安徽医科大学第五附属医院现根据工作需要，公开招聘劳务派遣人员9名。有关事项公告如下：
一、招聘原则
（一）坚持面向社会、公开招聘。
（二）坚持考试考察、择优聘用。
（三）坚持统一组织、分工负责。
二、招聘岗位及要求
|
科室 |
岗位类别 |
需求人数 |
岗位所需资格条件 |
|||
|
专业 |
学历 |
学位 |
其他要求 |
|||
|
护理部 |
护理岗 |
4 |
护理学专业 |
本科 |
学士 |
1.2026年应届本科毕业生；要求取得护士执业资格证（含成绩合格证明）； |
|
超声诊断科 |
医师岗 |
2 |
大专、本科：临床医学、医学影像学专业；硕士研究生：影像医学与核医学（超声方向） |
大专及以上学历 |
/ |
1.取得执业医师资格证； 2.熟练掌握超声科常见疾病、多发疾病的诊断，具备独立诊断报告能力，遵守职业道德规范，无医疗事故及不良执业记录，具有3年及以上工作经验，有超声诊断工作经验者优先。 |
|
放射科 |
技师岗 |
1 |
医学影像技术专业 |
大专及以上学历 |
/ |
1.入职后经一年带教培养，须通过放射医学技术资格考试； |
|
药物临床试验机构办公室 |
医师岗 |
2 |
临床医学专业 |
本科及以上 |
学士及以上 |
一、本科要求： 1.取得执业医生资格证； 2.具有3年及以上临床工作经验。 二、研究生要求： 要求专业型硕士，取得医师资格证、医师执业证、规培合格证。 三、具有急诊急救相关经历者优先，本科具有规培合格证。 |
三、招聘条件
（一）招聘对象除满足上述条件外，还须符合以下条件：
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守宪法、法律及单位各项规章制度，服从工作安排；
3.热爱工作，品行端正，无不良行为记录；
4.身体健康，能够胜任岗位工作要求。
（二）有下列情形之一的，不得报考：
1.被依法列为失信联合惩戒对象的；
2.经人力资源社会保障部门认定存在考试违纪行为，且尚在停考期内的；
3.曾因犯罪受过刑事处罚、被开除公职的；受到党纪政务处分期限未满、正在接受纪律审查，以及处于刑事处罚期间、正在接受司法调查尚未作出结论的；
4.法律法规规定不得报考、聘用的其他情形。
四、福利待遇
年综合收入为6万元至10万元，薪酬福利主要包含以下部分：
1、基础薪资：月薪范围为3000元至5000元；
2、绩效奖金：参与所在科室绩效奖金二次分配；
3、福利保障：入职后缴纳社保，发放节日福利、生日福利，享受与本院正式职工同等的工会权益；其余福利按照医院规定执行。
五、报名时间
2026年11月02日08：00-2026年11月13日17:00。请在规定时间内报名，逾期不予报名。报考人员应详阅招聘公告和公开招聘岗位计划，确认报考岗位并如实填写报名表。
六、招聘程序
报考人员先投送简历，本次招聘方式另行通知。
本公告由安徽太平人力资源集团有限公司负责解释。
咨询服务和监督举报电话为：
咨询电话：0558-7195576
上述咨询服务和监督举报电话在正常办公时间使用。
安徽太平人力资源集团有限公司
2026年11月2日
附件列表
