农业农村部管理干部学院农村土地经营管理服务中心编制外聘用人员招聘公告

农业农村部管理干部学院农村土地经营管理服务中心招聘1名编制外培训管理员,要求硕士及以上学历,专业包括农业经济管理、农村发展等相关领域,具备培训策划、组织实施及文字能力,有农村土地管理、乡村建设等工作经验者优先,需适应长期出差。报名截止时间为2026年4月25日,招聘流程包括资格审核、面试、体检等环节,录用后签订劳动合同,提供五险一金及多项福利。

根据工作需要,依据《农业农村部管理干部学院编制外人员聘用管理办法》有关规定,农业农村部管理干部学院农村土地经营管理服务中心公开招聘1名编制外聘用人员。现将有关事项公告如下:

农村土地经营管理服务中心是学院内设正处级部门。围绕深化农村土地制度改革、深化农村集体产权制度改革、农村产权流转交易、耕地保护和建设、高标准农田建设和乡村建设等相关主题,开展培训、研究、教学和咨询等相关业务。组织开展农村土地承包管理及土地延包、农村土地承包仲裁、发展壮大新型农村集体经济、农村集体经济组织法宣贯、农村集体资产监管、农村产权流转交易、土地经营权流转、宅基地规范管理利用、农田建设管理、耕地保护与质量提升、学习“千万工程”经验推进乡村建设、乡村运营等专题培训。

一、招聘岗位及职责

培训管理员1名,为编制外人员岗位,主要职责为:承担培训项目的策划、培训市场开发、培训调研和需求分析、培训组织实施与管理、教学研究、培训教材资料编写及其他日常相关工作。

职位要求:研究生(硕士)及以上、专业主要包括但不限于农业经济管理、农村发展、环境科学与工程、金融学、社会学、城乡规划学、土地资源管理、农业资源与环境;具有较强的文字能力,沟通、表达及执行力强;具有农村承包地管理、纠纷调解仲裁、农村宅基地管理与改革、高标准农田建设、乡村建设、农村集体经济发展等方面相关工作经验者优先;能适应长期出差。

二、报名条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.具有良好的政治素质,理想信念坚定,遵纪守法,爱岗敬业,无违法违纪行为和不良记录;

3.身心健康;

4.年龄一般在38周岁以下;

5.与其他用人单位无人事劳动关系;

6.需具有较强的文字能力,沟通、表达及执行力强,熟练使用Excel、Word、PPT等办公软件,吃苦耐劳,认真负责,具有良好的团队合作精神。

三、工作步骤

本次公开招聘工作分为报名、资格审核、面试、体检、公示、聘用等阶段。

(一)报名

2026年4月25日前,报名人员将个人简历、毕业证、学位证、身份证等相关材料发送到招聘邮箱:ngytdzxzp@163.com。报名人员必须如实填写个人信息,凡弄虚作假者,一经查实,即取消公开招聘报名资格。

(二)资格审核

报名结束后,农村土地经营管理服务中心对报名人员进行资格初审,确定参加面试人员。

(三)面试

由农村土地经营管理服务中心组织面试,主要测试应试者的综合素质及与招聘职位的匹配度,并再次审核应试者是否符合相关的资格条件、证明材料是否真实有效。

(四)体检

按照1:1的比例确定体检人选,安排到指定医院进行体检。对于未参加、未通过体检或本人明确表示不参加体检的,不予录用。

(五)聘用

确定录用的,签订劳动合同,试用期满考核合格者正式聘用。

四、待遇保障

聘用后签订劳动合同,按国家标准缴纳五险一金,薪资面议。提供福利性宿舍、餐补、定期体检、带薪寒暑假、绩效奖金、健身俱乐部。

五、联系方式

地 址:北京市昌平区霍营黄平路209号农业农村部管理干部学院农村土地经营管理服务中心

联系人:王老师 010-59197751

邮 箱:ngytdzxzp@163.com

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