关于组织开展2026年上半年全区协作赴外校园引才活动的通知

吴江区2026年上半年赴外校园引才活动现面向区内企业招募,涵盖多行业岗位。活动将于3月至4月期间组织多条线路,分赴南京、苏州、江苏、江西、山西及河南等地高校开展招聘,为企业和毕业生搭建对接平台。有需求的企业请于3月6日前通过指定网站完成报名,每条线路限报2条。部分费用由主办方承担。

吴江开发区、汾湖高新区(黎里镇)、吴江高新区(盛泽镇)管委会,东太湖度假区管理办(太湖新城管委会),各镇人民政府:

为深入贯彻人才强区战略,全力打造高水平人才集聚平台,以人才集聚进一步增创全区发展新动能新优势,深化校企对接,推动产学研合作,实现人才与企业的精准对接,推动人才与就业深度融合,决定开展2026年上半年全区协作赴外校园引才活动。

一、参加对象

吴江区内有引才需求的企业,含规模企业、科技成长型企业、领军人才企业等

二、线路和时间安排

1.南京线:东南大学(高层次人才洽谈会),南京信息工程大学、南京师范大学、南京工业大学、南京林业大学、南京邮电大学等

时间:3月10日-13日

区人社局主办,全区协同

2.“就在苏州·留在苏州”专场招聘会:河北地质大学、太原理工大学、中北大学、太原科技大学等

时间:4月17日-20日

吴江开发区承办,全区协同

3.江苏线:江苏大学、江苏科技大学、扬州大学、南京邮电大学通达学院、淮安大学等

时间:4月上旬

汾湖高新区(黎里镇)承办,全区协同

4.江西线:南昌大学、华东交通大学、南昌理工学院、江西服装学院

时间:4月上旬

吴江高新区(盛泽镇)承办,全区协同

5.技能人才专线:郑州大学(高层次人才洽谈会),河南理工大学、焦作大学、新乡学院、河南工学院等

时间:4月上旬

东太湖度假区(太湖新城)承办,全区协同

6.本地高校线:苏州大学、苏州大学未来校区、苏州科技大学、苏州城市学院、苏州工学院等

时间:3月中下旬

区人社局主办,全区协同

各专场招聘原则上根据企业报名情况灵活安排,具体举办时间和场地另行通知。苏州举办“校园苏州日”系列活动参会企业根据苏州安排另行通知。

三、报名方式

(一)请各区镇组织人事部门积极组织辖区内企业参加,通知参会企业于3月6日前注册并登录“人力资源网”网站(www.wjhr.net)“校园招聘”模块报名。

(二)各区镇根据企业需求组织发动企业报名,原则上一个企业最多选择2条线路。区人社局将根据企业报名情况统筹安排。

四、费用结算

(一)区人社局主办线路:由区人社局组织实施,参与企业由区人社局承担各项费用(每条线路每个单位限补贴1人次,单位多去的人员自行承担大交通及住宿费用)。

(二)区镇承办线路:承办区镇内的企业各项费用由区镇承担,其他受邀企业的各项费用由区人社局或受邀企业所在区镇承担(每条线路每个单位限补贴1人次,单位多去的人员自行承担大交通及住宿费用)。

(三)参加本次活动的用人单位,如未经同意擅自取消招聘计划,由单位全额承担已发生的费用损失,且一年内不得报名参加我区及苏州市统一组织的外出招聘活动。

五、相关事项

(一)2026年上半年全区协作赴外校园引才活动进一步延伸宣传触角,招聘会信息辐射线下招聘高校周边院校,提升招聘质效。

(二)2026年上半年全区协作赴外校园引才活动将遵守学校相关要求,如报名企业数量超过限额,将由区人力资源管理服务中心根据专业匹配度和企业意愿进行调剂。如出现特殊情况,相关路线具体活动时间与地点将根据实际情况作相应调整。

(三)为扩大影响力,取得良好的招聘效果,区镇承办的活动名称统一为:“2026年苏州市吴江区春季引才活动暨****(区镇)***(招聘地区)校园招聘会”,并按照要求完成规定动作(具体要求详见关于组织开展2026年上半年全区协作赴外校园引才活动的通知附件1、附件2)。

(四)用人单位招录的人员要求注明薪资待遇(本科不低于5000元/月、硕士不低于7000元/月、博士不低于10000元/月),在招聘要求设置中不得出现民族、性别等歧视性条件。

(五)各区镇要配合做好赴外校园引才活动的各项保障工作,用人单位需选派单位人力资源部门业务骨干参与招聘活动,保障活动实效。

六、联系方式

联系人:吴江区人力资源管理服务中心高校毕业生工作科 王**、曹**

联系电话:0512-63950221

附件: 1.2026年上半年全区协作赴外校园招聘执行方案

2.2026年上半年全区协作赴外校园招聘场地布置要求

中共苏州市吴江区委人才工作领导小组办公室

苏州市吴江区人力资源和社会保障局

2026年2月28日

(此件公开发布)

附件1

2026年上半年全区协作赴外校园招聘执行方案

为加快推进创新驱动和人才优先发展战略,积极应对人才竞争,深入宣传推介我区创新创业环境,加大引进优秀高校毕业生和紧缺人才的力度,拟开展2026年上半年全区协助赴外校园招聘活动。为进一步做好全区协作赴外校园招聘系列活动的具体筹备工作,现以工作开展的时间节点为序,制定如下具体执行方案:

一、活动组织方式

四大片区按统一安排,在承办线路的大学中开展校园招聘。2026年上半年全区协作赴外校园招聘活动采取“规定动作+自选动作”相结合,各片区在承办的校园招聘中,在完成区级“规定动作”的基础上,可创新“自选动作”,发挥地域优势,吸引学生参与。“规定动作”主要包含两项内容:吴江创新创业环境推介展、毕业生专场招聘会。

二、举办单位

主办单位:苏州市吴江区人力资源和社会保障局

承办单位:各区镇人力资源管理部门

三、活动名称

各片区承办的活动名称统一为:“2026年苏州市吴江区春季引才活动暨****(区镇)***(招聘地区)校园招聘会”。

四、举办时间及场地要求

2026年上半年全区协作赴外校园招聘活动所有场次要求在3月至6月期间举行,各片区根据活动线路安排的要求,积极主动与对应的高校做好对接工作,承办好规定的场次,具体要求如下:

(一)提前确定举办时间、地点

各片区提前与高校对应的部门确定活动的具体举办时间,并做好活动场地预定工作。

(二)举办时间的要求

每场毕业生校园招聘会安排半天时间为宜,活动场地需提前一天完成布置,活动当天作最后的细节调整。吴江创新创业环境推介展展板需提前一天搭建完成,提前向学生开展宣传。

(三)举办场地的要求

吴江创新创业环境推介展应尽量选择靠近毕业生专场招聘会举办场地进行。

(四)注意事项

举办时间和场地预定应尽早与学校做好对接,预定完成后尽量以书面形式与学校确认。如遇学校因举办重大活动而临时征用场地等突发情况发生,要及时做好场地的调整工作。

五、活动宣传要求

活动宣传按照“统分结合”的方式,以人才、科技政策和创新创业环境为重点,集成优质媒体资源和渠道,注重线上线下联动,进行多方式、多维度的宣传,全面呈现吴江对人才的重视,增强优秀毕业生来吴创新创业的信心。

(一)媒体通气

由区人社局牵头,计划于3月上旬开始,全区统一通过“吴江人社”等新闻媒体宣传2026年上半年全区协作赴外校园招聘有关情况。各片区务必于2月28日前上报最终确定的举办场次、时间、地点,以便统一进行宣传。

(二)新媒体平台宣传

在每场活动开始前一周,面向活动举办高校及周边地区高校,通过相关新媒体平台发布活动宣传,发布工作由具体承办的片区负责。

(三)活动信息发布

由每场活动承办片区的人才部门通过学校就业网、辅导员工作群、学生社团组织等方式,面向学生集中发布活动举办的时间、地点、内容等信息,扩大活动的知晓面和参与度。

(四)活动宣传资料

由区人社局牵头统一设计活动宣传海报等宣传材料模板,各片区根据模板要求自行印制,并在活动举办前期及现场向学生宣传。

(五)现场氛围营造

在举办场地及周边地区布置活动宣传桁架、宣传展架、横幅等,烘托活动举办现场的氛围,发动学生参与。

(六)成果展示

2026年上半年全区协作赴外校园招聘系列活动结束后,各片区对各自承办的活动进行总结,由区人社局汇编活动成果、图文资料等。

六、活动具体组织要求

(一)吴江创新创业环境推介展

通过设立宣传展板介绍吴江经济社会发展、人才引育、科技创新、就业创业等政策环境。

(二)毕业生专场招聘会

围绕我区重点产业,广泛征集各类企业的招聘岗位需求,在高校举办毕业生专场招聘会,吸引高校毕业生现场应聘,为企业引进优秀高校毕业生搭建对接平台。

七、后勤保障工作要求

每场活动的后勤保障工作由承办片区负责,制定具体的行程安排,落实住宿酒店预定、用餐预定、用车计划制定等。

八、经费预算

每场2026年苏州市吴江区校园招聘的现场活动经费由承办片区自行承担,承办片区内的企业食宿行等各项费用由片区承担,其他随团单位的各项费用由区人社局承担。

关于组织开展2026年上半年全区协作赴外校园引才活动的通知附件2

2026年上半年全区协作赴外校园招聘场地布置要求

一、吴江创新创业环境推介展场地布置要求

承办片区需负责现场的布置及相关材料的印制工作。

(一)室外宣传桁架。由区人社局提供统一模板,承办片区根据每场活动实际情况设计制作,定稿后至少提前3天制作并安装。桁架标准尺寸为6×3米,放置在招聘会会场外围,部分学校视场地情况需要调整尺寸。室外宣传桁架需提前一天搭建完毕,并检查落实安放情况。重点注意事项:桁架在学校能否安放需提前与学校相关部门沟通好,并确定安放的时间及地点;桁架内容要确认文件是否能打开并正常显示,不能出现乱码。

(二)宣传展架。由区人社局提供统一模板,承办片区根据每场活动实际情况设计制作,定稿后至少提前3天制作并安装。宣传展架一般用门型展架,标准尺寸为0.8×1.8米。视场地具体情况放在推介会会场门口或会场内部,制作数量根据实际情况确定。宣传展架需提前半天安放完毕,并检查落实安放情况。重点注意事项:展架内容要确认文件是否能打开并正常显示,不能出现乱码;明确放置的时间及地点。

二、毕业生专场招聘会场地布置要求

承办片区需负责现场的布置及相关材料的印制工作。

(一)横幅。具体内容为:2026年苏州市吴江区春季引才活动暨****(区镇)***(招聘地区)校园招聘会。横幅尺寸及悬挂位置视场地情况确定,需提前半天悬挂完毕。重点注意事项:场地内部是否能悬挂横幅需提前与学校相关部门沟通好;横幅内容提前制作;明确放置的时间及地点。

(二)海报。由区人社局提供统一模板,承办片区根据每场活动参会单位实际情况排版设计,定稿后至少提前3天制作并安装。海报尽量用门型展架,标准尺寸为0.8×1.8米;如用张贴形式的海报,标准尺寸为0.8×1.2米。海报需提前半天安装、张贴到位。重点注意事项:海报内容要仔细核对,避免内容出现错误,对单位简介部分要求内容完善;海报内容要确认文件是否能打开并正常显示,不能出现乱码;海报如何张贴或悬挂要提前与学校相关部门沟通好;明确放置的时间及地点。

(三)展位搭建或摆放。视场地具体情况,部分学校可搭建展位(展位尺寸根据场地情况确定,不小于2米宽、1米深),部分学校的展位就是简单的桌椅形式,根据参会单位数量,搭建展位或摆放桌椅,需提前半天完成。

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