2024年成都市金牛国投人力资源服务有限公司公开招聘编外人员公告

成都市金牛国投人力资源服务有限公司招聘13名沙河源街道编外工作人员(行政辅助、基层治理辅助等岗位),2024年11月4日-8日现场报名(具体地点见公告),符合条件者请携带报名表及简历前往指定地点报名。 招聘将进行面试考核,择优录取。

根据工作需要,成都市金牛国投人力资源服务有限公司(以下简称国投人力)面向社会公开招聘编外人员13名。现将有关事项公告如下:

一、招聘范围及对象

符合招聘岗位条件要求的社会在职、非在职人员和高校毕业生,已取得岗位要求相应学历的毕业证书。

二、招聘岗位

金牛区沙河源街道编外工作人员13名,其中行政辅助岗位1名,负责负责收集困难人员信息,发放慰问劵,操作报表通等相关系统,处理临交办的相关工作;基层治理辅助岗位(窗口)1名,负责负责政务服务窗口工作;基层治理辅助岗位(网格员)1名,负责负责开展一日双巡、采集基层信息、化解矛盾纠纷、做好关爱巡防、宣传发动群众、做好平安建设、提升业务素能、完成应急响应、支持群民自治等工作;基层治理辅助岗位(综治队员)4名,负责辅助沙河源派出所开展综治工作;基层治理辅助岗位(一线协管员)6名,负责辅助街道综合行政执法中队开展日常城市管理工作)。

三、应聘资格条件

(一)应聘人员应同时具备的条件:

1.具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法;

2.具有较高的思想政治素质,拥护中国共产党的领导,遵纪守法、爱岗敬业、作风务实、服务意识强;

3.身体健康,具有正常履行招聘岗位职责的身体条件;

4.口齿清晰,普通话表达流畅,遵纪守法,品行端正,具备吃苦耐劳、严谨细致、清正廉洁的工作作风和良好的团队协作精神;

5.符合招聘岗位确定的其他条件(详见2024年成都市金牛国投人力资源服务有限公司公开招聘编外人员公告附件1)。

(二)有下列情况之一者,不得应聘:

1.曾受过刑事处罚或被免于刑事处罚的;

2.曾被开除公职或公务员(参公人员)被辞退未满五年的;

3.涉嫌违法犯罪正在接受调查的;

4.参加或曾经参加非法组织、色情、吸毒、赌博、迷信等活动的;

5.具有法律、政策规定不得报考和聘用的其他情形。

四、报名

(一)报名时间

2024年11月4日9:00至2024年11月8日17:00。

(二)报名方式

本次招聘采取现场报名的方式。

1.应聘行政辅助岗位在规定时限内携带《成都市金牛国投人力资源服务有限公司2024年公开招聘编外人员报名表》(附件2)以及个人简历到成都市金牛区洞子口路718号沙河源街道民生服务办公室现场登记报名;

2.应聘基层治理辅助岗位(窗口)在规定时限内携带《成都市金牛国投人力资源服务有限公司2024年公开招聘编外人员报名表》(附件2)以及个人简历到成都市金牛区川建南一路129号号沙河源街道综合便民服务中心6楼现场登记报名;

3.应聘基层治理辅助岗位(网格员和综治队员)在规定时限内携带《成都市金牛国投人力资源服务有限公司2024年公开招聘编外人员报名表》(附件2)以及个人简历到成都市金牛区洞子口路718号沙河源街道平安建设办公室现场登记报名。

4.应聘基层治理辅助岗位(一线协管员)在规定时限内携带《成都市金牛国投人力资源服务有限公司2024年公开招聘编外人员报名表》(附件2)以及个人简历到成都市金牛区洞子口路718号沙河源街道行政执法大队现场登记报名。

(三)报名要求

应聘人员本人的有效毕业证及其所载学历和专业名称,应与资格条件要求相符,报名时应聘人员个人应认真详实填写报名信息表,提供的信息和材料应该真实完整,任何阶段如发现不符合应聘资格条件或弄虚作假者,将随时取消面试或聘用资格,所造成的一切损失由应聘人员本人承担。

应聘人员在公开招聘期间应保持通讯畅通。联系方式变更后,应主动告知招聘实施单位。因无法与应聘人员取得联系所造成的一切损失由应聘人员本人承担。

五、面试考核

1.本次公开招聘考核采取面试方式进行。根据报名人员提供的基本信息对照岗位要求进行筛选,按照同一招聘岗位的招聘人数与进入面试人数不低于1:3,不超过1:6的比例,择优选择应聘人员进入面试环节(面试开考比例不低于1:3)。

2.面试内容(包含但不限于):(1)普通话水平;(2)相关法律法规、专业知识;(3)个人求职意向、工作经历等方面情况;(4)服务意识和行为规范。

3.参加面试人员及面试时间地点通过电话方式(或电子邮件方式)告知。参加面试时,须携带第二代居民身份证,并携带毕业证、学位证及其他相关等级证书及资格证书。

4.面试组织方式:结构化面试。

六、体检及考察

根据面试成绩排名,按照从高到低的顺序等额确定体检人选,通过电子邮件(电话)等方式通知进入体检环节人员,并组织人员体检(体检费用由应聘人员承担)。体检项目和标准参照人力资源和社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行。

对体检合格的应聘人员实施考察,主要考察有无刑事犯罪记录以及现实表现情况。

体检、考察不合格或自动放弃出现的缺额,按面试成绩从高分到低分依次等额递补。

七、聘用

体检、考察合格者确定为拟聘人员,在金牛区人民政府门户网站(http://www.jinniu.gov.cn/)进行公示5日。经公示无异议的拟聘人员按有关规定办理聘用手续。

八、其他

(一)按有关规定与招聘人员签订劳动合同,招聘人员薪酬待遇按照金牛区编外人员管理有关规定执行。

(二)其他未尽事项请电话咨询:028—83139060(行政辅助岗位);028—83112803(基层治理辅助岗位:窗口);028—83138804(基层治理辅助岗位:网格员和综治队员);028—83120211、83139769(基层治理辅助岗位:一线协管员)。

附件1-成都市金牛国投人力资源服务有限公司2024年编外人员补员岗位表

2024年成都市金牛国投人力资源服务有限公司公开招聘编外人员公告附件2-成都市金牛国投人力资源服务有限公司2024年公开招聘编外人员报名表

成都市金牛国投人力资源服务有限公司

2024年11月1日



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