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公司简介
浙江省嘉兴机场管理有限公司，为浙江省机场集团有限公司的全资子公司，管理运营嘉兴南湖机场。嘉兴南湖机场(英文：Jiaxing Nanhu
Airport，IATA代码：JNH，ICAO代码：ZSJX)位于浙江省嘉兴市，地处长三角城市群几何中心，是长三角世界级机场群的重要节点。机场定位为军民合用机场、客运支线机场、专业性航空货运枢纽，是长三角地区首个、全国第二个专业性航空货运枢纽，于2025年12月26日正式通航。2026年2月10日，嘉兴南湖机场正式获批临时对外开放。通航百日，已有国航、东航、南航、长龙4家航司入驻，机场客运通航点增至17个。
02
招聘岗位
安全质量部业务助理、安检员、机务维修员、鸟防分析员、信息运维员、设备管理员。
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招聘基本条件
1.拥护中国共产党，热爱社会主义，热爱民航事业，具有良好的职业道德。
2.遵纪守法，品行端正，应符合民用航空安全保卫人员《民用航空背景调查规定》的要求。
3.具有适应岗位所需的身体条件，可通过入职体检。
4.具备岗位所需的学历、资历以及专业或技能等条件。
5.中共党员优先。
6.能适应外场及24小时轮班作业。
7.仪表端正，普通话标准;具有良好的服务意识、沟通能力及协调能力;具有较强的领悟、学习及执行能力;具有良好的职业道德、职业素养与纪律性;善于发挥团队协作以及服务创新精神。
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岗位具体条件
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安全质量部
业务助理
【年龄要求】
28周岁及以下，研究生及以上学历可放宽至30周岁及以下。
【学历要求】
交通管理、信息安全、民航运输服务、设计、信息通信等相关专业本科及以上学历。
【工作要求】
具有机场安全服务管理、危险品运输管理相关工作经验。
【其他要求】
通过大学英语四级考试或具备同等英语水平;熟悉办公软件，具有风险分析、流程优化、问题解决及跨部门协调能力，有较强的公文写作水平和报告撰写能力。
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安检员
【年龄要求】
35周岁及以下。
【学历要求】
大专及以上学历。
【工作要求】
具有1年及以上安检操机工作经验者优先。
【其他要求】
男性身高不低于170cm，女性身高不低于160cm，身体健康，五官端正;无重听，无口吃，无色盲、色弱，矫正视力1.0以上;形象气质俱佳，具有良好的服务意识、沟通能力，普通话标准;能适应24小时轮班作业;持有效四级民航安全检查员及以上证书。
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机务维修员
【年龄要求】
35周岁及以下。
【学历要求】
大专及以上学历。
【工作要求】
具有A320、B737双机型签署;可以提供近2年内6个月有效维修经历(每月3架，TLB/FLB或维修工卡照片)等条件者优先。
【其他要求】
持有航空器维修人员执照(类别TA、执照英语2级及以上);执照上至少有在有效期内的A320、B737NG等相关机型签署;无严重维修差错记录(提供局方执照网站失信记录查询截图)。
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鸟防分析员
【年龄要求】
28周岁及以下，研究生及以上学历可放宽至30周岁及以下。
【学历要求】
生物学、生态学、农学、地理学、环境科学等相关专业，本科及以上学历。
【工作要求】
具有相关工作经验者优先。
【其他要求】
通过大学英语四级及以上考试或具备同等英语水平;具有良好的沟通协调、语言表达能力，思维敏捷;持C1及以上驾驶证满2年以上;有相关工作经验者优先，持有B2及以上驾驶证者优先。
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信息运维员
【年龄要求】
28周岁及以下，研究生及以上学历可放宽30周岁及以下。
【学历要求】
电子科技、通信技术、计算机、信息技术、人工智能等相关专业，本科及以上学历。
【工作要求】
具有数据中心、集成系统、网络运维、通信等相关工作经验。
【其他要求】
具有良好的沟通协调、语言表达能力，思维敏捷。
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设备管理员
【年龄要求】
28周岁及以下，研究生及以上学历可放宽30周岁及以下。
【学历要求】
机械、电气、机电自动化等相关专业，本科及以上学历。
【工作要求】
具有特种设备、民航专用设备管理相关工作经历者优先。
【其他要求】
具有良好的沟通协调、语言表达、文字组织能力，思维敏捷。
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招聘方式及程序
报名与资格审查
1.报名时间：
自公告发布之日起至2026年4月11日下午17时。
2.报名方式：
本次报名采取线上报名方式，考生需登录报名网站(https://zhaokao.caidaocloud.com/rp-web/#/index/11673)，按要求填写报名所需材料。报名材料不齐全视为报名不成功;提交虚假信息和材料，不符合条件要求的，取消报名资格，由此造成的后果和责任由考生自负。每位考生仅能报名1个岗位。
3.报名需提交的材料：
(1)1寸近照;(2)个人简历;(3)本人有效身份证件;(4)已取得的各层次学历学位证书;(5)学信网在线学籍证明;(6)英语水平等级证书;(7)职称证书;(8)工作经历证明;(9)岗位要求的证书等相关证明材料。
4.应聘人员需使用获得的最高学历、学位以及最高学历所对应的专业报名。报名资格条件涉及时间要求的，计算时间均截至2026年3月1日。
5.根据招聘岗位条件，通过资格初审者，进入下一环节。
能力测试
1.能力测试主要测试应聘者的综合素质、分析解决问题能力、应变能力、口头表达以及举止仪表等。未按时参加者，视为主动放弃。
2.能力测试前组织资格复审。对应聘者提交的身份证、学历证书、学位证书及资格证书等原件进行现场复审，证件不全或所提供证件与报名岗位资格条件不相符者，取消测试资格。
考察与体检
根据能力测试结果发放录用通知，经本人确认无异议后，安排拟录用人员进行背景调查、征信调查、体检等入职审核环节，任一环节不合格者，取消其录用资格。
聘用
通过上述入职审核环节后，由嘉兴机场管理公司组织办理入职手续，按规定签订劳动合同。
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其他事项
1.本次招聘(除入职体检费用外)不收取任何费用、不举办也不委托任何机构开展辅导培训。
2.招聘相关事项均以邮件或短信形式告知应聘者，对未入围人员，不再通知。本单位对所有应聘者信息予以保密，应聘材料恕不退还。应聘者需对所提供材料的真实性负责，如与事实不符，本单位有权取消其录用资格。
3.有关本次招聘的未尽事宜由浙江省嘉兴机场管理有限公司负责解释。联系邮箱：jxjchr@163.com。
