台州东游酒店有限公司招聘公告

受台州东游酒店有限公司的委托，拟向社会公开招聘市场化工作人员，实行合同聘用制，与台州新名匠人力资源服务有限公司签订合同，现将相关事项公告如下：

一、应聘条件

1、身体健康，诚信勤勉，具有良好的职业道德，无违法犯罪记录，与现工作单位不存在任何经济及其他纠纷。

2、具备报考岗位所需的学历学位、经历、年龄、专业或技能等条件。具体岗位及招聘条件如下：

序号	用工单位	岗位名称	人数	年龄限制	学历要求	专业要求	资格要求	年薪	报名截止时间
1	台州东游酒店有限公司	人力资源总监	1	50周岁及以下	不限	不限	1.有3年以上酒店人力资源相关工作经验。 2.具有较好的沟通交流、组织协调能力。 3.熟知国家、地区劳动法律法规及相关政策。 4.特别优秀者可放宽年龄和学历限制。	面谈	至2026年4月10日
2	台州东游酒店有限公司	人资运营经理	若干	45周岁及以下	大专及以上	不限	1.有2年以上人力资源相关工作经验。 2.具有较好的沟通交流、组织协调能力，形象气质佳，能较好地进行内部培训授课。 3.有酒店薪酬管理及绩效管理工作经验，特别优秀者可放宽条件限制。	面谈	至2026年4月10日
3	台州东游酒店有限公司	培训经理	若干	45周岁及以下	大专及以上	不限	1.有2年以上酒店培训相关工作经验。 2.具有较好的沟通交流、组织协调能力，形象气质佳，能较好地进行内部培训授课。	面谈	至2026年4月10日
4	台州东游酒店有限公司	人事主管/干事	若干	40周岁及以下	大专及以上	不限	1.熟练使用办公软件及相关人事管理软件。 2.熟悉人事工作流程；熟悉国家、地区关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇等政策。 3.接收应届毕业生。	面谈	至2026年4月10日
5	台州东游酒店有限公司	市场总监	1	55周岁及以下	不限	不限	1.具有3年以上酒店市场部/营销部工作经验。 2.对市场营销工作有深刻认识，具有较强的市场感知能力，能敏锐地把握市场动态和市场方向，具备密切的媒体合作关系。 3.具有良好的沟通能力及部门沟通协调管理能力。	面谈	至2026年4月10日
6	台州东游酒店有限公司	销售总监	若干	50周岁及以下	不限	不限	1.具有3年以上销售及管理工作经验。 2.熟悉酒店销售学、酒店管理学；掌握旅游市场动态、特点和发展趋势；熟悉商务礼仪、礼节。 3.特别优秀者可放宽年龄限制。	面谈	至2026年4月10日
7	台州东游酒店有限公司	高级销售经理	若干	45周岁及以下	不限	不限	1.具有1年以上销售工作经验，具有酒店销售工作经验优先考虑。 2.有良好的沟通协调能力和销售技能。 3.特别优秀者可放宽条件限制。	面谈	至2026年4月10日
8	台州东游酒店有限公司	销售经理	若干	40周岁及以下	不限	不限	1.五官端正。具有良好的销售能力和人际交往能力。 2.具有酒店销售工作经验者优先。 3.接收应届毕业生。	面谈	至2026年4月10日
9	台州东游酒店有限公司	收益经理	若干	50周岁及以下	不限	不限	1.具有1年及以上预订或渠道等工作经验，特别优秀者可放宽条件限制。 2.熟悉酒店行业市场动态和趋势。 3.具有较好的表达能力、沟通能力与组织协调能力。	面谈	至2026年4月10日
10	台州东游酒店有限公司	预订员	若干	40周岁及以下	不限	不限	1.有酒店、市场或渠道等工作经验。可接受院校实习生及应届毕业生。 2.有较好的表达能力与沟通能力，声音甜美。	面谈	至2026年4月10日
11	台州东游酒店有限公司	传讯经理	若干	50周岁及以下	不限	不限	1.具有3年以上酒店工作经验。 2.熟悉酒店业市场动态和趋势；具备良好的策划和组织能力；具备一定的媒体关系和公关能力；熟练掌握各种宣传工具和渠道的使用方法； 3.具备一定的团队管理和培训能力。 4.特别优秀者可放宽条件限制。	面谈	至2026年4月10日
12	台州东游酒店有限公司	媒体运营主任	若干	40周岁及以下	大专及以上	不限（设计类、新闻媒体类相关专业优先）	1.具有美工、媒体运营、直播等相关工作经验，具有酒店相关工作经验优先。 2.熟练掌握小红书、抖音、公众号等新媒体的知识及运营。掌握基本视频剪辑技能。 3.特别优秀者可放宽条件限制。	面谈	至2026年4月10日
13	台州东游酒店有限公司	美工	若干	35周岁及以下	不限	不限	1.具有美工或设计类工作经验，具有酒店美工工作经验者优先。接收应届毕业生。 2.能熟练使用PS、AI、CDR等常用美工设计软件。 3.特别优秀者可放宽条件限制。	面谈	至2026年4月10日
14	台州东游酒店有限公司	主播	若干	35周岁及以下	不限	不限	1.形象气质佳，有较好的语言表达能力和直播讲解话术。 2.热爱酒店行业和主播职业，性格外向，善于与人打交道。 3.有主播工作经验者优先，特别优秀者可放宽条件限制。 4.接收应届毕业生。	面谈	至2026年4月10日
15	台州东游酒店有限公司	房务总监	若干	55周岁以下	不限	不限	1.具有3年以上酒店房务部管理工作经验； 2.形象气质良好，全面负责房务部的运营、管理，使酒店客房利益最大化； 3.具有良好的沟通技巧和对客沟通能力，超前的创新意识、营销思路和丰富的房务管理经验。	面谈	至2026年4月10日
16	台州东游酒店有限公司	管家部副经理	若干	55周岁及以下	不限	不限	1.具有客房/楼层管理工作经验。 2.有较好的统筹协调能力和管理创新能力。	面谈	至2026年4月10日
17	台州东游酒店有限公司	客房主管	若干	60周岁及以下	不限	不限	1.有酒店客房管理工作履历及客房基层工作经历。 2.熟悉客房清洁流程及标准，具有管理能力和统筹安排能力。 3.特别优秀者可放宽条件限制。	面谈	至2026年4月10日
18	台州东游酒店有限公司	房务中心员工	若干	45周岁及以下	不限	不限	1.有酒店客房工作经验者优先。 2.接收应届毕业生。 3.五官端正，服务意识强。 4.特别优秀者可放宽条件限制。	面谈	至2026年4月10日
19	台州东游酒店有限公司	楼层服务员	若干	60周岁及以下	不限	不限	1.吃苦耐劳，四肢、颈椎、腰椎等无病痛，能干体力活，视力良好。 2.服从管理，听从指挥，热爱服务行业，具有服务意识。 3.五官端正，有酒店客房经验者优先。	面谈	至2026年4月10日
20	台州东游酒店有限公司	PA主管	若干	60周岁及以下	不限	不限	1.有PA基层工作经验和PA管理工作经验。 2.熟悉公区清洁保养标准及流程，具有一定的清洁保养技能。 3.具有管理统筹能力。 4.特别优秀者可放宽条件限制。	面谈	至2026年4月10日
21	台州东游酒店有限公司	制服房/布草员	若干	60周岁及以下	不限	不限	1.具有服装、布草、纺织、印染等行业工作经验，会使用缝纫机。 2.具有较强的服务意识，具备良好的物资整理和保管能力。	面谈	至2026年4月10日
22	台州东游酒店有限公司	前厅部经理	若干	45周岁及以下	不限	不限	1.具有酒店前厅管理工作经验，五官端正，服务意识强，吃苦耐劳。 2.具有度假、亲子、乐园类酒店工作履历的优先。	面谈	至2026年4月10日
23	台州东游酒店有限公司	前厅部副经理	若干	45周岁及以下	不限	不限	1.具有酒店前厅管理工作经验，五官端正，服务意识强，吃苦耐劳。 2.具有度假、亲子、乐园类酒店工作履历者优先。	面谈	至2026年4月10日
24	台州东游酒店有限公司	前台主管	若干	45周岁及以下	不限	不限	1.具有酒店前厅工作经验，五官端正，服务意识强，吃苦耐劳。 2.具有度假、亲子、乐园类酒店工作履历的优先，特别优秀者可放宽条件限制。	面谈	至2026年4月10日
25	台州东游酒店有限公司	接待员	若干	35周岁及以下	不限	不限	1.身材匀称，五官端正，服务意识强，善于与人打交道。能吃苦耐劳。 2.具有一定的电脑操作能力。 3.可接受院校实习生及应届毕业生。	面谈	至2026年4月10日
26	台州东游酒店有限公司	餐饮总监	1	50周岁以下	不限	不限	1.具有酒店餐饮部同岗位工作经验或部门负责人工作经验。 2.形象气质良好，具有良好的沟通能力。 3.具有社会活动能力、组织领导工作能力和实际工作能力，善于调动餐饮部各级管理人员的积极性。	面谈	至2026年4月10日
27	台州东游酒店有限公司	餐厅经理	若干	45周岁及以下	不限	不限	1.具备餐饮管理工作经验。 2.五官端正，具有较强服务意识，吃苦耐劳，有较丰富的接待经验。 3.有乐园、度假、亲子类酒店工作经验者优先。	面谈	至2026年4月10日
28	台州东游酒店有限公司	餐厅主管	若干	40周岁及以下	不限	不限	1.具有餐饮管理工作经验。 2.五官端正，具有较强服务意识，吃苦耐劳，有较丰富的接待经验。 3.有乐园、度假、亲子类酒店工作经验者优先。	面谈	至2026年4月10日
29	台州东游酒店有限公司	餐饮服务员	若干	50周岁及以下	不限	不限	1.五官端正，吃苦耐劳，具有服务意识， 2.能适应酒店服务行业工作环境、强度及节奏。 3.有酒店工作经验者优先，可接受院校实习生及应届毕业生。	面谈	至2026年4月10日
30	台州东游酒店有限公司	乐园主管	若干	40周岁及以下	不限	不限	1.有乐园、亲子、度假场所管理工作经验者优先，若无以上经验，有老师、幼师工作经验者优先。 2.形象气质较好，有亲和力，能与儿童互动交流并进行引导，有服务意识且热情。	面谈	至2026年4月10日
31	台州东游酒店有限公司	行政总厨	1	60周岁及以下	不限（有餐饮、烹饪类相关学习经历优先）	不限（餐饮、烹饪类相关专业优先）	1.具有同岗位工作经验，5年以上厨房工作经验。 2.吃苦耐劳，热爱厨房工作。 3.特别优秀者可放宽条件限制。	面谈	至2026年4月10日
32	台州东游酒店有限公司	中厨厨师长	若干	50周岁及以下	不限（有餐饮、烹饪类相关学习经历优先）	不限（餐饮、烹饪类相关专业优先）	4.具有同岗位工作经验，3年以上厨房工作经验。 5.吃苦耐劳，热爱厨房工作。 6.特别优秀者可放宽条件限制。	面谈	至2026年4月10日
33	台州东游酒店有限公司	西厨厨师长	若干	50周岁及以下	不限（有餐饮、烹饪类相关学习经历优先）	不限（餐饮、烹饪类相关专业优先）	1.具有同岗位工作经验，3年以上厨房工作经验。 2.吃苦耐劳，热爱厨房工作。 3.特别优秀者可放宽条件限制。	面谈	至2026年4月10日
34	台州东游酒店有限公司	中厨主管	若干	50周岁及以下	不限（有餐饮、烹饪类相关学习经历优先）	不限（餐饮、烹饪类相关专业优先）	1.2年以上厨师岗位工作经验。 2.掌握菜品制作品质标准及流程，具有一定的菜肴创新研发能力。 3.特别优秀者可放宽条件限制。	面谈	至2026年4月10日
35	台州东游酒店有限公司	西厨主管	若干	50周岁及以下	不限（有餐饮、烹饪类相关学习经历优先）	不限（餐饮、烹饪类相关专业优先）	1.2年以上厨师岗位工作经验。 2.掌握菜品制作品质标准及流程，具有一定的菜肴创新研发能力。 3.特别优秀者可放宽条件限制。	面谈	至2026年4月10日
36	台州东游酒店有限公司	厨师	若干	50周岁及以下	不限（有餐饮、烹饪类相关学习经历优先）	不限（餐饮、烹饪类相关专业优先）	1.具有厨师岗位工作经验。 2.吃苦耐劳，有亲子、度假、乐园类酒店厨房工作经验者优先。特别优秀者可放宽条件限制。	面谈	至2026年4月10日
37	台州东游酒店有限公司	管事主管	若干	55周岁及以下	不限	不限	1.具有酒店工作经验，懂得餐具破损、成本把控等相关工作。 2.吃苦耐劳，有较强的资产管理能力和人员组织安排能力。	面谈	至2026年4月10日
38	台州东游酒店有限公司	财务经理	若干	50周岁及以下	不限	不限	1.具有1年以上财务管理经验。 2.有强烈的责任感和良好的敬业精神，熟悉和掌握酒店管理知识和业务知识，具有较强的决策、管理、组织、协调能力，熟悉财务管理的有关法规和制度，具备较强的财务管理和运作的知识和技能。	面谈	至2026年4月10日
39	台州东游酒店有限公司	采购部副经理	若干	55周岁及以下	不限	不限	1.有酒店采购相关工作经验。 2.吃苦耐劳，工作细心，认真负责，遵守财务规范。	面谈	至2026年4月10日
40	台州东游酒店有限公司	采购	若干	55周岁及以下	不限	不限	1.有采购相关工作经验优先考虑。 2.具有本地市场资源。 3.吃苦耐劳，工作细心，认真负责，遵守财务规范。	面谈	至2026年4月10日
41	台州东游酒店有限公司	验收	若干	55周岁及以下	不限	不限	1.有财务或仓库管理相关工作经验。 2.吃苦耐劳，工作细心，认真负责，遵守财务规范。	面谈	至2026年4月10日
42	台州东游酒店有限公司	成本会计	若干	55周岁及以下	不限	不限（财务类相关专业优先）	1.有酒店财务相关工作经验，有酒店成本相关工作经验优先考虑。 2.懂得酒店成本会计的工作流程。	面谈	至2026年4月10日
43	台州东游酒店有限公司	出纳	若干	50周岁及以下	不限	不限（财务类相关专业优先）	1.有酒店出纳工作经验者优先。 2.接收应届毕业生。 3.遵守财务规范。吃苦耐劳。	面谈	至2026年4月10日
44	台州东游酒店有限公司	审计	若干	50周岁及以下	不限	不限（财务类相关专业优先）	1.有酒店审计或财务运营工作经验者优先。 2.接收应届毕业生。 3.遵守财务规范。	面谈	至2026年4月10日
45	台州东游酒店有限公司	工程总监	若干	55周岁及以下	不限	不限（工程设备类相关专业优先）	1.有5年及以上酒店工作经验，1年以上同岗位工作经验。 2.吃苦耐劳，能适应酒店行业环境及工作节奏。 3.特别优秀者可放宽条件限制。	面谈	至2026年4月10日
46	台州东游酒店有限公司	IT	若干	45周岁及以下	不限	不限（网络工程、弱电类相关专业优先）	1.相关专业应届毕业生或有弱电IT工作经验。 2.吃苦耐劳，踏实好学，愿意钻研。 3.可接受院校实习生及应届毕业生。	面谈	至2026年4月10日
47	台州东游酒店有限公司	值班工程师	若干	55周岁及以下	不限	不限（工程设备类相关专业优先）	1.有2年以上酒店行业工程设备相关工作经验，有酒店工程管理工作经验。 2.吃苦耐劳，能适应酒店行业环境及工作节奏。 3.特别优秀者可放宽条件限制。	面谈	至2026年4月10日
48	台州东游酒店有限公司	安全主管	若干	55周岁及以下	不限	不限	1.有1年以上消防安全管理工作经验，具有酒店安全工作经验优先考虑。 2.特别优秀者可放宽条件限制。	面谈	至2026年4月10日
49	台州东游酒店有限公司	安全领班	若干	55周岁及以下	不限	不限	1.有酒店消防安全管理工作经验优先考虑。 2.特别优秀者可放宽条件限制。	面谈	至2026年4月10日
50	台州东游酒店有限公司	综合维修工	若干	60周岁及以下	不限	不限（工程设备类相关专业优先）	1.有1年以上综合维修工作经验。 2.吃苦耐劳，能适应酒店行业工作。 3.电工须持有高/低压电工证。	面谈	至2026年4月10日

二、报考程序

（一）报名及资格初审

1、报名方式：

①系统网址报名：https://www.tzwxqrc.cn/recruit/66.html（优先）；

②应聘者也可准备报名所需证明材料复印件进行线下报名，报名地址：浙江省台州市台州湾新区滨富东路999号东盛大楼1613。

2、报名时所需提供的材料包括：

（1）应聘人员登记申请表（见附件1，须附上二寸免冠彩色照片）；

（2）本人身份证（双面复印）、户籍证明（户口簿户主页、个人页）；

（3）学历要求：①大专及以上提供：学历（学位）证书复印件（附学信网上的教育部学历证书电子注册备案表，留学人员应提供教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书），未拿到学历（学位）证书的2026年应届毕业生只需提供学信网上的教育部学历证书在线验证报告。

②中专（高中）及以上提供：学历相关证明资料；

（4）专业技术（职业、执业）资格证书复印件；

（5）岗位要求的其他相关材料复印件。

3、应聘者提交的所有材料应当真实、准确、有效，并仔细检查联系方式填写是否正确。未按岗位要求提供报名资料的或材料未提供完整的以及逾期报名的，一律拒收。

4、报名资格初审：招聘单位将对报名人员进行资格审查，经资格初审合格的人员，根据通知到指定地点参加测试，未通过资格审查者不再另行通知。

（二）测试方式

1、岗位测试主要采用面试（线上或线下）的方式，考查应聘人员的综合能力和岗位匹配度。

2、成绩保留至小数点后两位（如遇成绩相等的，有优先条件的岗位，以具备优先条件的优先）。

3、面试时间、地点另行通知，将以电话或短信方式通知应聘人员。如未接到通知，即未通过资格审核，恕不另行告知。

（三）体检和考察

根据总成绩，按岗位招聘计划1:1的比例从高分到低分确定体检对象。体检参照健康证体检标准执行。需体检的报考人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。体检合格者进入考察。考察着重了解其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等。拟录用人员已持有有效期内的健康证，视为体检合格。

（四）公示和聘用

1、体检与考察均合格的人员确定为拟聘用人员，经过公示无异议后，按照程序办理相关聘用手续。

2、公示期满后，拟聘用人员须在规定时间内报到。聘用手续逾期视为自动放弃。放弃聘用、无正当理由逾期不报到，或发现有不符合报考资格和聘用条件的，取消聘用资格。

3、面试通过体检合格后，择优确定招聘人选。本次招聘后，根据工作需要，用人单位有权在本次考试合格人员中按照成绩从高分到低分陆续聘用。

（五）递补

在体检、考察、公示等环节如发现不符合要求或自身原因放弃或在规定时间内不办理手续等产生的空缺名额，由公司根据实际情况研究决定是否递补。

三、注意事项

1、出生日期以公安机关发放的身份证为准；工作经历以行政机关、事业单位、在工商注册的企业或法人组织出具的相关证明和劳动合同及社保证明为准；在全日制学校就读期间参加的社会实践、实习、兼职等，不能计算为工作经历。

2、学历专业。学历专业是指与学历证书相对应的专业，取得多个学历证书的报考人员只能使用其中的一个学历证书进行报考。

3、应聘人员须使用有效身份证件报名。有效身份证件指有效期内的第二代居民身份证、护照（通行证）、临时身份证、社会保障市民卡、公安部门出具的带有本人照片并加盖公安机关印章的户籍证明。

4、应聘人员提交的应聘信息和材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假申报材料获取报考资格的，一经查实，即取消报考及聘用资格。

5、本公告长期有效。

6、公示期结束后，应聘人员因个人原因在三个月内无法到岗，将取消聘用资格。若公示期结束后三个月到岗，应聘人员须重新参加应聘流程。

四、联系方式

地址：浙江省台州市台州湾新区滨富东路999号东盛大楼

联系人及联系方式：孙女士18167016809 陈女士17757661903

台州新名匠人力资源服务有限公司

2026年4月8日

附件1：应聘人员登记申请表.docx

台州东游酒店有限公司招聘公告

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