浙江大学激子半导体研究中心招聘人才派遣员工

浙江大学激子半导体研究中心招聘机械工程师(2名)及工艺工程师(1名),岗位职责涵盖设计、调试、工艺操作等,要求本科及以上学历,熟练使用相关软件及设备。报名时间:2025年3月14日至12月31日。

本单位拟公开招聘工程师,派遣至浙江大学激子半导体研究中心从事科研工作,招聘将坚持公开、公平、竞争、择优的原则。符合招聘岗位要求且有意向者,请将个人简历(PDF文件,包括完整的个人学习和工作经历、所获奖励、学术论文列表等)以及其它证明本人能力、水平的资料,通过电子邮件方式发送至lijianghong@zju.edu.cn (李老师),主题中注明姓名-申请职位。经中心审核通过后发放面试通知。
浙江大学激子半导体研究中心由彭笑刚教授担任主任,围绕激子半导体材料开展应用基础和前沿技术研究,旨在解决能源产生和利用领域的重大难题。中心目前专注的研究方向包括:(1)半导体纳米材料合成与表面化学;(2)器件物理及器件工艺;(3)太阳能电池、光探测器等光-电转换应用;(4)照明、激光等电-光转换应用;(5)基于量子点的高灵敏生物检测应用。中心位于浙江大学紫金港校区(杭州市西湖区余杭塘路866号)。
本招聘信息自2025年3月14日截至2025年12月31日有效。

岗位一:机械工程师2名

岗位职责:

1、参与专用自动化平台的规划设计;

2、主要负责专用自动化设备的结构设计、选型加工、组装调试、说明文档撰写等工作;

3、负责与电气工程师、软件工程师协作完成专用自动化平台的搭建;

4、负责与各项目负责人对接,落实各类科研项目对于专用自动化设备的机械设计需求;

5、高质高效完成交办的其它任务。

岗位要求:

1、具有本科以上学历,机械或自动化等相关专业优先;

2、熟悉AutoCAD、Solidworks等设计软件;

3、熟悉CNC、钣金、激光切割与3D打印等常见的制造加工工艺;

4、熟悉非标设计常用的机械与电气零部件;

5、具有较好的中文书面、口头表达能力和一定的英语读写能力;

6、具有较强的责任心和服务意识,具有团队合作精神。

薪资及福利待遇:

1、新录用人员的人事管理方式按浙江大学相关规定执行(劳务派遣),凭浙江大学校园卡享受学校相关配套服务,带薪年假,五险一金按照杭州市标准缴纳;

浙江大学激子半导体研究中心招聘人才派遣员工

2、薪资:税前8K-10K/月+0-6个月考核年终奖;

3、工作地点:浙江大学紫金港校区,不提供餐宿,可自行充值校园卡在学校食堂用餐;

4、安排相关专业培训、单位定期体检、传统节日发放福利、不定期团建活动;

5、部分特别优秀应聘人员可纳入特别资助计划,待遇从优。

岗位二:工艺工程师1名

岗位职责:

1、执行光电器件工艺制程任务,严格按照SOP规范程序开展清洗、旋涂、薄膜沉积等工艺步骤;

2、掌握本岗位标准操作程序及工艺质量控制点,确保试样结果可靠;

3、在作业过程中准确记录工艺参数及数据,不得提前或延后填写;

4、及时发现工艺过程中出现的问题,与工艺工程师有效沟通;

5、正确使用设备,观察设备运转状况,如有异常,及时与工程师沟通;

6、遵守实验室有关安全、劳动保护的规章制度要求,进行安全作业,避免发生事故危及自身安全;

7、配合管理部门组织的安全检查活动,确保安全检查达标。

岗位要求:

1、学历本科以上,理工科专业背景,有良好的动手能力;

2、身体健康,工作仔细,吃苦耐劳,踏实肯干;

3、有如下一种或以上经验者优先:半导体相关行业生产经验、洁净实验室工作经验、手套箱使用经验和镀膜设备使用经验;

4、熟练应用基本办公软件;

5、能按时完成工作任务,具有良好的团队合作精神、沟通能力和责任感。 

薪资及福利待遇:

1、新录用人员的人事管理方式按浙江大学相关规定执行(劳务派遣),凭浙江大学校园卡享受学校相关配套服务,带薪年假,五险一金按照杭州市标准缴纳;

2、薪资:税前6K-8K/月+ 0-3个月考核年终奖;

3、工作地点:浙江大学玉泉校区、紫金港校区或滨江区厂区,不提供餐宿,可自行充值校园卡在学校食堂用餐;

4、安排相关专业培训、单位定期体检、传统节日发放福利、不定期举办团建活动。

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