宜宾锂宝新材料股份有限公司招聘简章

序号

招聘岗位

招聘人数

学历要求

岗位职责

任职要求

1

锂电正极材料课题总负责人

1

研究生

1.研发战略规划：制定技术路线图，引领公司三元正极材料体系创新方向，协助公司决策关键技术路径。

2.技术攻坚：主导新材料设计（掺杂/包覆/结构调控）、合成工艺开发及性能优化，突破能量密度、循环寿命、安全性等核心瓶颈，解决卡脖子技术难题。

3.产业化落地推动实验成果中试放大，协同生产制造部门实现量产转化。

4.技术风控预判技术产业化风险，制定应对策略（如专利规避、工艺稳定性方案）。

5.研发项目管理：统筹研发资源，管控项目进度与风险。

6.标准与质量：建立研发质量标准，确保技术合规性及工艺安全性。

1.研究生学历（博士优先），专业为材料科学与工程、电化学等，聚焦钠/锂离子电池等领域。

2.5年以上相关课题开发经验，2年以上项目负责人/管理经验；研究方向覆盖高镍/无钴正极等；精通材料表征、电化学测试技术，精通英文技术资料翻译，有计算模拟经验优先；有头部企业研发工作经历（特别优异者可放宽条件）。

3.研发能力：能独立设计并领导前沿科研项目，具备出色新技术研发能力，在材料设计等方面有创新思维，有卓越研发项目管理能力，可同时负责多项目。

4.其他能力：沟通协作佳，能解决技术难题，有战略眼光，抗压能力强，可承受研发周期不确定性。

2

锂电正极材料项目负责人

（课题负责人员）

10

研究生

核心工作内容贯穿基础研究-技术开发-产业化落地全链条。具体工作职责如下：1.负责锂离子电池正极材料的研发工作，主导高能量密度、高稳定性三元材料（NCM/NCA）的设计与合成。

2.机理研究，结合原位表征（如原位XRD、TEM）和计算模拟（DFT、分子动力学），揭示材料结构-性能关系及失效机制。

3.负责电池正极材料的改性方法及工艺研究。

4.产业化衔接，推动实验成果中试放大，协同团队解决量产过程中的一致性、成本控制等问题。

5.负责研发产品（某一些）的研发项目管理。

6.完成上级交办的其他工作。

1.研究生学历（博士优先），专业为材料科学与工程、电化学等相关方向。

2.3年以上三元正极材料研发经验，至少2年研发项目管理经验，有头部企业研发经历优先，研究方向聚焦高镍/无钴正极等前沿领域；精通材料合成表征、电化学测试及英文技术资料读写，具备计算模拟经验者优先（特别优异者可放宽条件）。

3.研发能力：需有问题驱动型创新思维，能跨学科整合解决问题，具备产业化思维，熟悉正极材料产业链；抗压能力强，可承受3-5年研发周期不确定性。

4.其他能力：博士需有独立领导项目、独立工作能力，对前沿技术敏感，善于团队协作，能清晰表达技术逻辑，热爱研发、持续学习，对企业有较强责任感。

3

锂电正极材料研发技术工程师

（课题核心成员）

10

研究生

核心工作内容贯穿基础研究-技术开发-产业化落地全链条。具体工作职责如下：1.负责锂离子电池正极材料的研发工作，主导高能量密度、高稳定性三元材料（NCM/NCA）的设计与合成。

2.机理研究，结合原位表征（如原位XRD、TEM）和计算模拟（DFT、分子动力学），揭示材料结构-性能关系及失效机制。

3.负责电池正极材料的改性方法及工艺研究。

4.产业化衔接，推动实验成果中试放大，协同团队解决量产过程中的一致性、成本控制等问题。

5.完成上级交办的其他工作。

1.硕士学历，专业为材料科学与工程、电化学等相关方向；研究聚焦高镍/无钴正极等前沿领域；精通材料合成全流程、理化参数表征等技术，熟练检索分析专利文献、翻译英文资料，有头部企业研发及项目主导经历优先。

2.有1年以上相关课题开发经验。

3.研发专业能力：具备问题驱动创新思维，能跨学科整合知识解决问题；有产业化思维，熟悉正极材料产业链；抗压能力强，可承受3-5年研发周期不确定性。

3.其他能力：对前沿技术敏感，团队协作佳，能清晰表达技术逻辑；热爱研发、持续学习，对企业有责任感。

4

研发技术员

（课题支撑人员）

10

统招本科学历及以上

1.负责三元正极材料研发工作。

2.负责撰写实验任务书与项目试验方案书。

3.负责电池正极材料的改性方法及工艺研究。

4.负责实验条件、实验数据、设备参数、现场环境等的记录、整理及分析；负责实验执行过程的操作流程，对实验过程的关键节点重点关注。

5.完成上级交办的其他工作。

1.统招大学本科及以上学历，电化学、物理化学、化工、材料等相关专业。

2.学习领悟能力强，沟通顺畅、思维敏捷、吃苦耐劳。

3.能熟练使用与技术工作相关的办公软件、数理统计工具和专业软件；具备材料合成全流程工艺设计能力、材料理化参数表征与评价能力、电化学测试设计与评价能力、专利文献检索分析能力、英文技术资料阅读翻译能力。

4.熟悉行业现状与趋势，性格开朗，善于沟通，动手能力强，有独立项目经验者优先。

5

工艺工程师

2

硕士研究生

1.负责拟制工艺文件、设备验收报告、工装验收报告，及生产人员的工作操作的培训、工艺培训。

2.生产数据及实验数据统计、分析，撰写相应的报告。

3.配合质管工程师进行产品售后、品质改善服务工作。

4.负责体系文件（含技术文件）编制、修订。

5.参与公司新项目的建设工作。

6.完成上级交办的其他工作。

1.研究生学历，化学工艺、化学工程与工艺、材料学、电化学及相关专业。

2.有较强的学习能力、表达能力、沟通能力、分析统筹能力。了解行业现状与发展趋势，愿意在锂电行业长期发展。

3.逻辑思维清晰，拥有良好推动力及协作能力，抗压能力强。

4.熟悉行业现状与趋势，性格开朗，善于沟通，动手能力强，有独立项目经验者优先。

6

信息化项目工程师

1

统招本科及以上

负责公司信息化及智能化项目管理工作，包括项目规划、启动、执行、监控、交付、收尾等。

1.统招本科及以上学历，计算机、通讯等信息化相关专业统招本科。

2.3年及以上经验，含1年项目管理经验，2年技术岗经验。

3.熟悉敏捷、瀑布模型等开发流程，了解项目管理知识体系核心概念（范围、时间成本管理）。知晓风险识别、评估与应对策略（规避、转移、缓解），理解变更管理流程（需求变更、范围蔓延控制）

4.掌握干系人分析矩阵（权力-利益矩阵），熟悉项目会议类型（启动会、每日站会、复盘会）及沟通技巧。

5.熟练使用Jira/禅道管理任务进度与迭代。掌握甘特图制定项目计划。

6.能拆解WBS（工作分解结构）并估算工时，通过燃尽图/看板实时监控项目进度与风险。

7.组织高效会议并输出会议纪要与行动项。协调开发、测试、运维团队及供应商解决资源冲突。

8.编制项目结项报告（成果、问题、改进建议）。使用PDCA模型优化后续项目管理流程。

7

环保工程师

1

统招本科及以上

1.负责公司环保，职业健康等体系建设及管理。

2.负责公司环保培训、教育和宣传工作，检查施工现场的环保标识、提高施工人员环保意识等。

3.负责环保风险辨识、评价，定期组织隐患排除。

4.负责对环保技术相关文件的编写与制定。

5.负责环保数据检测及三废一固管理。

6.掌握项目建设“三同时”，具备环评评价知识和经验。

7.完成上级领导交办的其他事项。

1.统招统招本科及以上学历，环保相关专业或理工科专业，三年以上化工企业环保管理经验。

2.熟悉环保相关法律法规，具有环境等专业知识，有安全、环境、职业健康等相关培训经历者优先。

3.具有较强的组织协调能力、学习能力、应变能力、执行能力、抗压能力，良好的团队精神和较强的协调能力；工作责任心强，积极主动，吃苦耐劳。

4.其他:身体健康，符合体检项目要求；性格乐观、开朗、健谈，吃苦耐劳、积极向上。

8

SQE工程师

1

统招本科及以上

1.主导新供应商导入审核，制定供应商质量协议及物料验收标准（含磁性异物管控专项）。

2.监控供应商生产过程稳定性，对来料异常（如金属异物超标、批次一致性差）实施根因分析并推动闭环改善。

3.建立供应商绩效评价体系（质量、交期、服务维度），定期输出供应商绩效评价表。

4.协同研发部门完成新物料承认（PPAP文件审核、小试/中试验证），确保量产可行性。

5.主导重大客诉的供应商端失效分析，制定围堵措施及长期预防方案（如原材料溯源、工艺参数优化）。

6.推动供应商质量能力升级（如导入自动化检测设备、搭建SPC监控系统）。

7.定期组织供应商质量会议及专项培训（如IATF16949落地、零缺陷管理）。

8.完成供应链质量成本优化、替代材料验证等专项任务。

9.完成组织交代的其他任务。

1.学历及专业要求：统招统招本科学历（硕士优先），材料科学与工程、化学工程、冶金工程、新能源材料等理工科专业，熟悉锂电正极材料产业链者优先。

2.能力要求：3年以上正极材料或锂电行业供应商质量管理经验，熟悉质量管理体系、质量工具，具备供应商审核、过程能力评估及质量风险预判能力；熟悉正极材料生产工艺（如烧结、掺杂、包覆等）及关键质量指标（克容量、压实密度、磁性异物等）；具备数据敏感度，能通过DOE实验设计优化供应商制程，熟练使用分析软件；具备跨部门协作与冲突解决能力，能主导供应商质量改善项目。

3.其他要求：适应高频次出差（供应商现场审核及驻厂支持）；具备供应链成本管控意识，熟悉原材料市场动态；拥有内审员、六西格玛绿带/黑带认证者优先；廉洁自律，具备供应链风

9

设备工程师

2

统招本科及以上

1.参与新设备和升级工程的安装、调试、验收工作；

2.组织编制、平衡、落实设备的大、中、小修计划和保养计划。监督计划的实施和完成情况。

3.组织设备技术档案和台帐的建立和不断完善工作。

4.负责固定资产管理工作，建立固定资产管理台帐。

5.负责对检修人员进行技术、安全培训工作。

6.负责对设备运行情况、故障情况进行分析和处理，提出有效的解决措施，确保设备的长周期运行。

7.检查指导检修车间工作进展情况和完成情况。

8.组织对设备事故的调查分析工作。

9.负责编制生产设备维修、保养相关管理制度、工作流程等。

10.负责组织编写设备操作维护保养规程。

11.参与编制部门工作计划。

1.基本素质：①认真履行岗位职责，严格遵守并执行公司制定的各项规章制度。②有良好的职业道德，工作责任心强，工作态度积极乐观，具有较强的沟通、协调和组织能力。

2.学历/专业要求：统招本科及以上，设备相关专业。

3.知识/技能：①具有管理协调本岗位检修、维护的能力。②熟悉本部门和相关部门工作流程，能指导维修人员按要求及时、准确地进行定期维护和检修作业。③能及时判断、处理复杂的设备故障和提出预防性检修计划要求。④能正确指挥本部门检修人员进行伤害事故的处置，具备自我防护能力，熟悉相关应急预案。

4.经验：工程师须具有三年以上同等岗位工作经验。(技术员经验不限)

5.身体素质：身体健康状况良好。

10

电气工程师

1

统招本科及以上

1.负责编制电气设备维修、保养相关管理制度、工作流程等。

2.负责备品备件计划的审核，参与物资到货验收。

3.参与新增设备的选型和进厂验收安装工作。

4.负责组织编写电气设备操作维护保养规程。

5.组织编制、平衡、落实设备的大、中、小修计划和保养计划。监督计划的实施和完成情况。

6.组织电气设备技术档案和台帐的建立和不断完善工作。

7.负责对检修人员进行技术、安全培训工作。

8.负责对设备运行情况、故障情况进行分析和处理，提出有效的解决措施，确保设备的长周运行。

9.检查指导检修车间工作进展情况和完成情况。10.参与编制部门工作计划。

11.组织对设备事故的调查分析工作。

12.负责电力系统的管理，并确保电力系统的经济、稳定、安全运行。

1.基本素质：①认真履行岗位职责，严格遵守并执行公司制定的各项规章制度。②有良好的职业道德，工作责任心强，工作态度积极乐观，具有较强的沟通、协调和组织能力。

2.学历/专业要求：统招本科及以上，电气相关专业。

3.知识/技能：①具有管理协调本岗位检修、维护的能力。②熟悉本部门和相关部门工作流程，能指导维修人员按要求及时、准确地进行定期维护和检修作业。③能及时判断、处理复杂的设备故障和提出预防性检修计划要求。④能正确指挥本部门检修人员进行伤害事故的处置，具备自我防护能力，熟悉相关应急预案。

4.经验：工程师须具有三年以上同等岗位工作经验。(技术员经验不限)

5.身体素质：身体健康状况良好。

11

人力资源专员（员工关系方向）

1

统招本科

1.负责管理和优化公司员工关系管理体系工作。含员工入职管理、离职管理、调动管理、人事档案管理、劳动合同管理、劳动争议处理、人力资源信息管理等工作。

2.负责公司社保公积金管理工作。

3.负责员工福利管理相关工作（包括但不限于员工体检、生日卡发放及各类福利相关工作）。

4.负责劳务外包业务的合规性管理工作。

5.负责各类人力数据按照外报程序外报工作。

6.完成领导交办的其他工作。

1.统招统招本科学历，人力资源、工商管理或理工科相关专业，有3年及以上人力资源相关工作经历。

2.对人力资源管理有系统的了解和实践经验积累，熟悉相关人力资源相关法律法规及规章制度；对人力资源战略规划、员工关系管理、绩效管理等具有丰富的实践经验；熟悉人力资源管理工作流程。

3.工作目标感强，工作积极主动，推动力强，逻辑思维清晰，具有较强的大局观、亲和力、责任心、服务意识和敬业精神；具有较强的公文写作、组织协调、沟通表达、应变执行、团队协作能力；能熟练使用各种办公软件。

12

营销部经理

1

统招本科

1.根据公司销售目标和规划，制定经营计划和经营预测。

2.组织收集、分析、提炼国家宏观经济政策，定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析，及时调整营销策略计划，制定预防和纠正措施，确保完成营销目标和营销计划。

3.拟定年度营销方案，拓展市场和扩大公司产品市场占有率。

4.对策略实施及业务开展过程进行全程监控管理，防范经营风险。

5.对重要客户定期进行关系管理及维护。

6.负责产品运营总结及分析管理工作。

7.负责部门内外部管理工作及团队建设。

1.统招大学统招本科及以上学历，理工科专业优先。

2.认同公司文化，5年以上锂电行业销售工作经历；3年以上销售团队管理阅历。具有优秀的团队管理力量，能带领团队完成销售任务。

3.优秀的沟通协调能力、熟知业务开展流程和公司政策、较强的业务开展能力。

4.具有敏锐的市场洞察力和精确的客户分析力量，能够有效开发客户资源。

13

正极材料销售经理

2

统招本科

1.负责市场动态信息资料的收集，发掘客户需求，建立客户档案。

2.负责产品市场及同行的调研，形成市场分析报告。

3.负责推进实施大客户开发方案，更新客户开发进度表，达成销售目标。

4.负责与客户对接产品的交付时间、交付量、客户服务需求等。

5.掌握客户经营动态，负责客户授信管理和应收账款管理，降低销售风险。

6.负责客户关系的管理和维护。

7.上级临时安排的工作。

1.统招大学统招本科及以上学历，市场营销类、销售管理类或理工科专业优先。

2.销售经理需具备同行业销售工作经验3年以上，锂电中游行业均可（正极、负极、电解液、隔膜），具备锂电行业客户开发资源者优先，优秀应届毕业生可应聘销售专员。

3.具有很强的沟通能力、洞察力及客户开发维护能力。

4.学习能力强，有高度的责任心，自我驱动，结果导向，抗压能力强，能接受长时间出差，华东和华南地区均有驻外办事处。

5.做事严谨有原则，为人诚信，有良好的职业素养。

14

前驱体销售经理

2

统招本科

1.负责情报信息的收集，了解行业动态、收集竞争对手及客户情况、分析及预判价格走势。

2.挖掘客户需求、维护客户关系、推进产品导入、化解导入难题。

3.根据公司客户开发目标，制定客户开发方案并落实客户开发方案。

4.根据公司目标及部门目标，制定销售计划并具体执行。

5.负责订单合同的沟通、谈判、确定、签订、执行、维护。

6.掌握客户经营动态，及时预判并处理货款风险。

7.负责客户关系的管理和维护。

8.完成上级安排的临时工作。

1.统招大学统招本科及以上学历，营销、管理、经济、金融等专业或理工科专业优先。

2.认同公司文化，2年以上三元前驱体或锂盐行业销售工作经验，或5年以上大客户营销经验。

3.具有很强的执行力、抗压能力、学习能力、沟通能力、敏锐的市场洞察力，逻辑思维清晰、吃苦耐劳、主观能动性强。具备基本的营销知识和锂电专业知识，能够有效开发客户资源，具有较强的独立开展业务能力。

4.认同公司文化，熟练使用各类办公软件，有高度的责任心，自我驱动，结果导向。做事严谨有原则，为人诚信，有良好的职业素养。认同宜宾锂宝企业文化，具有良好的职业操守，对企业要忠诚，保密意识强，严谨的工作作风。

15

检修员（电工/机修）

30

统招中专（高中）及以上

1.负责安全、优质、快捷的完成设备的检修、维护、保养工作，保证设备正常运行。

2.遵守电力安全规程，严格执行电力操作规范。严格执行检修规程，保证检修作业安全。

3.按有关规定定期巡回检查，并记录。

1.中专以上学历（大专优先），机械或电气相关专业。

2.有机修或者电仪工作经验2年及以上。电仪工作需持低压电工证。

3.安全质量环保意识强、工作认真细致、责任心强、执行能力强、为人正直诚实、有较好的动手操作能力及沟通协调能力。具有良好的职业道德和严谨的工作作风，具备较强的责任心和奉献精神。

4.工作时间：三班两倒，上班4天休息2天。

16

检测员

30

统招专科

1.负责检测生产过程样品。

2.负责记录各岗位原始数据，传送检测报告。

3.建立样品检测来样登记、汇总及分类留样管理。

4.正确使用设备及仪器，按规定进行日常维护保养。

5.完成领导交办的其他任务。

1.统招专科学历，化工、分析、材料、电化学类专业优先。

2.安全质量环保意识强、工作认真细致、责任心强、执行能力强、为人正直诚实、有较好的动手操作能力及沟通协调能力。

3.有化验分析资格证书优先，熟练掌握各种化学分析方法及仪器操作使用。

4.工作时间：三班两倒，上班4天休息2天。

17

PQC

10

统招中专（高中）及以上

1.负责生产异常单、5M1E变更单、设备换线单、施工隔离单等品质管理文件表单的会签及跟踪。

2.负责每月各型号产品过程控制数据汇总。

3.负责每月特殊特性指标进行趋势图、SPC分析。

4.负责本岗位各项内容的履历表建立、汇报。

5.负责参与重大异常事故的调查。

6.负责所有生产过程关键控制点的取样、成品的取样。

7.生产车间现场巡检、现场问题点汇总反馈和改善项目跟踪。

8.过程样品检测工作（如粒控制数据汇度）

9.负责每月各型号产品过程汇总。

1.统招中专及以上学历，有QC/IQC/PQC相关经验优先。

2.有QC两年以上工作经验，安全质量环保意识强、工作认真细致、责任心强、执行能力强、为人正直诚实、有较好的动手操作能力及沟通协调能力。具有良好的职业道德和严谨的工作作风，具备较强的责任心和奉献精神。

3.工作时间：三班两倒，上班4天休息2天。

18

生产员工

80

统招中专（高中）及以上

生产员工主要是巡视正极材料制作的整个过程，包括投混料、包装、窑炉、粉碎等岗位。

1.统招中专以上学历（大专优先），有制造型生产企业1年工作经验和倒班经验，从事过化工生产优先；保质保量完成生产任务，服从工作安排。

2.身体健康符合体检要求；思想向上做事积极，安全质量环保意识强、工作认真细致、责任心强、执行能力强、学习能力强、为人正直诚实、有较好的动手操作能力及沟通协调能力。具有良好的职业道德和严谨的工作作风，具备较强的团队精神和奉献精神。

3.工作时间：三班两倒，上班4天休息2天。