一、西南大学
西南大学（Southwest University）是教育部直属，教育部、农业农村部、重庆市共建的重点综合大学，国家“双一流”建设高校，“211工程”和“985工程优势学科创新平台”建设高校。学校学科门类齐全，综合性强、特色鲜明，涵盖了哲、经、法、教、文、史、理、工、农、医、管、艺、交叉学科等13个学科门类，教育学、生物学为国家“双一流”建设学科，化学、农业科学、植物学与动物学、工程学进入ESI全球排名前1‰、18个学科进入前1%。有30个一级学科博士学位授权点、5种专业博士学位，51个一级学科硕士学位授权点、35种专业硕士学位。有博士后科研流动站/工作站30个。学校现有重庆北碚、重庆荣昌两个办学校区，占地8200余亩，在校学生59400余人，专任教师3250人，其中中国工程院院士等国家级人才134人，全国高校黄大年式教师团队4个、国家级教学团队4个、教育部创新团队3个。“十四五”以来，获国家级教学成果奖3项、国家级一流专业建设点62个、国家教材建设重点研究基地1个。入选教育强国建设三年行动计划5个综合改革试点。
二、心理学部
西南大学心理学部是西南大学重点建设的研究型学部，2017年、2022年被列为西南大学生物学、教育学双一流学科建设组成单位。学部办学历史悠久、专业底蕴深厚，自1994独立设系以来，经过几代心理人的努力奋斗，取得了令人瞩目的成绩。
根据教育部学位中心学科评估结果，西南大学心理学、应用心理均位列A-。心理学在软科中国最好学科排名2017-2025年连续9年稳居全国前四。学部支撑学校三个学科——神经科学与行为学、精神病学与心理学、社会科学总论分别在ESI排名全球前2-5‰。拥有国家级重点学科、国家级心理学实验教学示范中心、认知与人格教育部重点实验室等国家级一流人才培养平台。
学部面向“健康中国”“中国脑计划”“人工智能+”等国家战略和重大需求，通过基础研究创新、跨学科融合和社会服务转化，已经构建了“心理学-脑科学-人工智能”一体两翼的特色学科体系，面向世界科技前沿、面向经济主战场、面向国家重大需求、面向人民生命健康，服务西部及重庆市的需求，在传统优势方向基础上，凝练出三个国际前沿、特色鲜明的方向：基础认知与脑机制、国民心理健康与社区治理、智能交互与脑机接口。
学部师资德才兼备，截止2026年9月，学部有教职工97人，其中教授（研究员）38人，副教授（副研究员）34人，博士生导师29人，硕士生导师72人，70%的教师具有海外留学经历。66人次入选各级各类人才计划，其中资深教授1人，国家重大人才工程项目人选11人（双聘4人），教育部新世纪优秀人才2人，国务院学科评议组成员1人，享受国务院特殊津贴者3人，市级各类人才计划54人次。黄希庭教授荣获教育部“首届国家级教学名师奖”，被评为“全国教书育人楷模”，被国务院授予“全国先进工作者”称号，荣获中国心理学会终身成就奖；张庆林教授荣获“中国侨界（创新人才）贡献奖”；张大均教授荣获“全国模范教师”称号、“中国心理学会学科建设成就奖”。学部现有国家级创新教学团队1个，国家一流课程5门、国家级精品课程1门，国家级精品资源共享课程2门，重庆市课程思政示范课程5门、市级精品课程4门，重庆市一流课程9门；出版了8本国家级规划教材和多本教学参考书。
学部拥有国家重点学科基础心理学，心理学博士后科研流动站，心理学一级学科博士学位授权点、应用心理专业博士学位授权点、应用心理专业硕士授权点以及心理健康教育领域教育硕士学位授权点；设有心理学（非师范，教育部特色专业，2019年入选首批国家一流专业）、心理学（师范，2022年通过国家师范专业三级认证）、应用心理学（2021年入选第二批国家一流专业）3个本科专业，2026年筹办智能与交互心理学系，拟招收心理学+计算机双学位本科生。
秉承“勤奋、严谨、创新、求实”的部训，面向世界科技前沿、面向经济主战场、面向国家重大需求、面向人民生命健康，众志成城，开拓创新，为推进新时代学部事业高质量发展、推进具有中国特色的世界一流学科建设做出新的更大的贡献！
三、招聘领域
重点领域：
人工智能与计算机相关专业（包括但不限于工程心理学、人工智能、计算机科学技术、电子与信息工程、自动化、机器人、生物医学工程、电子工程、仪器科学与技术、软件工程等专业）
常规领域：
基础心理学
发展与教育心理学
应用心理学
认知神经科学等相关领域
四、岗位设置及待遇
具体岗位设置、待遇及引进程序参照学校人才引进政策执行。
（一）岗位设置及申请条件
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岗位类别 |
基本条件 |
安家补助 |
科研资助金 |
薪酬待遇 |
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含弘领军岗 |
学术造诣深厚，在其研究领域做出系统的、创造性的成就或贡献并取得国际同行认可，具有赶超或引领国际先进水平的能力，能够带领学术团队协同攻关。 |
不超过250万 |
100万-1000万 |
年薪：90万元/年（含基本 工资）+标志性成果奖励 |
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含弘英才岗 |
具备较大创新发展潜力，在科学研究方面取得同行公认的重大标志性成果，具有协助所在学科赶超或保持国际先进水平、推动学科发展的能力。 |
不超过200万 |
60万-600万 |
年薪：65万元/年（含基本 工资）+标志性成果奖励 |
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含弘研究员岗 |
经过岗位培养能够凝练学科方向，产出标志性成果，引领学科发展。自然科学类岗位申请年龄不超过35周岁，人文社会科学类岗位申请年龄不超过40周岁。 |
不超过100万 |
30万-300万 |
年薪：45万元/年（含基本 工资）+标志性成果奖励 |
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安家补助入职时发放40万元，聘期内实现上岗目标后发放剩余60万元 |
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教授岗 |
年龄不超过45周岁。 |
40万 |
30万-60万 |
基本工资+绩效工资+标志 性成果奖励 |
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副教授岗 |
年龄不超过40周岁。 |
25万 |
20万-40万 |
基本工资+绩效工资+标志 性成果奖励 |
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讲师岗 |
年龄不超过35周岁。 |
15万 |
15万-20万 |
基本工资+绩效工资+标志 性成果奖励 |
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著名学者A岗 |
年龄不超过50周岁。学术成就卓越，能够领衔学科方向，推动学科发展。 |
0.4万元/月租房补助或两室一厅住房使用权（限外校引进） |
20万-50万+ |
60万元/年+标志性成果奖励 |
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著名学者B、C岗 |
已经退休但年龄未满 67 周岁的著名学者。 |
0 |
40-60万元/年+标志性成果奖励 |
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含弘博士后 |
年龄不超过35周岁；获得博士学位，且获得学位时间不超过3年。 A类（职前博士后）：通过教学科研岗位选聘，保留入职资格进入博士后流动（工作）站从事科学研究的全职博士后。 B类：国内外教学科研单位（校、院、所）应届毕业且学术成果达到学校选聘条件的博士研究生进入博士后流动（工作）站从事科学研究的全职博士后。 C类：国内外教学科研单位（校、院、所）毕业且有一定学术成果的博士研究生进入博士后流动（工作）站从事科学研究的全职博士后。 D类（项目博士后）：因合作导师承担国家重大项目需要而招收的从事科学研究的全职博士后。 |
基础绩效 A类（职前博士后）/B类：15000元/月，发放12个月/年，共计18万元/年。其中学校资助10万，国家/市级资助8万，不足或超出部分在年底结算。C类：12000元/月，14.4万元/年。其中学校资助6.4万，国家/市级资助8万，差额年底结算。D类（项目博士后）：12000元/月，14.4万元/年。项目资助6.4万，国家/市级资助8万，差额年底结算。 奖励绩效 达到I类出站条件：奖励30万元； 达到II类出站条件：奖励15万元； 博创大赛金/银/铜奖：分别奖励5万、3万、1万元。 租房补贴 可申请博士后公寓或周转房，自缴房租；若房源不足，则发放1200元/月租房补贴。延期期间不再享受租房补贴。 生活补助 培养单位与导师可发放生活补助，学校按1:1配套，最高3万元/年，最多配套3年。 |
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（二）应聘材料：
（1）个人简历；
（2）学历学位证书（在读证明）；
（3）学术成果证明材料。
【如有意向，可直接将以上材料投递至曹老师邮箱。】
（三）应聘条件及选聘程序详细链接：
（1）关于含弘领军岗、含弘英才岗选聘条件请直接与学院联系。
（2）其他相关链接
西南大学官网：https://www.swu.edu.cn/
西南大学心理学部官网：http://psy.swu.edu.cn/
西南大学人力资源部、党委教师工作部官网：http://renshi.swu.edu.cn
（四）联系人：
曹老师，023-68254252，1026292460@qq.com或csy9896@swu.edu.cn
地址：重庆市北碚区天生路2号 西南大学心理学部222室
邮编：400715
（五）其他福利
子女教育体系：西南大学实验幼儿园、附属小学、附属中学形成完整的子女教育体系，校园环境优美，文化氛围厚重，办学条件一流，师资德才兼备，教学质量良好，学生全面发展、个性发展、终身发展，综合实力强大。尤其附中是教育部直属中学、重庆市教委直属重点中学，老百姓口中的重庆市“七龙珠”之一。教职工子女皆可依规入园入学，且学部教职工子女历年升学情况良好。
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