江门公共资源交易控股集团有限公司公开招聘公告

江门公共资源交易控股集团招聘综合管理部及综合交易业务部副经理,要求本科及以上学历,相关专业背景及工作经验,年龄40周岁以下(特殊优秀者可放宽至45岁)。报名时间至2025年9月28日18:00。

一、集团简介

江门公共资源交易控股集团有限公司(简称“江门公共资源交易控股集团”)是集公益性、功能性与商业性相结合的市属国有企业。江门公共资源交易控股集团致力于为各类市场主体提供全面、高效、规范的公共资源交易服务及相关交易服务,经营范围涵盖政府采购业务、建设工程业务、综合交易业务三大核心业务领域,具体包括:承接工程建设项目招标投标、土地使用权和矿业权出让、国有产权交易、政府采购等交易业务,并以市场化方式开展要素资源交易业务。

二、选聘岗位及职数

(一)综合管理部副经理1名

(二)综合交易业务部副经理1名

三、岗位资格条件

(一)基本条件

1.拥护中国共产党的领导,坚持国有企业的社会主义方向,具有较高的政治素养和政策水平,职业操守、职业信用和个人品行良好。

2.熟悉企业经营管理工作,具有良好的业务能力、人际能力、沟通能力、计划与执行能力、学习和创新能力。

3.具备与所任职位相匹配的任职经历、专业素养。

4.具备良好的心理素质和正常履行职责的身体条件。

5.符合有关任职回避规定和市属国企领导干部监督管理要求。

6.符合有关法律法规规定的其他资格要求。

(二)岗位具体资格条件

1.综合管理部副经理

(1)具有中华人民共和国国籍,男女不限,年龄在40周岁以下,条件特别优秀的可适当放宽至45周岁。

(2)大学本科及以上学历,经济学类、公共管理类、工商管理类、金融学类、电子商务类等相关专业。

(3)具有在央国企或其他大中型企业中层及以上管理岗位(含相当级别岗位)工作3年以上任职工作经历。

(4)具有中级或以上职称优先考虑。

(5)具有人力资源管理、工会管理、行政管理、财务管理等工作经验。

(6)熟悉现代企业行政管理工作内容和流程;具有良好的人际交往和沟通表达能力;具有优秀的组织统筹能力、处理问题能力和出色的文字表达能力。

(7)工作严谨细致,责任心强,有良好的团队意识,诚实正直,风险意识强。

(8)中共党员优先考虑。

2.综合交易业务部副经理

(1)具有中华人民共和国国籍,男女不限,年龄在40周岁以下,条件特别优秀的可适当放宽至45周岁。

(2)大学本科及以上学历,城乡规划、土木工程、工程管理、工程造价、金融、经济、法律、汉语言文学、工商管理等相关专业。

(3)具有在央国企或其他大中型企业中层及以上管理岗位(含相当级别岗位)工作3年以上任职工作经历。

(4)具有中级或以上职称。

(5)曾参与或负责国有资产及罚没资产处置相关工作。

(6)具备较好的项目组织和管理能力;具备较好的分析和撰写报告能力,及时发现并报告项目实施过程中的问题。

(7)具备良好的沟通协调能力和应变能力,解决各种突发问题;具有良好的团队精神、职业操守和职业素养。

(8)中共党员优先考虑。

(三)不得报名情形

1.正受司法机关或纪检监察机关立案侦查或审查调查的。

2.正在党纪、政务处分所规定的选任使用限制期内的,或者期满影响使用的。

3.受过司法机关刑事处罚的,法律、法规规定其他不得聘用的。

4.被依法列为失信联合惩戒对象的人员。

江门公共资源交易控股集团有限公司公开招聘公告

5.国家法律法规、党纪政务和有关政策规定不得招聘的其他情形。

6.其他不适宜任职的情形。

四、岗位职责

(一)综合管理部副经理

1.负责人力资源管理,组织人才招聘、员工培训、薪酬考核、企业文化建设。

2.负责集团的行政管理、制度建设、综合协调、行政文秘、后勤事务、会务接待、公文处理、统筹协调等工作。

3.负责财务管理,包括制度制定、预决算、财务报告、专项资金、收支统计、成本核算、保证金管理。

4.负责信息技术和监督工作管理,包括交易平台、数据统计、电子档案、场地预约、专家抽取、评标协调及信用体系等工作组织统筹。

5.完成集团交办的其他工作。

(二)综合交易业务部副经理

1.负责组织国有产权、土地使用权和矿业权以及其他涉及公共利益、公众安全的公共资源等相关项目的进场交易业务。

2.负责收集、整理、发布相关交易信息,为交易双方提供信息咨询服务。

3.负责对进场交易各方进行资格检验。

4.负责办理交易条件审验、交易鉴证等业务。

5.负责定期汇总分析土地、矿业权和产权交易情况。

6.完成集团交办的其他工作。

五、薪酬及福利待遇:

1.薪酬按照公司制度执行。

2.五险二金,工作日提供早、午餐,法定节假日及带薪年休假。

3.享受单位组织的免费体检。

六、报名事项

报名时间:自公告发布之日起至2025年9月28日18:00(北京时间)

报名方式:有意向应聘者请登录五邑人力资源有限公司报名系统http://jmrc.ikaowu.com/,按照系统操作提示及要求进行填报资料,合则通知相关事项。

应聘材料:

1.应聘人员简历。

2.身份证扫描件或照片。

3.学历及学位证书、专业技术资格证书、职(执)业资格证书、业绩成果证明、获奖证书、任职证明等相关材料扫描件,其中,在国外获得学历学位证书的,须提供教育部留学服务中心出具的学历学位证明。

4.近期小2寸蓝色背景证件照。

联系电话:0750-3509020 冯先生(岗位咨询)

0750-3410132 谢先生(报名系统咨询)

——其他事项——

1.招聘流程包括:线上报名—资格审查/简历筛选—笔试—面试—背景调查—确定拟招录人选—公示—入职(背景调查、体检、入职等具体事项以公司要求为准)

2.应聘者应对所提交材料的真实性负责。凡弄虚作假者,一经查实即取消面试和录用资格。

4.应聘人员报考岗位应符合任职回避原则,不得报考录用后即构成干部任职回避情形的岗位,也不得报考与江门公共资源交易控股集团在职人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系的或者其他需要任职回避情况的岗位。

6.招聘工作人员将严格遵守工作纪律,对应聘者信息及提交的材料严格保密。

7.公司在报名截止之日起10日内对应聘人员进行资格审核,初审符合条件者安排参加测试,包括笔试和面试,测试时间另行通知,其他人员不再通知。

8.对本次公开招聘过程中各个环节的工作或结果持有异议的,可提出申诉或投诉。

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