因工作需要，翠亨新区（南朗街道）2026年春季学期面向社会公开招聘合同制教职工，现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位
本次招聘幼儿园合同制教职工10人，其中幼儿园合同制教师5人，保育员2人，厨工3人。
二、招聘对象
具有国家承认学历的人员（详见岗位表中对应学历）。
三、薪酬待遇
本次招聘均为合同制人员，签订劳动合同，待遇按南朗街道教育系统相关人员薪酬制度执行。
四、招聘条件
（一）基本条件：
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守宪法和法律，无违法（违纪）犯罪记录；
3.拥护中国共产党领导和社会主义制度；
4.具有良好的政治素质和道德品行；
5.适应岗位要求的身体条件；
6.招聘公告及岗位所要求的其他条件。
（二）岗位条件
岗位条件见“翠亨新区（南朗街道）2026年春季学期公开招聘公办幼儿园合同制教职工招聘岗位表”（
附件1）。
（三）下列人员不得报名参加本次公开招聘：
1.受过刑事处罚的；
2.被开除中国共产党党籍的；
3.被开除公职的；
4.被依法列为失信联合惩戒对象的；
5.法律、法规规定的其他情形。
五、报名与网络资格初审
（一）报名时间
2026年3月2日至3月6日。
（二）报名方法
1.合同制教师：采取网络报名方式。应聘人员在报名时间内登录招聘系统（网址bm.gd-pa.cn/dzsys/zsnljdb，以下简称招聘系统）报名。
2.保育员、厨工：应聘人员在报名时间内将报名表和报名材料发至邮箱nljb001@163.com。
（三）报名资料
合同制教师应聘人员在招聘系统填报报名资料，保育员、厨工应聘人员填报以下资料：
1.《中山翠亨新区（南朗街道）公开招聘幼儿园教职工报名表》（附件2）（提交word可编辑电子版和由本人签名的扫描件，含彩色证件照片）。
2.有效期内的居民身份证、户口簿（首页+本人页）、学历学位证书（有学位需提供）；
3.岗位所要求的有关证书（如保育员证等）、相关证明材料（佐证工作经历的合同和由社保部门出具社会保险参保缴费证明等）。
（四）报名要求
1.每人限报一个岗位，同时报考多个岗位者视为无效报名。所需证件、材料均用原件扫描。
2.应聘人员应符合本公告规定的报名条件及所应聘岗位的规定具体条件。报名时应确保所填各项信息真实有效，凡以虚假信息报名的，一经查实即取消考试及聘用资格。
（五）网络资格初审
合同制教师应聘人员在招聘系统提交报名材料，保育员、厨工应聘人员以“招聘单位+姓名”作为文件名，对照公告基本条件和岗位表中具体岗位条件发送材料，材料发送不全或未在指定时间内发送，视为无效报考。
网上报名结束后由招聘单位根据招聘条件和要求，对应聘人员的资格条件进行网络资格初审。报名成功后3天内完成网络资格初审，请报名人员保持电话畅通。
资格审查贯穿公开招聘全过程。在招聘各环节发现应聘人员存在违纪违规行为或不符合报考资格条件的，按有关规定取消报考、聘用资格。
（六）打印/领取准考证
通过报名初审的合同制教师应聘人员应于2026年3月12日起自行登录招聘系统下载打印准考证。准考证是参加本次公开招聘的重要证件，请应聘人员妥善保管。
六、考试
幼儿园合同制教师岗位采取笔试+面试方式进行，保育员、厨工岗位采取面试方式进行。
（一）笔试
1.笔试科目：学前教育等相关知识。以闭卷形式进行。满分为100分，成绩计算按四舍五入保留小数点后2位，合格分数线为60分，低于合格分数线的，不能进入面试。
2.笔试时间：2026年3月14日，具体时间、地点详见准考证。
3.笔试成绩在笔试结束后10个工作日内在招聘系统上公布。
（二）面试
1.合同制教师岗位
（1）确定面试人员。笔试合格应聘人员中，根据笔试成绩从高分到低分排序，每个招聘岗位按1：5比例确定进入面试人员。成绩相同时，视为并列。如果合格人数达不到1：5的，按照实际入围人数进入面试。
面试人员名单将于资格复审后现场通知。
（2）资格复审。资格复审安排在招聘面试前进行。资格复审具体事项通知将于笔试成绩公布后通过电话或短信告知。
入围面试人员因不符合招聘条件被取消面试资格的，在笔试合格的应聘人员中，根据笔试成绩由高到低的顺序依次递补。
（3）面试形式。一分钟自我介绍，说课和问题答辩（时间10分钟内），才艺展示（讲故事、弹唱、唱、舞蹈、简笔画5选3）内容自定（时间6分钟内）。
（4）面试时间、地点等有关事宜在招聘系统上公布。
（5）面试满分100分，成绩计算按四舍五入保留小数点后2位，合格分数线为60分，低于合格分数线的，不计算综合成绩,不能进入体检。面试成绩当场公布。
（6）面试结束后，考试综合成绩按下列方式计算：
考试综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。成绩计算按四舍五入保留小数点后2位，合格分数线为60分。未达合格线的，不能列为体检和考察对象。
（7）考试综合成绩及入围体检人员名单将在招聘系统上公布。
2.保育员、厨工岗位
（1）确定面试人员。根据道德表现、专业素养、工作经历、获奖等情况综合评价，确定入围考试人选。按1:5比例择优确定进入面试人员。分数相同时，视为并列。符合岗位条件人数达不到1:5的，按照实际入围人数进入面试。
面试人员名单将于报名结束后3个工作日内以电话或短信等形式通知。入围面试人员因不符合招聘条件被取消面试资格的，在合格的应聘人员中根据综合评价得分由高到低的顺序依次递补。
（2）资格复审。资格复审安排在招聘面试前进行。资格复审具体事项通知将通过电话或短信告知。
（3）面试形式。自我介绍+答辩。
（4）面试时间、地点等有关事宜通过电话或短信告知。
（5）面试满分100分，成绩计算按四舍五入保留小数点后2位，合格分数线为60分，低于合格分数线的，不计算综合成绩,不能进入体检。面试成绩当场公布。
（6）面试结束后，考试综合成绩按下列方式计算：
考试综合成绩=面试成绩。
（7）考试综合成绩及入围体检人员名单将在中山市人民政府南朗街道办事处门户网站公布。
3.要求
（1）应聘人员凭有效身份证原件参加面试，面试时使用的身份证必须与报名时的身份证一致。
（2）应聘人员不按规定时间参加面试的，视为自动放弃。
七、体检
根据合格应聘人员综合成绩从高至低的排名顺序，按岗位拟招聘人数等额确定体检对象。若同一岗位应聘人员综合成绩相同的，则按照面试主评委分数由高到低的顺序确定名次；如主评委分数仍然相同的，则由面试组织单位另行组织面试。
体检工作由招聘单位组织实施，具体体检事项安排、体检结果将以电话或短信方式另行通知。
八、考察
体检合格的应聘人员进入考察程序。考察工作严格按照有关要求组织实施。
九、公示与聘用
拟聘人员名单在中山市人民政府南朗街道办事处门户网站公示，公示时间为5个工作日。
经公示无反映或反映问题不影响聘用的，由招聘单位按规定办理聘用手续。
十、其他事项
（一）有下列情形的拟聘者，取消聘用资格：
1.未在规定时间内报到的；
2.不服从组织调配的；
3.公示结果影响聘用的；
4.放弃聘用资格的；
5.伪造、涂改证件、证明，提供不真实、不完整资料或者以其他不正当手段获取应聘资格的；
6.中山市人民政府南朗街道办事处、中山市南朗街道教育和体育事务中心办理聘用手续时审核材料不通过的；
7.法律法规规定不宜聘用的其他情形。
（二）幼儿园教师岗位应聘人员报名时需提供相应或以上层次的教师资格证。
（三）关于招聘岗位年龄、工作经历计算截止时间为本次招聘报名首日。
（四）关于递补的说明。因应聘人员体检不合格、考察人选未被确定为拟聘用人员、拟聘用人员公示结果导致不能聘用、拟聘用人员放弃聘用出现拟聘岗位空缺的，在同一岗位面试成绩由高到低的顺序依次递补，并按照本公告要求进行体检、考察、公示。经公示无异议后，按照规定办理相关手续。
（五）招聘单位将在本次招聘未入围的考生中择优推荐成为南朗街道公办幼儿园临聘教师。
本公告未尽事项由中山市人民政府南朗街道办事处负责解释。
咨询电话：0760-85528011，联系人：吕老师
投诉电话：0760-85215208，联系人：严老师
附件：1.翠亨新区（南朗街道）2026年春季学期公开招聘公办幼儿园合同制教职工招聘岗位表
2.中山翠亨新区（南朗街道）公开招聘幼儿园教职工报名表
中山市人民政府南朗街道办事处
2026年2月26日
