招聘岗位及申报条件
1.学历要求
仅限博士研究生
2.专业要求
见联系方式中各学院招聘学科
3.招聘岗位
战略科学家
申报条件：在人才培养、教育教学、自然科学、工程技术和哲学社会科学和文化艺术等领域做出系统的、创造性的成就和重大贡献，是国内外学术界公认的资深专家学者。
领军人才
申报条件：围绕立德树人根本任务，长期从事一线教学工作，对教育思想和教学方法有重要创新，教学成果和教育质量突出，在学生培养方面有突出贡献的专家学者;或在自然科学、工程技术、哲学社会科学和文化艺术等领域学术造诣高深，在主持重大科研任务、领衔高层次创新团队、组织开展国家级创新基地或重点学科建设中具有较强的团队领导和组织协调能力，在科学研究方面取得国内外同行公认的重要成就的专家学者。已被国家级认定具有相当学术水平的人才工程项目入选者优先。
卓越人才
申报条件：在自然科学、工程技术、哲学社会科学和文化艺术等领域获得较高学术成就，创新发展潜力大，是同龄人中的拔尖人才，有较强的团队领导和组织协调能力，有成为本学科领域领军人才发展潜力的专家学者。已被国家级认定具有相当学术水平的青年人才工程项目入选者优先。
备注：理工类一般不超过42周岁，经管、建规或人文社科类一般不超过45周岁
青年优秀人才
申报条件：已取得突出工作业绩，展现出较大发展潜力，满足学校青年优秀人才相应的岗位申报条件，在论文、基金和奖项等方面有突出成果。
备注：理工类一般不超过35周岁，经管、建规或人文社科类一般不超过38周岁
海外人才
申报条件：具有海外工作经历，已取得突出工作业绩的专家教授或展现出较大发展潜力的青年学者，满足国家或北京项目相应的岗位申报条件。
杰出学者(合作)
申报条件：在知名大学或科研机构任职、具有相当于教授及以上正式终生职位的知名学者。
报名方式
即日起至2026年12月31日期间接受报名，简历投递至各学院邮箱并抄送至gdrc@bjut.edu.cn，邮件命名方式：姓名+2026人才引进。
联系方式
1.学校人才工作办公室
(引进政策与项目申报咨询)
联系电话：18010035018(微信同号)
办公电话：010-67396305
电子邮箱：gdrc@bjut.edu.cn
2.各学院联系方式
(学科研究方向咨询)
