新疆巴州沙依东香梨产业发展有限公司（以下简称“沙依东公司”）为不断深化国有企业人事制度改革，推动国有企业改革三年行动的有关精神持续深入实施，进一步沙依东公司拓宽中层管理人员选拔任用通道，建立公平竞争、能上能下的选人用人机制，推动沙依东公司干部队伍向年轻化、知识化和专业化方向发展，现面向社会市场化公开竞聘中层管理岗位。
一、竞聘岗位
根据沙依东公司岗位设置，本次竞聘的中层正职管理岗位6个和中层副职管理岗位9个，共计岗位15个，具体如下：
（一）党政综合办公室副主任2名；
（二）经济发展部主任1名，副主任1名；（生产基地主任1名，副主任3名；水管站站长1名；）
（三）资产管理部主任1名，副主任1名；（冷库主任1名，副主任1名；）
（四）工程管理部主任1名，副主任1名；
二、竞聘资格条件
（一）基本条件
1.具有较好的政治素质，坚持新时代中国特色社会主义思想，认同公司发展理念和发展模式，具有强烈的事业心和责任感，认真履行经济责任、政治责任和社会责任；
2.熟悉国家有关政策法规与相关行业、专业情况，有较为丰富的管理经验和较强的决策判断能力、沟通协调能力、处理复杂问题与突发事件的能力，开拓创新精神、市场竞争意识强；
3.具有较突出的工作业绩，忠实履行岗位职责，全面出色地完成各项工作任务，在同类岗位上取得优良的工作业绩；
4.具有较好的职业素养，遵纪守法，勤勉尽责，团结合作，廉洁从业，作风形象和职业信誉好；
5.具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体素质。
（二）岗位资格条件
1.具有高尚的职业道德和个人品质，以及对所竞聘的岗位有深度理解和专业知识；
2.具有全日制本科及以上学历；
3.具有较强领导力，能够带领部门实现公司的目标和发展；
4.公司主任（中层正职）岗位要求年龄在35周岁以下；公司副主任（中层副职）岗位要求年龄在30周岁以下；
5.在本集团内有实际工作经验及能力优秀者，条件可适当放宽；
凡具有违反《中华人民共和国公司法》、《中华人民共和国国有资产法》和公司有关管理规定情形的，或具有违反有关党纪、政纪规定行为的，受处分影响期未满或在处理中未定性的人员不得参加本次竞聘。
三、报名时间
2025年1月9日至2025年1月13日下午三点半之前
有意向且符合报名条件的人员，按要求填写《新疆巴州沙依东香梨产业发展有限公司中层管理人员市场化竞聘报名表》、《新疆巴州沙依东香梨产业发展有限公司中层管理人员市场化竞聘政审表》提交至至沙依东公司指定邮箱（1435832612@qq.com），,邮件标题为“应聘岗位+姓名+联系电话”，每名竞聘人员只限报一个岗位。
四、竞聘程序
报名、资格审查、面试、考察、公示、聘用等
五、资格审查时间
2025年1月9日至2025年1月13日
六、竞聘面试
通过资格审查人员可参加面试
面试要求：
1.资格审查合格人员，需在竞聘前将《个人近三年工作总结》、《竞聘演讲材料》提交至至沙依东公司指定邮箱（1435832612@qq.com）。竞聘演讲内容包括以往工作经历和业绩、竞聘岗位认识、自身竞聘的条件和优势、竞聘上岗后的履职打算等内容。
2.在竞聘会议上做限时6分钟的岗位竞聘陈述，然后由竞聘领导小组成员及参加竞聘评分人员对其进行随机提问，以考量面试者综合素质。
3.沙依东公司中层竞聘领导小组依据竞聘者报名材料、演讲情况、回答问题等情况综合考虑中层正职和中层副职的考察人选。
七、确定考察人选
沙依东公司中层竞聘领导小组对考察对象按程序进行考察，考察结束后，形成考察情况报告，报至公司党委会。
八、公示
公司党委研究讨论后，对拟聘任人选进行公示，公示期为5个工作日。
九、公示聘任
公示结束后，对公示无异议者聘用上岗，试用期为3个月。如某一岗位暂无合适人选的，可暂不聘任。试用期内不称职者，予以解聘。试用期结束后进行考核，通过考核者予以一年期聘用。
报名联系人：高春磊 联系电话：18997610099
吴琛联系电话：19999168643
附件：
1.《新疆巴州沙依东香梨产业发展有限公司中层管理人员市场化竞聘报名表》
2.《新疆巴州沙依东香梨产业发展有限公司中层管理人员市场化竞聘政审表》
新疆巴州沙依东香梨产业发展有限公司
2025年1月9日
