因工作需要，成都市新津区五津街道办事处拟面向社会公开招聘残联专干1名，现将有关事项具体公告如下：
一、招聘原则
采取“自愿、公开、公平、公正”的原则，面向五津街道公开招聘符合条件的人员作为街道残联专职干事，同等条件下，残疾人优先。
二、招聘条件
（一）应聘人员应具备的条件：
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守中华人民共和国宪法、法律和法规；
3.遵守纪律、品行端正，具有良好的社会公德、职业道德和个人品行；
4.专业不限，具有大专及以上学历（有相关从业经验者、工作能力突出者可适当放宽条件）；
5.年龄一般不超过45周岁；
6.热爱残疾人事业，热心为残疾人服务，综合素质好，具有一定的组织协调能力，具备相关业务知识及文字组织能力，同时具备一定的计算机操作能力。
（二）有下列情况之一者，不得报名：
1.因犯罪受过刑事处罚的；
2.受处分尚未解除的；
3.有违法、违纪行为正在接受审查的；
4.在各级招聘考试中被认定有舞弊等行为的；
5.因贪污、行贿、受贿、渎职、泄露国家机密、泄露个人信息等原因受到过相应处分的；
6.法律、法规规定不得被聘用的其他情形。
三、招聘流程
（一）发布公告
本次招聘公告在新津区人民政府门户网站上发布。
（二）报名程序
1.报名时间
2024年11月28日—12月4日
2.报名方式及联系方式
现场报名，联系人：陈老师 联系电话：028-82525388
3.报名地址
新津区五津西路83号五津街道办事处
4.报名材料
报名时需持本人户口本或身份证、学历证书等相关证书原件及复印件各1份、《报名表》（可在下方
附件下载电子表格填写打印）1份、2寸近期免冠照两张。
5.注意事项
（1）报名时应聘者提供的信息和材料须真实完整。资格审查贯穿整个招聘工作及后续聘用的全过程，在任何环节发现应聘者有不符合资格条件或弄虚作假情形，均可取消其报考或聘用资格，所造成的一切损失由应聘者本人承担。
（2）应聘者报名时所留联系方式应准确无误，在招聘期间保持通讯畅通；联系方式变更后，应主动告知招聘单位。若因本人填报联系方式有误或其他原因而无法联系造成的后果，由应聘者本人承担。
（三）考试
考试分为笔试和面试。
1.笔试
笔试考试只考一门，内容包括四个部分，满分为100分。
第一部分：时事政治及市情基本知识占10%。
第二部分：公共基础知识占20%。
第三部分：电脑技能考试占30%。
第四部分：残疾人工作相关知识占40%。
2.资格复审
按应聘者笔试总成绩从高到低依次排序，按录用名额与面试名额1:3的比例通知进入面试人员。最后一名笔试总成绩相同的，可一并进入资格复审。如果进入资格复审的人员达不到1:3比例，符合条件的笔试人员全部进入资格复审名单。
3.面试。通过资格复审的，方可参加面试，面试时间、地点另行通知。
4.总成绩。
考试总成绩=笔试成绩*50%+面试成绩*50%（成绩保留两位小数）。
四、体检与考察
（一）依据招聘职位及招聘人数，按照总成绩从高到低依次等额确定进入体检、考察人员(如总成绩相同，按面试成绩排序；若面试成绩仍相同，则进行第二次面试，以第二次面试成绩最高进入体检、考察)。
（二）进入体检人员须根据通知前往三甲医院自行进行体检。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。体检所产生的一切费用由考生承担。
（三）对体检合格人员进行考察，内容包括有无违法犯罪记录和失信惩戒等。考察时应聘人员须在规定时间内提交个人征信情况证明，提交时间、地点以通知为准，逾期未提交上述证明资料者视为自动放弃。
（四）因未按要求参加体检、考察或体检、考察不合格出现的空额，按照进入面试人员总成绩从高到低依次等额递补。体检具体时间及有关事项另行通知。
五、聘用
（一）残联专干体检考察合格后，与五津街道办事处签订劳动合同并购买五险一金。
（二）应聘者一旦被录用需服从用人单位统筹安排。
（三）拟聘用人员实行试用期制度，试用期2个月。试用期满考核合格者，按相关程序办理转正；试用期间有严重违规违纪行为或考核不合格的，取消聘用。
六、其他事宜
残疾人专职干事实行聘用制和动态管理，聘用后按规定签订劳动合同，原则上实行一年一聘，一般聘期为三年，具体聘用期限根据上级相关规定和实际情况决定，其日常工作安排和管理由街道办负责，业务指导由区残联负责，年底考核由所在街道和区残联共同负责。
附件：成都市新津区五津街道办事处公开招残联专干岗位人员报名表招聘报名表
2024年11月27日
