悉尼工商学院城市管理与可持续发展教师岗位

悉尼工商学院现公开招聘应用经济学专业教授、副教授或讲师共2名,要求博士学位,年龄一般45岁以下,研究方向侧重信息技术、数字经济、数字营销或数字金融,需具备全英文授课及学术交流能力。岗位职责涵盖学科建设、科研项目及教学工作。报名截止日期为2026年12月31日,聘用类型为事业编制。

招聘部门:悉尼工商学院招聘专业:应用经济学

截止日期:2026年12月31日

聘用类型:事业编制

岗位类别:教师岗位

招聘渠道:校内外公开招聘

招聘职位:教授/副教授/讲师

招聘人数:2人

联系人:朱老师

联系电话:69980028-84082

E-Mail:silc.talent@oa.shu.edu.cn

岗位要求

学历要求:博士研究生

学位要求:博士学位

年龄要求:45岁以下

职称要求:不限

城市管理与可持续发展团队聚焦城市与区域经济、低碳与可持续发展等领域,立足上海和长三角区域特色问题,在空间经济、能源与环境经济方面进行系统性和综合性的学术和政策研究。目前设有城市与区域发展、环境与能源经济、低碳可持续经济三个研究方向。近五年以来,学院教师发表SCI/SSCI/EI/CSSCI检索论文500余篇,其中UTD24和FT50论文13篇,一区论文130余篇。获得国家级课题30余项,含国家自科重点课题1项,国家社科重点课题1项。

悉尼工商学院城市管理与可持续发展教师岗位

具体要求:

1、年龄要求:教授一般要求45岁以下,副教授一般要求40岁以下,讲师一般要求38岁以下,成果特别突出的可视具体情况适当放宽。

2、学科(专业)要求:信息技术、数字经济、数字营销、数字金融等方向。

3、其他要求:有较强的事业心和奉献精神,具有运用外语进行课堂专业授课及对外学术交流的能力。

岗位职责

教授/副教授:学科带头人,指导学科建设和发展,培养研究生和本科生;主持国家级或国际科研项目,能够组织和申请国家重点研究项目,组织和加强海内外学术交流与学科发展。

讲师:全英文讲授本科和研究生课程,进行高水平学术研究、发表创新性成果、参与学科学术平台建设与公共服务、具备独立科研能力和良好的团队协作精神。

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