为推进学校教育优质发展，加强学校管理队伍建设，我校决定面向社会招聘编外男生宿舍管理人员2名、保安人员1名，现将招聘事宜公告如下：
招聘计划
本次公开招聘编外男生宿舍管理人员2名、保安人员1名。
招聘条件和要求
一、资格条件
1.思想政治素养好，热爱教育事业，关心爱护学生，遵纪守法，身心健康，有良好的职业道德。
2.具有适应岗位要求的身体条件，责任心强，服从学校管理。
3.年龄要求:年龄在20至50周岁(男性)，户籍不限。
4.学历要求:初中及以上学历。
5.符合条件的退伍军人以及持有相应工作上岗证或具有相关工作经验者优先录取。
6.应聘人员应遵守学校的人事岗位调配原则，与原就业单位等无劳动、经济纠纷。
7.无犯罪等不良记录。
二、有下列情形之一的人员不得应聘
1.曾因违法行为，被给予行政拘留、强制戒毒等限制人身自由的治安行政处罚的;
2.曾受过刑事处罚、劳动教养、未成年管教或涉嫌违法犯罪尚未查清的;
3.曾被开除学籍、党、团籍纪律处分，或者近三年曾受过严重警告以上纪律处分以及尚未解除党纪政务处分的;
4.因违纪违规被开除、辞退、解聘的;
5.正在被政法机关侦查、控制的犯罪嫌疑人，因犯罪正在服刑的。参加非法组织、邪教组织、带有黑社会性质组织或从事其他危害国家安全活动的，或者被判处刑罚的;
6.有个人不良信用记录的;
7.法律、法规规定不得招聘为机关事业单位工作人员的其他情形人员或其他不适合从事保安工作的。
招聘程序
报名方式和联系电话
1、报名方式:报名采取实地或电话报名方式，提交相关纸质材料，同时进行信息登记。
2、报名联系人及联系电话：
罗老师 ：15368936411
杨老师 ：18988191646
3.面试时间：面试时间另行通知，注意接听电话按时参加面试。
面试结果：通过面试的人员，学校以电话的形式进行通知。
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报名资料
1.身份证复印件。
2.信用社银行卡复印件。
3.当地派出所开具的无犯罪记录证明。
4.当地派出所开具尿检毒检证明。
5.体检报告单。
公示及合同签订
考察合格人员即为拟聘用人员。拟聘用人员名单经学校研究通过后,在学校校务公开栏上进行公示,公示期为5个工作日。公示期满无异议后，学校予以聘用(试用期3个月)，并签订聘用合同(协议)，首次签订劳动合同期限为一年，在合同期内或到期提出解除或终止劳动关系的，按劳动合同法的有关规定执行。合同期内如需要提前离职，需提前三个月向学校提出辞职申请。
待遇与管理
1.待遇：工资标准2500元/人/月(含五险)，按月发放，一年以12个月逐月计发。
2.管理：用人单位负责对编外教职工按照相关法律法规进行岗前培训及日常管理和年度考核;合同期间，对不服从管理、不履行职责、出现违法违纪行为或违反有关规章制度等的人员，用人单位有权与其解除合同，报主管部门、人社局备案。
纪律与监督
1、招聘人员应自觉遵守招聘工作的有关规定，严禁弄虚作假，欺瞒组织。对违反规定和纪律要求的，一律取消招聘资格，并报请相关部门严肃处理。
2、从事招聘工作的人员，必须遵守招聘工作纪律和有关廉洁自律的规定，坚持原则、公道正派、依法办事。对违反招聘纪律的，按有关规定严肃处理。
3、招聘工作全程接受纪检监察机关的监督，对违纪行为，干部群众可以向纪检部门检举、申诉。监督电话：0691—5135288(县纪委监委驻县教体局纪检组)
其他事项
1.相关节假日按学校管理人员标准执行。
2.编外教职工岗位在项目名额指标内出现空岗的，将按照以上办法进行补充招聘。
3.招聘工作由招聘单位结合实际情况自主开展，严格按照发布公告、报名、资格审核、面试、体检、毒检、公示、签订劳动合同等程序进行。
4.具体招聘事宜请致电招聘单位咨询了解。
勐海县勐混镇中心小学
2025年4月30日
