为深入贯彻落实省、市、区关于就业工作决策部署，兜牢民生底线，促进共同富裕，根据《滨州市人力资源和社会保障局 滨州市民政局 滨州市财政局 滨州市农业农村局关于印发〈滨州市城乡公益性岗位管理监督实施细则〉的通知》（滨人社发〔2024〕8号）和《关于做好2025年度“河湖管护”乡村公益性岗位开发的通知》（滨区人社字〔2025〕8号）等文件要求，滨北街道办事处现公开招聘“河湖管护”乡村公益性岗位人员，具体事项公告如下：
一、招聘计划
2025年乡村公益性岗位公开新招聘人员12名，为河管岗、巡闸岗（安置计划见
附件2）。
二、招聘范围和对象
乡村公益性岗位主要安置脱贫享受政策人口(含防止返贫监测帮扶对象)、农村低收入人口、农村残疾人、农村大龄人员(45-65周岁)等群体。允许将抚养未成年子女的未就业单亲家庭成员、登记失业的16—24岁青年、登记失业的“二孩妈妈”纳入乡村公益性岗位安置范围。
脱贫享受政策人口(含防止返贫监测帮扶对象),是指乡村振兴部门登记管理的相应人员。
农村低收入人口,是指民政部门登记认定的相应人员。
农村残疾人,是指残联登记管理的相应人员。
抚养未成年子女的单亲家庭成员,是指持有离婚或丧偶证明且抚养未满18周岁子女的相应人员。
登记失业16—24岁青年,是指在人力资源社会保障部门进行失业登记的16至24周岁相应人员。
登记失业“二孩妈妈”,是指在人力资源社会保障部门进行失业登记,符合生育政策、抚养2个或2个以上未满18周岁子女的相应女性人员。
相同条件下，乡村公益性岗位优先安置脱贫享受政策 人口(含防止返贫监测帮扶对象)、农村低收入人口、农村残疾人群体。
三、招聘条件
拥护党的路线、方针、政策，品行端正；具有招用岗位所规定的条件（见附件1）；安置对象不以是否自行耕种土地、以土地入股分红、承包、转包或各类乡村合作社成员身份等情形作为认定条件。
同时必须具备以下条件：1、现处于失业状态，且未担任个体、企业法定代表人、股东、监理、监事、理事、企业出资人及其他管理人员；2、享受过公益性岗位、企业吸纳、灵活就业等扶持政策且享受期限已满三年的不能申报；3、不属于公职人员（含已享受退休待遇公职人员）、乡镇（街道）备案且受财政供养或村（社区）集体经济补贴的村（社区）干部；4、未缴纳职工保险，未领取养老金；5、未与任何单位签订《劳动合同》或形成事实劳动关系；6、乡村公益性岗位人员上岗年龄一般不超过65周岁，确需兜底帮扶安置的，可适当放宽年龄条件，但在岗年龄不超过70周岁；7、公职人员或村(社区)干部直系亲属报名且符合条件的，经乡镇(街道)研究通过并报县（区）人力资源社会保障部门备案后方可上岗，对未如实说明的，按申报材料虚假失实予以清退。
四、招聘程序
（一）报名和资格审查
1、报名起止日期：2025年12月12日至12月14日
2、报名地点：户籍地所在村委会报名。
3、报名方式：由本人现场报名，每人限报一岗。村委会、社区和人社所同步进行资格审查。
4、报名须提供的材料：
①身份证原件、复印件一份；
②户口簿原件、索引页及本人页复印件一份；
③乡村公益性岗位申请报名表一式两份（附件3）；
④本人社保卡（务必开通惠民惠农财政补贴系统）原件、复印件一份；
⑤人员类型证明原件及复印件（包括脱贫享受政策人口证明、低保证、残疾证等）。
⑥公益性岗位上岗人员（社会关系）备案表（公职人员和村社区干部直系亲属需填报此表）（附件4）
⑦报名对象是抚养未成年子女的单亲家庭成员的，同时须提供离婚证、法院判决抚养协议或丧偶、单身证明等材料的原件及复印件，以及未成年子女的户口本本人页原件、复印件。
⑧登记失业的“二孩妈妈”报名的，提供2个或2个以上未满18周岁子女的出生医学证明或户口本原件、复印件各一份。
（二）民主评议
村(社区)组织部分党员代表、村民代表根据岗位申请报名情况，结合城乡公益性岗位职责需求，综合考虑人员类型、人员年龄、收入水平、个人能力等因素，对推荐人员进行民主评议，在符合岗位用人条件的前提下，按照优先安置原则，确定拟上岗人员名单报街道。
（三）审核公示
经村和社区审核后，街道审核比对拟安置上岗人员信息，通过后，在拟安置所在村（社区）公开栏进行实名公示，公示时间不少于3天。公示期间有异议的，街道进行调查核实，做出结论。公示无异议的，街道确定拟安置人员名单报区人力资源社会保障部门。
资格审查贯穿招聘工作的全过程，对申报材料故意隐瞒、虚假失实的一经发现证实，取消资格，本人承担由此产生的一切后果。
（四）区级审批
审核公示结束后，由街道报区人社局审批备案。
（五）入职登记
被录用人员办理入职登记手续，用人单位及时签订劳务协议。协议签订后，街道对安置人员进行岗前培训。培训完成后街道组织人员上岗，为乡村公益性岗位人员办理上岗登记。
五、岗位待遇
乡村公益性岗位统一实行政府补贴，按照不低于当地小时最低工资标准，2025年乡村公益性岗位补贴执行每人每月484元，按月发放，以每月上岗22天计算，缺勤的按实际出勤天数拨付，拨付到本人惠民惠农财政补贴资金“一本通”账户。同一人员的岗位补贴期限一般不超过3年。区政府统一为乡村公益性岗位在岗人员购买每年不超过100元的意外伤害商业保险，已购买的不再重复购买。
六、其他事项
1、招聘工作坚持公开、公平、公正、择优原则，接受社会监督，举报投诉电话：0543—3197337。
2、应聘人员应及时关注相关信息，保持通讯畅通，因本人原因错过重要信息影响聘用的，责任自负。
3、各用人单位要加大宣传力度，应聘人员应及时了解发布的最新招聘信息，因本人原因错过重要信息而影响考核及聘用的，责任自负。
咨询监督电话：0543—3197337
附件1：滨北街道2025年乡村公益性岗位职责及要求
附件2：拟安置计划表
附件3：乡村公益性岗位报名表
附件4：公益性岗位上岗人员（社会关系）备案表
滨州市滨城区滨北街道办事处
2025年12月3日
