根据《中华人民共和国就业促进法》《国务院办公厅关于进一步做好高校毕业生等青年就业创业工作的通知》(国办发[2022]113号)《人力资源社会保障部财政部关于做好公益性岗位开发管理有关工作的通知》(人社部发[2019]124号)和有关法规、文件规定，结合政务中心实际，决定面向社会公开招聘公益性岗位人员从事相关工作，相关事项具体如下:
一、招聘岗位
区政务大厅保洁员（以下称厅外服务类人员）、咨询引导员及12345热线接线员（以下称厅内服务类人员）
二、招聘条件
(一)我区范围内符合公益性岗位的十类就业困难人员：1.“4050人员”
2.城镇零就业家庭人员
3.享受城市居民最低生活保障人员
4.残疾人员
5.失地农工民
6.军队退役人员
7.市州级以上劳动模范
8.烈士家属
9.抚养未成年子女的单亲家庭成员
10.连续失业1年以上的其他登记失业人员
(二)有从事岗位工作所需的学历、任职资格条件和实际工作能力;
(三)身体健康、能胜任所聘岗位工作;
(四)聘用岗位所需的其他条件。
三、报名
报名时间:2025年 1月24日1月26日(上午8:00-12:00，下午14:30-17:30)，共3天，逾期不予补报。
报名地点:屈原管理区政务中心3楼办公室
报名材料:屈原管理区开招聘公益性岗位人员报名表(见
附件)
联系电话:0730-5720006
四、考试
(一)笔试
1.厅内服务类考生采用实操和笔试，考试内容和形式为计算机操作考试，满分为100分。
2.厅外服务类考生考查环卫工人基本理论素养。
3.笔试时间和地点。时间为2025年1月26日下午15:00–16:00，地点:区政务中心。
4.面试对象的确定。原则上按照招聘岗位计划1:2的比例，根据实操成绩从高分到低分确定面试对象(末位笔试成绩相同者，一同进入面试)。面试对象名单在屈原管理区政府门户网站公告。
(二)面试1.面试时间:2025年1月27日9:30，地点:区政务中心。
2.而试为结构化面试。主要测评考生综合分析、计划组织与协调、应变与情绪自控、人际交往、语言表达等能力，满分为 100分。
(三)综合成绩的确定
本次公益性岗位招聘考试采取淘汰制度，面试成绩为最后综合成绩。
(四)体检
1.体检对象的确定。根据招聘岗位计划，按该岗位综合成绩从高分到低分等额确定体检对象。
2.体检时间、地点及要求另行通知。体检费由考生承担
(五)递补规定
综合成绩公布后，因不合格或放弃等情况造成招聘计划空缺的，按该岗位综合成绩从高分到低分依次等额递补。
五、待遇及其他事项
厅内服务类人员无试用期工资待遇不低于政务中心现有劳务派遣人员待遇水平。
厅外服务类人员试用期1个月，试用期满符合要求的，工资待遇按我区公益性岗位工资标准执行。
以上人员按照《公益性岗位劳务协议》明确用工时限。
屈原管理区政务服务中心
2025年1月24日
附件：
