因工作需要，宁波大学采用人才派遣方式面向社会公开招聘管理人员4名。
一、招聘岗位及工作职责
岗位名称：1.培训业务管理（2人）；2.学生管理（1人）；3.综合服务管理（1人）。
岗位主要职责：
1.负责干部培训基地业务开拓工作，做好培训班班主任工作，协助团队成员完成其他工作，完成院领导和部主任交办的其他工作。
2.协助专职辅导员做好全日制非学历脱产班项目学生管理工作，需入住男生寝室；必要时需承担班主任工作；协助做好项目招生；完成院领导和部主任交办的其他工作。
3.负责女子学院工作部综合服务管理工作；协助主任开展各项培训项目的开发设计、市场拓展与维护等工作；做好班主任工作；完成院领导、工作部主任交办的其他工作。
二、应聘条件
岗位1：本科及以上学历，思想政治素质好，热爱教育行业、品行端正，有良好的师德师风；具备较强的业务开拓能力；具有较强的团队协作精神和沟通能力，做事认真踏实；有教育培训行业工作经验者优先。
岗位2：适合男性，本科及以上学历，思想政治素质好，热爱教育事业、品行端正、吃苦耐劳，能熟练运用office、WPS等办公软件，具有较强的沟通协调能力，有学生管理工作经历或教师资格证者优先。
岗位3：适合女性，本科及以上学历，思想政治素质好，热爱教育事业、品行端正、吃苦耐劳，有高校行政工作经历和培训工作经历，能熟练运用office、WPS等办公软件，具有较强的沟通能力、团队协作精神和市场开拓能力，有教师资格证优先。
三、聘用方式
拟聘用人员名单由学校核准后，办理聘用手续。聘用方式采取人才派遣方式，聘用人员与宁波东方人力资源服务有限公司签订劳动合同。
四、报名及联系方式
1.应聘者请于2024年11月11日前将个人简历、学历学位、毕业证书（历届生在国境外取得学历学位者须有教育部留学中心出具的境外学历学位认证书）及其他相关资料扫描件压缩并以岗位序号+姓名的方式命名，如“1张三”“2王五”等，通过电子文件形式发送至nbucc@nbu.edu.cn，每位应聘者仅限填报1个岗位，逾期不再受理报名。
2.报名截止后将对材料进行初审，未通过者恕不回复，报名材料恕不退回。
3.资格初审通过后，将通过电子邮件通知合格人员进行面试，面试拟在宁波大学继续教育学院举行（具体时间、地点以通知为准）。
4.联系电话：0574-87220018；联系人：王老师
宁波东方人力资源服务有限公司
2024年11月6日
