争择优”的基本原则，坚持人岗相适、程序规范地进行招聘工作。
二、招聘岗位
本次计划招聘7人，招聘岗位及具体要求如下：
（岗位详情请扫描二维码）3
三、招聘条件
（一）应具备的基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.拥护党的领导，遵纪守法，具有良好的政治素质和道德品质；
3.身体健康，无传染性、慢性疾病史；
4.工作期间，须遵守单位各项规章制度，服从组织安排，具有团队意识，热爱岗位工作、吃苦耐劳、诚信敬业；
5.具有岗位所需要的其他条件。
（二）下列人员不具备报考资格
1.曾因犯罪受过刑事处罚的；
2.因醉驾、偷盗、涉黄、涉赌、涉毒、聚众斗殴、敲诈勒索、非法拘禁等受到行政处罚及以上处罚的人员；
3.受处分期间或者未满影响期限的；
4.被依法列为失信联合惩戒对象的人员；
5.现役军人；
6.在读的普通高校全日制在校生（在读的全日制在校生不能用已经取得的学历报考，如在读硕士研究生不得以其已经取得的本科及以下学历报考）；
7.在各级公务员、事业单位招考中因严重违纪被取消考试资格，仍在禁考期内的人员；
8.因违法违纪被行政机关、事业单位、国有企业辞退（解除聘用合同）、开除的；
9.被纳入南康人才集团招聘考试不诚信名单的人员；
10.法律、法规等规定的其他不能报考情形。
四、招聘程序
本次招聘按照网上报名→资格审查→面试→体检→背景调查→公示聘用的程序进行，具体工作程序如下：
（一）网上报名
1.报名时间：
2026年11月14日9:00至2026年11月18日17:00
咨询电话：
南康人才集团：0797-6645988
赣州市南康区惠民市场开发有限公司：0797-6611819
赣州市南康区云歌物业服务有限公司：0797-6686792
请考生在工作日、工作时间内致电咨询。
2.报名方式：
本次招聘采用网上报名的方式，每人限报一个岗位。
报名链接：
https://www.nkrcjt.com/（南康人才集团官网）。
（1）操作步骤：考生应在报名规定时间内登录指定的报名网站进行注册报名，报考人员需牢记自己的账号。登录平台后，进入招聘中心模块，选择“赣州市南康区惠民市场开发有限公司”或“赣州市南康区云歌物业服务有限公司招聘”报名专题，点击招聘岗位，选择所需报名的岗位进行报考。如实填报报名表（个人简历部分需完整填写从院校读书时至报名时的所有经历），填报信息必须完整真实，不得遗漏重要社会关系、当前所在单位等重要信息，并上传考生以下相关资料：
①本人近期（半年内）免冠正面证件照；
②本人有效居民身份证扫描件；
③“岗位条件”要求的学历学位证书、带二维码有效期内的《教育部学历证书电子注册备案表》和《中国高等教育学位在线验证报告》，国（境）外学历学位须提供教育部留学服务中心认证的《国外学历学位认证书》或《港澳台学历学位认证书》；
④报考岗位有工作经历要求的，提供加盖公章的工作证明或劳动合同，工作年限计算时间截至2026年11月14日。
⑤岗位要求的其他相关证明材料。
（2）报考注意事项：
①年龄、工作经验计算截止时间为2026年11月14日；
②35周岁及以下(即1990年11月14日以后出生)，40周岁及以下(即1985年11月14日以后出生)；
③中共党员证明材料由组织关系所在党组织开具；
④各岗位具体专业参考详见《学科专业目录汇编》（详情扫描下方二维码），若所学专业未列入目录但确与报考岗位要求相近的，请电话咨询0797-6645988（工作日、工作时间）。
3.岗位核减或取消
本次招聘不设开考比例，所有成功报名的考生均可参加考试。若岗位实际报名成功人数少于该岗位招聘计划数，则核减该岗位招聘计划；若无人报名，则取消该岗位招聘。岗位核减、取消情况将在南康人才集团公众号、官网公布，请考生及时关注。
本次招聘实行诚信报考制度，请考生认真阅读招聘公告，仔细对照所报岗位条件，不符合岗位条件者，请勿报名和参加考试；已参加考试的，成绩一律无效。期间任何电话咨询的答复结果不作为对考生资格审查的依据。
（二）资格审查
报考人员对所提交的信息和材料真实性负责，资格审查中，对不符合报考条件的考生，取消其面试资格。资格审查贯穿招聘工作全过程(含聘用后的试用期内)，如因条件不符或弄虚作假被取消面试资格和聘用资格，或因提供不准确信息造成无法与报考人员联系的，后果由报考人员自行承担。
（三）面试
根据资格审查结果，面试公告及进入面试人员名单将在南康人才集团公众号、官网公布，请考生及时关注。面试人员根据面试公告要求打印面试准考证，并按照准考证时间、地点和要求参加面试。
面试准考证打印时间：2026年11月20日9:00至2026年11月22日9:00；
面试时间、地点：详见准考证。
面试采取结构化面试的方式进行，主要测试应试者的组织协调、人际交往、语言表达、应变能力和举止仪表等，面试总分100分。
报考同一岗位的考生，如在不同面试考场面试，该岗位考生最终面试成绩为按修正系数计算后的成绩。计算公式为：考生最终面试成绩=本面试考场得分×同一岗位各考场所有考生平均分／同一岗位本面试考场所有考生平均分。（计算时去除畸低分50以下，畸高分90分及以上）。
（四）体检和背景调查
1.体检：面试结束后，根据面试成绩，按招聘计划数1:1的比例从高分到低分确定体检人员（面试成绩70分以下者取消入闱资格）。面试成绩相同者，取学历高者，学历相同，取工作经验长者进入体检。
体检费用由考生自理，体检时间、地点另行通知。
2.背景调查：主要核查考生个人信息真实性、社会信用状况以及有无违法违纪等方面情况，并对其资格条件进行复审。
3.递补：体检和背景调查阶段，出现拟聘用人员自愿放弃聘用资格或体检不合格、背景调查未通过等情形的，取消其拟聘用资格，出现空缺时，按照面试成绩从高分到低分依次进行递补，递补次数不超过3次。
（五）公示和聘用
体检、背景调查合格的拟聘用人员，在南康人才集团公众号、官网公示5个工作日。有异议经查属实的，取消聘用资格，经公示无异议的，由用人单位按照规定程序办理聘用手续，依法签订劳动合同。
（六）薪资待遇
赣州市南康区惠民市场开发有限公司市场管理员岗1-01、1-02工资待遇为3000元/月（含社保、公积金）；市场管理员岗1-03工资待遇为2340元/月（含社保、公积金）。赣州市南康区云歌物业服务有限公司按照用人单位相关制度核定薪酬待遇。试用期满考核合格的，由用人单位按照规定程序办理聘用手续；考核不合格的，不予正式聘用。
五、考试纪律与不诚信管理
本次招聘考试不收取考生报名费，为维护考试秩序、合理利用资源，对以下行为纳入不诚信名单管理，被列入不诚信名单的考生，三年内不得报名参加南康人才集团组织的各类招聘考试。具体规定如下：
（一）不诚信报考处理考生在报名、资格审查、考试等环节中提交虚假材料（如伪造学历、工作经历、资格证书等）或隐瞒重要信息的（含提供不真实信息），一经查实，直接取消报考资格，并纳入不诚信名单管理。
（二）无故缺考处理考生提交报名后，无正当理由未参加笔试的，视为浪费考试资源，将被纳入不诚信名单管理。
（三）中途环节放弃处理考生因个人原因单方面放弃体检、政审、聘用等任一后续环节的，同样纳入不诚信名单管理。
（四）补充说明因不可抗力（如突发重大疾病、自然灾害等）无法参加考试或其他环节的，需在该环节开始前24小时提交相关证明材料至指定邮箱（nkrcjt6666216@163.com），经南康人才集团审核确认后，可免于不诚信处理。请考生谨慎报考，珍惜考试机会，诚信应考。
六、纪律监督
本次招聘工作接受社会及有关部门的监督，保障招聘工作公开、公平、公正。
监督电话：
南康区国资办0797-6612062。
其他未尽事宜由赣州市南康区人才发展集团有限公司负责解释。
