岗位职责:
代表业主参加酒店的经营管理，督促和帮助酒店按既定的经营计划和预算开展经营业务、贯彻公司的各项指标，保障酒店良好、安全的经营环境并同时履行业主的各项权利，与酒店管理公司形成良好的搭配，保障酒店的正常运营；深入酒店各项经营管理过程中维护好酒店资产，加强酒店资产管理，确保酒店资产的完整性；了解本地酒店的发展情形及竞争酒店动态，反馈给公司、酒店管理公司研究，确保酒店正确的经营方向; 做好业主方与酒店管理公司、酒店方的日常沟通积极完成公司交代的其他工作。
岗位要求:年龄52周岁以内（1973年1月1日以后出生)，大专及以上学历，专业不限；20年（含）以上星级酒店管理经验，2年以上五星级酒店总经理管理经验，熟悉酒店运营体系、流程规范和市场情况，熟悉国家相关行业管理标准和法律法规，具备良好的沟通能力、协调能力和谈判能力；具备较强的责任心和团队精神，能够在压力下工作，可熟练使用英语进行交流，有筹备期酒店管理经验的优先考虑。
如有意向,请投递详细简历到nanjingjob@163.com邮箱，咨询电话：025-83102762。报名截止时间为2025年1月23日。
