因工作需要，经研究决定，商业技术应用创新中心招聘劳务派遣工作人员1名，相关内容公告如下：
一、岗位名称
商业技术应用创新中心行政管理岗
二、工作地点
浙江工商大学下沙校区
三、应聘条件
1.思想政治素质高，身体健康、品行端正、能吃苦耐劳；
2.工作主动意识强，有较强抗压能力，综合素质高，对工作高度负责，善于沟通，具备创造性思维并善于解决问题，有组织协调能力和团队合作精神；
3.文字功底扎实，书面表达能力强，有撰写材料、文章的相关经验；
4.具有一定的计算机水平，能熟练使用相关办公软件；
5.有高校、研究院、科研机构相关行政工作经验者优先；
6.具有硕士研究生及以上学历、学位；
7. 年龄不超过35周岁。
四、岗位职责
1.做好中心综合管理办公室日常行政工作，配合梳理、执行中心各项工作计划与流程，做好行政事务的落地跟进，助力中心内部管理体系平稳运行；
3.协助完成中心各类公文、通知、报告、工作总结等文书的初稿撰写、资料搜集、文字校对、排版印发、文件流转等工作；
4.对接学校各职能部门、共建单位、政府主管部门，做好沟通联络、信息传递、资料报送、来访接待等基础工作，保障内外沟通顺畅高效；
5.做好中心财务、资产管理等相关事务，配合学校财务部门做好经费预算填报、票据整理、费用报销、流程跟进等基础工作；
6.协助中心各类会议、产学研活动、学术交流、对外接待等活动的筹备与执行。
五、招聘程序
1.报名方式
符合应聘条件和要求的应聘者填写应聘报名表（见附件）并与个人简历、学历、学位证书及相关证明材料一起发送至邮箱：cxzx@zjgsu.edu.cn，报名邮件主题及简历命名为“姓名+应聘商业技术应用创新中心+联系方式”。报名截止2026年4月10日。
2.资格审核与面试
根据招聘岗位所需条件对报名人员进行资格审核，通过者接通知后需携带个人简历、身份证、学历学位证书原件参加面试。具体面试时间、地点另行通知。本次招聘通过面试择优确定聘用人选，经体检合格后，办理入职手续。应聘人员在应聘过程中提供虚假材料的，一经发现取消应聘及录用资格。
拟聘用人员需提供3个月内公立三甲医院的体检报告（体检费用自理），经检验合格后，方可办理入职手续。
六、相关待遇
本次聘用人员为劳务派遣人员，聘用人员与浙江中通文博服务有限公司签订劳动合同，公司为其办理基本养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金，具体待遇面议。拟聘用人员需提供3个月内公立医院的体检报告（体检费用自理），经检验合格后，方可办理入职手续。岗位咨询电话：林老师：0571-28875200、18758086248。
附件：附件：浙江工商大学商业技术应用创新中心劳务派遣应聘申请表
浙江工商大学商业技术应用创新中心
2026年3月31日
