根据西宁能源投资集团有限公司工作需要，决定面向社会公开招录13名工作人员，现将有关事项公告如下：
一、招录岗位及数量
此次西宁能源投资集团有限公司共面向社会招录13名工作人员。
二、招录条件
（一）政治要求。中国公民，享有政治权利，热爱祖国，拥护中国共产党的领导及其路线、方针、政策，且遵纪守法。
（二）职业操守。应具有良好的个人品行、职业操守和责任心，无违法违纪等不良行为。具备团队合作意识，爱岗敬业，并保持客观公正、恪尽职守、廉洁自律的职业态度。
（三）身心要素。服从组织管理，具备履行岗位职责所需的身体条件和良好的心理素质。热爱本职工作，具备吃苦耐劳的精神。
（四）能力与适应性。应具备清晰的逻辑思维，良好的信息搜集能力、沟通协作能力和扎实的文字功底，能够快速适应新环境。
三、招录程序
此次招录坚持公开、平等、竞争、择优原则，由西宁能源投资集团有限公司委托第三方（西宁智谷人力资源服务有限公司）负责。按照发布公开招录公告、网上报名、笔试、现场资格审查、面试、体检、政治考察、公示、办理聘用手续等程序进行，具体程序步骤如下：
（一）报名
1.报名时间：2025年4月7日17:00至4月11日18:00
2.审核时间：2025年4月7日18:00至4月12日18:00
3.缴费时间：2025年4月7日18:00至4月12日19:00
4.报名方式：本次招录考试采用线上报名，报考人员需用电脑端登录西宁智谷人力网上报名系统（xnzg.ikaowu.com）进行报名；
5.报名要求：报名者须将个人近期免冠小二寸彩照、身份证扫描件、学历证书、学位证书扫描件、资格证书扫描件上传至西宁智谷人力网上报名系统。
6.资格审查：招录单位对报考者是否符合招录岗位资格条件进行网上审查。对报名人员在报名、资格审查中，提供虚假材料的，在招录过程中一经发现，取消资格。
7.考试服务费：资格审查合格后，缴纳200元/人考试服务费（网上缴费）。
（二）笔试
1.笔试科目及权重：笔试考试科目为综合能力测试，总分为100分。笔试成绩占总成绩的60%，面试成绩占考试总成绩40%。保留2位小数。笔试缺考或成绩为零分的考生，取消本次考试聘用资格。
2.笔试时间地点：见笔试准考证。
3.准考证下载打印：报考者登录西宁智谷人力网上报名系统自行下载打印笔试准考证。
4.设定笔试最低分数线。考试聘用岗位中，考录职位人数与现场资格审查人数比例为1:1（或不足1:1）的，笔试成绩达到最低分数线方可进入下一考录环节。笔试成绩最低分数线按照招聘岗位数与进入现场资格审查人数之比大于1︰1的岗位进入现场资格审查环节的最后一名考生的成绩为标准来设定。
5.笔试总成绩将在西宁智谷人力网上报名系统以及西宁智谷微信端订阅号进行公示，公示期为3个工作日。
（三）现场资格审查
1.现场资格审查对象以笔试总成绩排名为依据，按照岗位需求1:3确定进入现场资格审查人员。如遇现场资格审查不合格时，空缺岗位按笔试总成绩排名递补一次。
2.现场资格审查时间地点：详见现场资格审查公告。
3.现场资格审查内容：招录单位对进入现场资格审查人员的身份证、毕业证、学位证、教育部学籍学历在线验证报告、资格证书及其他证明材料的原件及复印件进行现场资格审查。
4.现场资格审查合格人员名单将在西宁智谷人力网上报名系统以及西宁智谷微信端订阅号进行公示。
（四）面试
1.面试采取结构化面试的方法进行。每名考生面试时间为10分钟，面试分值为100分，面试成绩占总成绩的40%（保留2位小数）。
2.面试对象：笔试且现场资格审查合格人员进入面试环节。若招录岗位笔试人数低于面试比例的，按笔试人数确定面试人员。
3.准考证下载打印：报考者登录西宁智谷人力网上报名系统自行下载打印《面试准考证》。
4.面试时间地点：见面试准考证。
5.未按规定时间、地点参加面试的，视作放弃。
6.计划招录人数与进入面试人数相同时处理方法。面试时，计划招录人数和进入面试人数比例为1:1时，该考生的面试成绩未达到当天参加本组所有面试人员平均分的，取消进入下一考录环节资格。
（五）总成绩计算方式、公示时间及并列的处理
总成绩计算方式：
1.考生总成绩=笔试成绩*60%+面试成绩*40%，保留2位小数。
2.总成绩公示时间：详见总成绩公告
总成绩并列处理：总成绩出现并列时处理方法。在笔试、面试结束后，考生总成绩出现并列的，按笔试成绩从高到低排序确定进入下一考录环节人选；笔试成绩相同的，由招聘单位根据考察情况确定拟聘用人选。
（六）体检、政治考察、公示
1.体检：根据总成绩从高到低的顺序，按招录岗位1:1的比例确定进入体检的人员，体检标准参照西宁能源投资集团有限公司相关制度执行。参加体检人员前往指定医院体检，体检费由考生自理。因个人原因未按要求参加体检的考生，视为自动放弃。体检不合格者取消政治考察资格，空缺岗位根据考试总成绩排名依次递补。初次体检确认不合格的，经本人申请，可以到其他符合条件的医院复查一次。
2.政治考察：体检合格人员到户籍所在地或常住地社区、派出所开具无犯罪记录证明并加盖公章。若因政治考察不合格出现岗位空缺时，按考试总成绩排名依次递补。
3.公示：根据笔试、面试、体检、政治考察结果，确定拟聘用人员。
（七）聘用
1.经公示无异议，由西宁能源投资集团有限公司按照聘用人员名单，依法统一办理入职聘用及工资等手续。
2.被聘用人员无正当理由逾期不报到的，或发现不符合报考资格和聘用条件的，取消聘用资格，空缺岗位根据考试总成绩排名依次递补。
3.根据实际情况对新聘用人员的工作单位和具体工作岗位进行统筹调剂，聘用人员须服从分配。
（八）薪酬福利及待遇
依据《西宁能源投资集团有限公司薪酬管理制度》执行。
四、相关工作要求
公开招录工作全过程邀请西宁经济技术开发区纪检监察室进行监督，确保公开招录工作公平公正。本方案未尽事宜由西宁能源投资集团有限公司与西宁智谷人力资源服务有限公司研究确定。
五、咨询服务
西宁智谷人力资源服务有限公司
联系人：李老师 13997188557 0971-6261221
赵老师 15500566151
地 址：西宁市城北区宁张路44号
监督电话：0971-5318597
