启东港城物业有限公司因业务发展需要，经研究决定，面向社会公开招聘工作人员（劳务派遣）。现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位及相关要求
详见
附件《启东港城物业有限公司公开招聘工作人员岗位简介表》。
二、招聘条件
1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导，热爱社会主义，遵纪守法，勤勉敬业，乐于奉献；
2.具备正常履行职责的身体条件，具备符合招聘岗位要求的工作能力。
三、有下列情形之一的不得报考
1.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的；
2.曾被行政拘留、收容教育和强制隔离戒毒的；
3.曾被国家机关、事业单位开除公职、辞退或解聘的人员；
4.有较为严重的个人不良信用记录的；
四、报名和资格审查
所有岗位自简章发布之日起接受报名，有效期至2026年3月25日24点。现场报名须在工作日上午8:30-12:00，下午1:30-5:00。
报名采取现场报名及网络报名两种形式。
（一）报名材料
1.《报名登记表》（内附电子版照片）；
2.电子版证件照（近期正面免冠35×45mm证件照，JPG格式，20Kb
以内）；
3.本人身份证、毕业证书、学位证书（如有）、其他专业证书及无犯
罪记录证明（苏服办可查）。
（二）报名地址
（1）现场报名：启东市吕四港镇通港大道99号港城酒店公寓二楼。
（2）网络报名：将报名材料（电子版及有关证明材料原件扫描件）发至邮
箱870913221@qq.com，联系电话：15962821712，联系人：黄女士。邮件主题请注明“岗位名称+姓名+手机号码”。
（三）资格审核
报名结束后，根据招录条件对应聘人员进行资格审查，审查通过者，我司将通知报名者面试的时间、地点，请保持通讯畅通，报名人员在现场面试时须提供报名所需材料原件进行现场审核。
（四）注意事项
报名时，须按要求如实完整填写报名表。资格审核贯穿招聘工作的全过程。在招聘各环节，发现应聘者有材料不符合招聘条件、弄虚作假的，一经核实，招聘单位有权即刻取消应聘者的应聘资格或录用资格，相应后果由应聘者本人承担。
五、招聘程序
1.考核方式：面试。
2.面试
通过面试人员在规定时间内参加入职体检，体检通过者安排上岗，体检费用由应聘者自理，在规定时间内未参加体检，视为自动放弃。因应聘人员体检不符合要求、拟聘人员明确放弃聘用等原因出现招聘岗位空缺时，按面试成绩从高分到低分顺序依次递补或重新公开招聘。
3.公示及其他
对体检和考察合格的拟聘用人员予以公示，公示时间为3个工作日。
六、待遇及聘用
1.本次招聘人员为劳务派遣性质，与劳务派遣公司签订合同，办理相关保险，实施人员规范管理。聘用人员试用期满且考核合格的，继续履行合同；考核不合格的，解除合同，自主择业。
2.被聘用人员与原单位有劳动合同或聘用协议的，由本人按有关规定自行负责处理。
3.对拟聘公示结果无异议的拟聘用人员必须在公示结束后的一个月内办理相关聘用手续，否则视作自动放弃。
4.薪资面议。
七、组织与监督
招聘工作由启东港城物业有限公司组织，应聘者不得伪造证件，弄虚作假，违者一经查实，取消聘用资格。
本简章由启东港城物业有限公司负责解释。纪检监察举报监督电话：0513-83902256。
启东港城物业有限公司
2026年3月16日
