福建人才教育科技发展有限公司是福州市人才发展集团有限公司旗下专业从事教育产业投资业务的子公司。旗下福州市晋安区龙头路分公司因业务需要，现向社会公开招聘，具体要求如下：
一、招聘原则
“公开、平等、竞争、择优”的原则。
二、招聘岗位及条件
（一）报名基本条件
1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，遵纪守法。
2.身体健康，符合企业人员录用体检标准。
3.品行端正、品德优良，未曾受过违纪违法处罚。
4.专业知识扎实、有相关工作经验，能满足业务需求并服从公司的安排分配。
（二）有下列情形之一的，不得报名
曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员，人民法院通过司法程序认定的失信被执行人，在各级公务员招考、事业单位及国有企业公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反录用（招聘）纪律行为的人员，现役军人以及有法律法规规定不得录用的人员，不得报名。
（三）招聘岗位及具体要求
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招聘岗位 |
招聘人数 |
任职要求 |
岗位职责 |
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3人 |
1、大专及以上学历； 2、熟悉托育工作，有育婴师证或相关工作经验者优先； 3、良好的市场敏感度，对市场营销工作有深刻的理解和认知； 4、有爱心、有耐心，身体健康，乐观豁达，富有开拓精神； 5、能力优秀者可适当放宽条件。 |
1、协助领导做好托育项目的业务开展、客户接触、品牌维护、商务谈判，确保业务良性发展； 2、根据业务发展需求，制定阶段性商务拓展计划，寻找、挖掘有利于公司的项目合作资源； 3、掌握托育同行业竞争策略，建立市场数据收集及分析系统，把握公司在行业中的发展方向； 4、全面跟进监督各项目过程中的进度、回款等工作，过程中的协调管理，确保项目的顺利推进； 5、参与托育展示基地的建设，打造托育教研展示基地； 6、领导安排的其他工作。 |
三、招聘流程
（一）报名方式
应聘者通过电子邮件将《应聘登记表》填写完整后发送至招聘邮箱fjrcjykjfz@126.com。邮件标题及
附件均命名为：应聘岗位+姓名。
（二）资格审查
资格审查贯穿招聘工作全过程，一经发现应聘人员不符合招聘岗位资格条件或提供虚假信息，立即取消参加公开招聘资格或录用资格。
（三）组织面试
通过简历初步筛选后通知合格者进入面试环节。面试需带上相关证件、证书原件。
（四）体检
拟录用人选需提供医院体检中心出具的健康体检证明，费用自理。
（五）研究录用
根据应聘者综合情况择优录取。
四、其他
1.此次招聘不收取任何费用，应聘人员因应试产生的交通、食宿等费用由应聘者自理。
2.录用后即构成回避关系的人员将取消录用资格。
3.公司地址：福州市仓山区奥体路阳光城融侨檀府
4.本次招聘公告有效期至2024年9月5日。
5.本次招聘公告解释权归本公司所有。
附件：公司应聘表.doc
