济源示范区人社局统一组织・基层医疗实践成长平台
一、政策背景
为助力离校未就业医学专业青年积累临床实践经验、提升岗位实操能力，根据《河南省就业见习管理办法》（豫人社规〔2025〕3号）、《济源示范区人社局关于征集2026年济源示范区就业见习单位（岗位）的通知》（济管人社办〔2026〕12号）文件要求，济源示范区2026年第一批就业见习单位已正式公布。济源市下冶卫生院纳入本次见习单位范围，共开放4个医疗类见习岗位，由人社部门统一规范管理。
就业见习是人社部门面向青年群体推出的公益性就业扶持政策，见习期间按政策落实相关生活保障，用人单位配备专业带教团队开展岗位指导，见习期满可获得官方认可的见习经历证明，是提升专业能力、积累基层医疗工作履历的优质渠道。
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二、见习岗位详情
本次共开放4个医疗类见习岗位，具体信息如下：
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见习岗位 |
学历要求 |
专业要求 |
计划人数 |
见习期限 |
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放射科助理 |
专科及以上 |
医学影像技术、医学影像相关专业 |
1 人 |
12个月 |
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护士 |
专科及以上 |
护理相关专业 |
1 人 |
12个月 |
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检验科助理 |
专科及以上 |
医学检验技术 |
1 人 |
12个月 |
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口腔医生助理 |
专科及以上 |
口腔医学 |
1 人 |
12个月 |
四、报名须知
（一）报名对象
离校2年内未就业高校毕业生、16-24岁失业青年，专业对口、有相关学习实践经历者优先。
（二）报名材料
本人身份证、毕业证原件及复印件，一寸彩色免冠照片1张。
（三）报名地点
济源市人力资源流动指导中心窗口（二区四号楼二楼31号窗口）
（四）咨询电话
0391-6630595
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温馨提示
温馨提示：本次就业见习报名统一前往人社部门指定窗口办理，不接受医院现场报名，请应聘人员备好相关材料前往指定地点提交申请。
扎根基层医疗，锤炼专业本领。欢迎符合条件的医学专业青年踊跃报名，也欢迎转发给身边有需要的同学和朋友。
