中国科学院空间应用工程与技术中心（以下简称中心）是中国载人航天工程运行与管理支持中心的依托单位，也是载人航天工程空间应用系统的总体单位（详见http://www.csu.cas.cn/）。
根据工作需要，遵循“公开、平等、竞争、择优”的原则，现面向中心内外招聘工作人员。
一、招聘岗位、职责及任职条件
地月空间探索研究岗位1名
（一）岗位职责
1.提出服务于地月空间及未来月面、深空探索任务中导航定位、环境感知的自主智能方法，开发以AI为核心的应用软件，支持开展地面或在轨试验。
2.围绕AI4SpaceScience开展相关应用基础研究，提出AI驱动的原创性研究方案，参与AI算法平台的开发及面向科学发现的深度学习应用。
（二）任职条件
1.学历学位：研究生学历，博士学位；
2.专业方向：计算机应用技术、电子信息工程、自动化、摄影测量与遥感等相关专业；
3.技能和经验：具备AI算法开发和应用能力，具备跨学科合作与学术交流能力；
4.综合素质：政治思想素质较高，英语写作与沟通能力，团队协作意识强，对科学发现与技术创新有浓厚兴趣。
二、应聘流程
1.自启事发布之日起至2025年3月31日，凡符合应聘条件的人员均可报名，招满即止。
2.简历投递：应聘者点击中心招聘平台链接https://csu.zhiye.com/AllJob，选择相应岗位投递，投递时请填写
附件1《空间应用中心聘用审核表》，并根据附件2《空间应用中心公开招聘人员资格条件审核材料规范》提供相关证明材料。所有应聘材料不得涉密。
3.中心将根据招聘条件对应聘人员进行筛选，用人部门通知筛选通过者进行初面，初面通过后将相关材料报人事教育处，由人事教育处组织所级答辩。面试时间和地点另行通知。
4.所级答辩报告8分钟（PPT形式，PPT大小请控制在30M以内），答辩12分钟。报告内容包括工作经历和业绩、对竞聘岗位的理解及工作设想。竞聘时间和地点将另行通知。
筛选不合格者、初面或所级答辩不通过者不另行通知，材料恕不退回。
三、聘后管理
1.招聘岗位属于非事业编制岗位，实行合同管理。
2.工资福利待遇按国家、中国科学院和中心有关规定提供有竞争力的薪酬。
中国科学院空间应用工程与技术中心
2025年3月17日
