重庆市万州区龙沙镇人民政府
公开招聘公益性岗位简章
根据重庆市万州区民政局 重庆市万州区人力资源和社会保障局 重庆市万州区农业农村委员会《关于印发〈重庆市万州区“养老协管员”公益性岗位开发实施方案〉》（万州民发〔2026〕13号）文件要求，结合龙沙镇实际，特面向社会公开招聘养老协管员公益性岗位人员。现将有关事项公告如下：
一、招聘名额
拟招聘养老协管员公益性岗位人员4人（养老协管员）
二、选聘对象与条件
为促进就业困难人员就业、优化城乡养老服务，按照就近就便原则，招聘对象为。
（一）基本条件
1.拥护党的路线方针政策，遵纪守法、品行端正、热心养老公益服务，责任心强。
2.身体健康，能够胜任入户走访、日常巡查、台账填报等工作。
3.无违法犯罪记录、无失信惩戒记录、无违规违纪不良记录。
（二）其他条件
1.男五十周岁、女四十周岁以上的城镇登记失业人员。
2.最低生活保障家庭的登记失业人员。
3.零就业家庭的登记失业人员。
4.离校两年内的登记失业高校毕业生。
5.登记失业的复员退伍军人。
6.登记失业的残疾人。
7.就业困难的防止返贫致贫对象和继续帮扶的脱贫人口。
三、岗位服务对象与职责
（一）服务对象
服务对象涵盖辖区所有老年人，以独居、空巢、留守、失能、重残、重疾、高龄、特困及计划生育特殊家庭老年人为重点。
（二）岗位职责
“养老协管员”岗位为现有基层工作力量的补充与辅助，重点协助镇村干部、网格员等开展老年人信息采集、生活普查、政策宣传、互助管理、探访关爱、代买代办、需求对接等工作。
四、岗位待遇与保障
（一）岗位补贴
万州区“养老协管员”岗位补贴按全市非全日制公益性岗位最低小时工资标准计算，每月工作时长34小时，如遇特殊情况工作时长不足34小时，根据实际工作时长核发。
（二）安全保障
由乡镇（街道）统一为本辖区在岗人员购买意外伤害商业保险或工伤保险（符合条件的人员应优先购买工伤保险），覆盖日常走访、外勤巡查等履职风险。
五、招聘方式
按照公平、公正、公开、择优录用的原则，面向社会公开招聘。
六、招聘程序
1. 个人自主申报
在2026年11月12日前到本村填写养老协管员公益性岗位认定申请表
2. 村级初审评议
村民自治组织结合申请人政治素质、居住情况、身体条件、群众基础等开展初审，召开村级评议会，择优推荐候选人，并报属地乡镇（街道）复核审批。
3. 镇级复核审批
乡镇（街道）对候选人资格条件、岗位匹配度等进行复核审批，审核无异议后确定拟聘用人员名单，并在乡镇（街道）政府网及村公示栏进行公示。
重庆市万州区龙沙镇人民政府
2026年11月9日
万州区龙沙镇人民政府
2026年养老协管员公益性岗位计划招聘一览表
|
序号 |
招聘单位 |
用人单位 |
岗位名称 |
招聘数量（人） |
岗位描述 |
|
1 |
龙沙镇人民政府 |
红鹤村 |
养老协管员 |
1 |
开展老年人信息采集、生活普查、政策宣传等工作 |
|
2 |
龙沙镇人民政府 |
彭家村 |
养老协管员 |
1 |
开展老年人信息采集、生活普查、政策宣传等工作 |
|
3 |
龙沙镇人民政府 |
高村村 |
养老协管员 |
1 |
开展老年人信息采集、生活普查、政策宣传等工作 |
|
4 |
龙沙镇人民政府 |
双鸡村 |
养老协管员 |
1 |
开展老年人信息采集、生活普查、政策宣传等工作 |
