宿迁市宿城文化旅游集团有限公司（简称“宿城文旅集团”）成立于2024年8月，是宿城区委、区政府为落实“打造长三角知名生态文旅休闲名城”战略目标而设立的区属国有企业。集团以“文化为魂、旅游为体、融合为径”为发展理念，全面整合宿城区文化、旅游、体育产业资源，致力于推动区域文旅产业高质量发展，打造独具特色的城市文旅品牌。为进一步加强人才队伍建设，现面向社会公开招聘酒店运营总监1名。现将有关事项公布如下：
一、招聘岗位及人数
招聘岗位及相关要求等内容，详见《宿迁市宿城文化旅游集团有限公司2026年招聘岗位表》（以下简称《岗位表》）。
二、报考条件
（一）具有中华人民共和国国籍。
（二）遵守中华人民共和国宪法、法律、法规，具有良好品行。
（三）具有正常履行职责的身体条件。
（四）具备招聘岗位要求的其他资格和条件（具体详见《岗位简介表》）。
1.报考专业。报考专业认定，以《江苏省2026年度考试录用公务员专业参考目录》为准。
2.年龄。年满18周岁，女性50周岁及以下（1975年10月及以后出生，2008年10月及以前出生），男性55周岁及以下（1970年10月及以后出生，2008年10月及以前出生）。
（五）有下列情形之一的，不得报考：
1.现役军人；
2.在读的全日制普通高等学校学生；
3.因犯罪受过刑事处罚的人员，曾被开除公职、党籍、高等教育学籍的人员，被依法列为失信联合惩戒对象的人员；
4.国家或省市另有规定不得到有关岗位工作的人员。
三、报名安排
（一）网络报名与资格初审
1.职位发布
通过“迁宿迁直聘网”（https://www.qsqjob.com）和微信公众号【迁宿迁直聘网】等平台向社会公开发布本次招聘岗位信息。
2.报名方式及时间
本次招聘的报名、资格初审，均采用线上方式。
（1）网络报名
报名、照片上传时间：自简章公告发布之日起至11月4日12:00。报名网址：登录“迁宿迁直聘网”官网（https://www.qsqjob.com），点击首页“宿迁市宿城文化旅游集团有限公司2026年招聘人员报名入口”。
（2）资格初审
资格初审时间：自简章公告发布之日起至11月4日17:30。
3.注意事项。报名和资格初审中应注意下列事项：
（1）应聘人员应当仔细阅读网上诚信报名协议，按照岗位要求和网上报名系统提示，如实、准确、完整地填写有关信息，并上传本人近期免冠正面电子证件照片。应聘人员提供虚假报考材料的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按照有关规定严肃处理。
（2）应聘人员只能用有效期内的二代身份证进行报名，报名与考试时使用的有效居民身份证必须一致，否则取消考试资格。
（3）考生网上提交报名信息48小时后（工作日期间）可到报名网站查询（最后一天报名的考生应及时查询）资格初审结果。
四、招聘程序
（一）第一轮面试
1.面试安排：面试时间及地点具体要求在“迁宿迁直聘网”官网（https://www.qsqjob.com）以及公众号【迁宿迁直聘网】发布。
2.面试合格线：第一轮面试成绩合格线为60分，应聘人员面试成绩必须在60分（含）以上，方可进入资格复审程序。第一轮面试成绩当场告知应聘人员。
（二）资格复审
1.资格复审人选：第一轮面试结束后，根据应聘人员第一轮面试成绩60分（含）以上从高分到低分，按照与岗位招聘计划数6:1的比例，确定参加资格复审人员名单。如人数与招聘计划数之比不足6:1的，按实际进入人数参加资格复审。
2.复审时间和地点以公告发布为准。
3.复审材料：报考人员须携带身份证、学历证书、学位证书、学信网《教育部学历证书电子注册备案表》、学信网《中国高等教育学位在线验证报告》，提供符合岗位报考条件以及任职要求的证明材料参加资格复审。
资格复审不合格、逾期未参加复审者，取消下一轮面试资格。
（三）第二轮面试
1.面试安排：面试时间及地点，具体要求在“迁宿迁直聘网”官网（https://www.qsqjob.com）以及公众号【迁宿迁直聘网】发布。
2.面试合格线：应聘人员面试成绩必须在60分（含）以上，方可进入下一个程序。第二轮面试成绩当场告知应聘人员。
3.总成绩以百分制计算，规则如下：
总成绩＝第一轮面试成绩×40%+第二轮面试成绩×60%
五、体检、考察、公示和聘用
（一）体检和考察
1.根据总成绩按相应岗位招聘人数1:1的比例从高分到低分确定体检人员（如总成绩相同取第二轮面试成绩高进入体检，如第二轮面试成绩仍相同另行组织考试）。体检人员名单在“迁宿迁直聘网”（https://www.qsqjob.com）和微信公众号【迁宿迁直聘网】上进行公布。
2.体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，体检费用由应聘人员自理。体检前，有工作单位的应聘人员须提供单位同意报考证明。
3.对体检合格人员按有关规定进行考察。个人信用情况、违法犯罪记录情况纳入考察范围，机关和国有企事业单位报考人员需提供所在单位廉政鉴定书。
（二）公示与录用
考察结束后，确定拟录用人员。拟录用人员名单在“迁宿迁直聘网”（https://www.qsqjob.com）和微信公众号【迁宿迁直聘网】上进行公布，接受社会监督，公示期限为5个工作日。公示期满后，没有问题或者反映的问题不影响录用的，组织办理相关录用手续。对反映有影响录用的问题并查实的，取消录用资格。
本次被录用的社会在职人员与原工作单位签有劳动合同或各种协议的，由本人自行负责处理，若因个人与原单位劳动纠纷导致无法按期办理入职的，取消录用资格。
六、其他事项
1.招聘单位有权根据岗位需求变化及报名、面试、录用等情况，调整、取消或终止岗位的招聘工作，本次招聘相关事宜，由招聘单位负责解释。
2.在面试、体检、考察、公示环节及录用后至试用期转正期间因下列情形导致招聘岗位出现空缺的，由招聘单位研究决定是否进行递补。
（1）自动放弃的；
（2）应聘人员资格复审、体检或考察不符合要求的；
（3）拟录用人员公示的结果影响录用的；
（4）其他导致招聘岗位空缺的情形。
3.在招聘各环节中，请应聘人员注意浏览迁宿迁直聘网（https://www.qsqjob.com）和微信公众号【迁宿迁直聘网】的信息并保持通信畅通，因应聘人员个人原因造成延误的，视为自动放弃。招聘单位将通过短信或电话通知各环节安排，请应聘者保持通讯工具畅通并关注短信、电话提示。在招聘过程中，如因个人信息不正确或通讯不畅导致无法取得有效联系的，视为应聘者放弃本次应聘。
4.资格审查贯穿招考工作全过程。应聘者对报名资料信息的真实性、准确性、完整性、有效性负责。凡发现应聘人员资格条件不符或提交虚假申请材料的，一经查实，尚未录用的，取消录用资格；已经录用的，予以解除劳动合同。
5.对于本次招聘，宿迁市宿城文化旅游集团有限公司不授权任何机构进行培训，请各位应聘人员提高警惕，谨防受骗。
七、咨询电话
考生在招聘各个环节如有疑问，可在工作日（9:00－12:00、14:00－17:30）拨打以下电话：
招聘政策咨询电话：0527-80518200。
招聘网站技术咨询电话：0527-84252516。
八、纪律与监督
本次公开招聘贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，严肃执行招聘工作纪律。监督电话：0527-80518206。
宿迁市宿城文化旅游集团有限公司
2026年10月21日
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