中国科学院苏州纳米所纳米器件研究部赵建文团队，主要致力于薄膜晶体管电子器件与系统集成研究以及Micro-LED显示驱动技术。研究团队现承担一批国家级、省部级及企业产学研合作等项目。先后在Nat. Electron.、Adv. Mater.、ACS Nano、Adv. Funct. Mater.、Adv. Sci.、Nano Letters、IJEM、Small、Small Methods、Nano Energy、Adv. Electron. Mater.、Carbon等期刊上发表SCI研究论文100余篇。根据需要，近期拟招聘以下岗位科研人员：
一、研究方向
1.柔性碳基薄膜晶体管光电器件、传感芯片、仿生神经元系统和系统集成。
2.面向Micro-LED和电子纸显示所需的（碳纳米管和氧化物）薄膜晶体管驱动电路和芯片技术以及3D集成技术。
3.面向纤维和布料的压敏和导电材料开发、压力传感器阵列以及采集系统开发。
二、招聘岗位及要求
岗位1：副研究员1名
1.基本条件
（1）拥有海内外高水平大学博士学位，年龄一般不超过35周岁；
（2）具有从事相关领域研究2年及以上的工作经历，有突出的科研成绩；
（3）具有良好的职业道德、严谨求实的学风和合作精神。
2.岗位待遇
（1）薪资面议，研究所提供良好的工作和办公环境；
（2）可申请研究所引进人才计划、研究所优秀青年人才计划等，符合条件者可申请国家、中国科学院、江苏省、苏州市各项人才计划；
（3）协助解决人才义务教育阶段子女入学；
（4）福利待遇包括入编制，享受五险一金、餐补、带薪休假、职工体检、工会福利等。
岗位2：博士后（特别研究助理）2-3名
1.基本条件
即将或者已经取得相关学科博士学位3年以内，年龄一般不超过35周岁；对科研工作感兴趣，能够独立从事相关科研实验，具备较好的英文阅读、写作能力；具有良好的职业道德、严谨求实的学风和合作精神。
2.岗位待遇
固定薪酬：博士后在站期间，固定薪酬28万元起，特别优秀者固定薪酬58万元起，另加奖励绩效。
可争取的其他个人补贴：
（1）入选江苏省卓越博士后计划，可获得50万元/30万元/20万元人才津贴。
（2）入选博新计划，可获得20万元生活补贴。
（3）入选中国科学院特别研究助理资助项目或研究所“优秀博士后计划”，可获得12万元人才津贴。
（4）获得中国博士后科学基金面上资助和特别资助（项目经费8万—18万元），分别给予2万元、5万元补贴。
福利待遇：
（1）在站期间可参加副高级岗位晋升，通过评审可聘为副高级岗位（入编制）；
（2）可申请各类科研项目；
（3）可获得公派出国深造的机会；
（4）同时享有人才优购房（公积金贷款2-3倍）、协助子女入学等待遇；
（5）出站留苏获30万元安家补贴。
岗位3：研究实习员1-2名
1.基本条件
（1）拥有高水平大学硕士学位，年龄一般不超过30周岁；
（2）具有良好的职业道德、严谨求实的学风和合作精神。
2.岗位待遇
（1）薪资：按照中国科学院苏州纳米所的规定执行，研究所提供良好的工作和办公环境；
（2）福利：享受五险一金、餐补、带薪休假、职工体检、工会福利等福利。
岗位4：助理工程师1名
1.岗位职责
（1）负责晶体管、传感器、神经形态器件的性能测试、参数表征与数据分析。
（2）负责实验室相关测试仪器、设备的日常管理、校准、保养与维护，确保设备处于良好工作状态。
（3）配合课题组长或项目负责人完成相关实验设计与实施，提供技术支持与数据收集。
（4）课题组长交办的其他工作事宜。
2.基本条件
（1）本科或硕士研究生学历，电子信息、化学、材料科学与工程和神经科学等相关专业。
（2）身体健康，年龄30周岁（含）以下。
（3）熟练掌握半导体参数分析仪等常用测试仪器的操作与维护；具备良好的实验记录、数据分析和问题排查能力。
（4）具有良好的团队合作精神和沟通能力，能够与团队成员进行有效的协作；具备较强的学习能力和创新精神，能够快速掌握新知识和技能。
3.岗位待遇
（1）薪资：按照中国科学院苏州纳米所的规定执行，研究所提供良好的工作和办公环境；
（2）福利：享受五险一金、餐补、带薪休假、职工体检、工会福利等福利。
三、应聘方式：
1.报名截止时间：招满为止。
2.应聘者请将个人详细简历和研究计划以及两名推荐人的联系方式发送至jwzhao2011@sinano.ac.cn，电话：0512-62872656；联系人：赵建文。
3.我们将以邮件或电话的方式通知通过初选的应聘者，前来参加本单位组织的面试，参加面试初审者需提供：学历、学位证书复印件及能证明能力的相关资料。
