中国北方车辆研究所是中国兵器工业集团公司下属的综合性大型科研基地、特种车辆技术开发中心和试验检测中心，主要从事特种车辆整车及部件的研究、设计、试验与试制。为进一步拓宽选人用人视野，打造高素质专业化中层领导干部队伍，中国北方车辆研究所决定面向集团公司总部、各子集团和直管单位公开招聘部分中层领导干部，欢迎各单位优秀人才加入中国北方车辆研究所建功立业。现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位
(一)所办公室副主任1人;
(二)北京北方车辆检测技术公司副总经理1人。
二、招聘范围
面向集团公司总部、各子集团和直管单位符合报名条件的人员。
三、基本条件
(一)思想政治素质好，理想信念坚定，坚决执行党和国家的方针政策，在思想上始终与党中央保持高度一致，认同并积极践行“人民兵工精神”，遵守中国北方车辆研究所各项规章制度，维护中国北方车辆研究所利益，有强烈的事业心、责任感和使命感;
(二)具有履行岗位职责所必需的政策理论水平、专业知识和管理技能，勤奋敬业，能够适应高强度快节奏的工作;
(三)具有硕士研究生及以上文化程度，具备5年以上相关工作经历，年龄不超过40周岁(1984年12月之后出生)，具有北京市户口;
(四)具有履行岗位职责所必须的职业素养，较强的全局观念、诚信意识、安全意识、质量意识、绩效意识、协作意识和专业精神，廉洁自律;
(五)身心健康，具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体条件，符合任职回避管理有关要求和涉密人员管理规定，无违纪、违法或不良职业记录。
四、岗位职责和相关要求
(一)所办公室副主任
1.岗位职责
协助正职开展综合协调、会议组织、公文管理、外事管理、公共关系、重大事项督办、行政事务等业务工作，通过加强部门管理、团队建设、沟通协调等工作，保证部门任务目标高效完成。
2.岗位要求
(1)中共党员，具有相关岗位工作经历;
(2)熟悉国家宏观政策和军队、国防科技工业、兵器工业等行业政策与发展趋势;
(3)熟悉公文写作基本知识，熟悉政研文稿起草基本要求和撰写要领;
(4)有较强的系统谋划、统筹组织和执行能力，具有较强的文字表达、逻辑思维、系统思维和语言表达能力。
(二)北方车辆检测技术公司副总经理
1.岗位职责
负责检测公司市场营销工作相关工作，负责营销团队搭建带领销售团队拓展客户资源，定期分析市场动态、竞争策略及用户需求变化等;协助负责人制定公司整体营销战略，统筹品牌建设工作检测技术规划等。
2.岗位要求
(1)遵守国家各项法律法规、有较强的事业心和责任感、思想政治好、品行端正、诚实守信、作风严谨、廉洁自律，并具有良好的心理素质和正常履行职责的身体条件;
(2)具有机械类、测试类、工商管理类等相关专业背景;
(3)熟悉国家及试验检测行业相关法律法规及政策，具备10年以上相关检测行业工作经历，从事过机动车及零部件、工程机械等领域检测管理工作经历的优先;
(4)对行业趋势有敏锐洞察力，具备优秀的沟通表达与谈判能力，能适应快节奏工作环境;
(5)具备一定的战略规划能力、资源整合能力及成本控制意识，擅长团队管理与跨部门协作，抗压能力强;
(6)熟练使用办公软件和行业管理软件。
五、招聘程序
(一)自愿报名。应聘人员可下载并填写《中国北方车辆研究所公开招聘报名表》，每人仅可申报1个岗位，在规定时间内投递至指定邮箱。
(二)资格审查。根据公告对应聘人员的资格条件进行审查。
(三)综合测评。对通过资格审查的应聘人员开展测评。
(四)组织考察。进行专项考察或背景调查，查阅人事档案和有关资料，开展保密资格、现实表现、廉洁从业和个人事项查核，审查健康体检状况等。
(五)组织决策。按照有关规定和程序进行组织决策。
(六)聘用入职。按照有关规定和程序办理聘用手续。
六、有关说明
(一)报名截止时间为2025年12月22日17:00。对于进入各阶段招聘环节的应聘人员将联系通知(未进入人员将不再另行通知)。
(二)应聘人员按要求填写《中国北方车辆研究所公开招聘报名表》,并将身份证扫描件(正反面)、本科以上的学习经历证明材料扫描件(学历证书、学位证书、各类奖项荣誉和资格证书)、报名表的可编辑电子版和签字盖章扫描件投递至邮箱hr67372@163.com，并对本人提供信息的真实性、准确性负责，应聘信息不得涉及国家秘密。凡弄虚作假者，一经查实，即取消应聘或聘用资格。
(三)如需咨询，请致电010-56993231，或以电子邮件形式将咨询内容发送至hr67372@163.com，邮件标题注明“公开招聘咨询”，正文中请注明联系方式。
特此公告。
中国北方车辆研究所
2025年12月17日
附件公开招聘报名表.docx