湖南时空信息数据有限公司2026年职业经理人猎聘公告

湖南时空信息数据有限公司面向社会公开猎聘职业经理人1名,负责公司治理、战略规划、资源整合与团队建设。要求具备时空信息、大数据等领域6年以上工作经验及3年以上高级管理经历,熟悉政企业务。招聘实行常态化滚动报名,招满即止。

湖南时空信息数据有限公司(以下简称“数据公司”)成立于2025年9月,由株洲市产业发展投资控股集团有限公司、湖南数据产业集团有限公司、株洲市城市建设发展集团有限公司、湖南高科投资控股集团有限公司及株洲北斗时空信息研究院公司共同发起设立,注册资本5000万元。公司以时空基础数据、政府公共数据、行业应用数据“三大数据”为资源载体,构建以“数据汇聚为基础、平台运营为核心、场景应用为导向、生态共建为目标”的业务模式。聚力打造湖南时空信息大数据中心、湖南时空信息数据服务中心与湖南时空数据云平台,提供高清遥感影像、2D/3D地图、数字孪生影像等场景服务,通过对时空信息数据进行价值挖掘与创新应用,赋能经济发展与社会服务,推动时空信息产业高质量发展,致力于成为全国领先的时空信息数据运营商。

因公司业务发展需要,现面向社会公开猎聘职业经理人1名,负责公司治理、战略规划、资源整合与团队建设。现将有关事项公告如下:

一、招聘原则

1.坚持德才兼备、以德为先的用人标准;

2.坚持公开、平等、竞争、择优的原则;

3.坚持工作需要、人岗相适的原则。

二、招聘计划

本次计划猎聘职业经理人1名,岗位具体招聘要求如下:

(一)基本条件

年龄原则上不超过45周岁,全日制本科及以上学历,专业背景涵盖通信工程、电子信息、计算机科学与技术、信息管理与信息系统、地理信息系统、测绘工程、遥感科学与技术、经济学、管理学、金融学等相关领域。

(二)从业经验

1.拥有6年以上时空信息、地理信息系统、北斗应用、大数据、云计算或相关领域工作经验,其中须具备3年以上大中型企业或复杂组织核心高级管理经历。

2.熟悉政府与企业客户双轨业务运作模式,具备成熟的政府关系维护、项目申报统筹、政策对接落地能力,能有效联动政企资源。

3.深度了解时空信息在自然资源、交通、住建、农业等重点领域的应用生态,可为业务生态对接提供实质性信息支持与资源赋能。

(三)业绩要求

具备以下一个或多个领域的深厚背景和成功实践:

1.数据平台与产品落地:主导或深度参与数据中台、大数据平台等核心项目的全生命周期管理(规划、建设、运营),并成功在能源、交通、政务等具体行业推动数据产品商业化落地;

2.数据交易与政策合规:参与过数据交易、数据资产化或数据流通相关重点项目,精准把握国家及地方数据交易政策导向、合规要求与市场运作规律,能为业务合规开展与模式创新提供支撑;

3.政企解决方案与商务能力:具备面向政府、央企、国企等大客户的复杂系统解决方案设计与落地经验,拥有出色的项目投标统筹、商务谈判攻坚、长期客户关系管理能力,曾在北斗应用、物联网、智慧系统等领域具有项目商业化成功经验。

(四)若在行业内具备深厚资历、突出业绩或稀缺资源,学历、年龄、从业经验等条件可适当放宽。

三、招聘要求

(一)基本要求

1.具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法,遵守国家法律法规,无违法犯罪记录。

2.具有较高的政治素质,具有强烈的事业心和责任感,善于沟通协调和团队管理,执行和抗压能力强。

3.身心健康,品行端正,具备正常履职的身体条件和心理素质。

4.熟悉现代企业管理,有较突出的工作业绩,有较强的开拓创新精神和市场竞争意识。

5.具有履行岗位职责所必需的专业知识或专业技术资质,熟悉国家宏观经济政策及相关法律法规、北斗产业发展战略,对时空信息、地理信息、数据要素市场等产业生态有深刻认知和资源整合能力。

(二)具有下列情形之一的,不得报考

1.受到组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响聘用的;

2.涉嫌违纪违法正在接受审查调查尚未作出结论的;

3.被依法列为失信联合惩戒对象的,涉嫌黄、赌、毒等不良嗜好者;

湖南时空信息数据有限公司2026年职业经理人猎聘公告

4.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;

5.在过往任职期间,因工作失职失责,导致安全、质量等重大责任事故,或造成重大经济损失的;

6.在各级各类公开招聘、招考中被认定有履历造假、舞弊等严重违反招录纪律行为的;

7.存在法律法规规定的其他不得报考情形的。

四、工作程序

本次猎聘实行常态化滚动招聘,招聘的组织实施工作从启动之日起直至岗位完成招聘为止。具体流程为:发布公告—个人报名或人才寻访—资格审查—组织测评—体检及考察—确认拟聘人员与公示—办理聘用手续等程序。

(一)信息发布

猎聘公告通过株洲市国资委官网、株洲北斗集团微信公众号、株洲人才集团微信公众号等渠道向社会发布。

(二)报名

1.报名时间:自2026年3月1日起接受报名,直至岗位完成招聘为止。

2.报名方式:本次招聘采用网上报名方式,不接受其他形式的报名。报名与参加招聘所使用的身份证必须一致,报名信息应当真实、准确、全面。(报名网址:https://zpks.sun-hrm.com/nindex/?ecode=hnskxx)

3.报名资料:应聘人员按公告要求提交报名所需资料:①本人近期蓝底1寸免冠彩照电子版、本人有效身份证正反面复印件;②学历学位相关证书及学信网验证有效期内的《教育部学籍在线验证报告》,其中国(境)外学历需上传教育部留学服务中心出具的“国外学历学位认证书”;③与岗位相关的工作经历证明;④符合岗位要求的个人工作经历或项目经验说明(上传word或者pdf文件,不少于800字)。

(三)资格审查

根据岗位招聘条件对应聘者进行资格审查,资格审查贯穿招聘全过程。在资格审查中,对于存在材料不齐、提供虚假信息的人员,有信用违约记录的失信人员,有其他违法违纪记录的人员,不符合公司其他有关规定的人员等,取消其应聘资格;情节严重者,列入公司招聘黑名单。

在招聘任何一个环节发现应聘者故意隐瞒真实情况或弄虚作假的,一经查实,取消组织测评或录用资格,由此造成的一切损失由应聘者本人自行承担。

(四)组织测评

采取个人面谈和综合面试的方式进行。主要考察个人履历与招聘岗位契合度、个人综合素养、专业能力、岗位胜任能力、发展潜力等。

(五)体检和考察

1.体检参照公务员录用标准执行,体检增加吸毒史等项目检测。

2.根据体检结果合格的人员确定考察对象,主要针对考察对象的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况组织考察,确保考察对象的应聘动机、过往履历、工作实绩、品德操守等方面与岗位要求相匹配。

3.若出现体检、考察不合格或放弃资格的情况,经研究,可按成绩排名依次等额递补2次。

(六)公示

结合测评、体检及考察结果确定拟聘人选,经相关会议审议后,在株洲市国资委官网、株洲北斗集团微信公众号、株洲人才集团微信公众号等渠道向社会公开公示,公示不少于7个工作日。

(七)录用

经公示无异议后,按规定办理录用手续。实行试用期,试用期满,经考核合格者,予以正式聘用;不合格者,取消聘用。

五、聘用管理

该岗位采取市场化的薪酬体系和目标制考核退出机制,聘用人员与聘用单位签订劳动合同、岗位聘任书、任期和年度目标责任书。具体情况请电话咨询或面议沟通。

六、注意事项

(一)信息渠道:本次招聘考试各个环节的工作安排、通知、结果公布和公示,均通过株洲市国资委官网、株洲北斗集团微信公众号、株洲人才集团微信公众号等渠道发布,应聘者需及时关注。未按要求参加的,视为自行弃权。

(二)咨询电话:0731-22111236、0731-28836560(周一至周五9:00—12:00,14:30—17:30)。

(三)监督电话:0731-28689646。

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