招聘启事
本单位拟公开招聘员工2名，派遣至浙江大学管理学院从事相关岗位工作，招聘将坚持公开、公平、竞争、择优的原则，凡符合招聘岗位要求且有意向者，请填写
附件应聘登记表，发至hrsom@zju.edu.cn（请在邮件主题处标注应聘岗位和应聘者姓名）。经简历筛选、笔试、面试等考评环节后择优录取，待遇面议。
联系人：陈老师
垂询电话：0571-88981556
应聘截止时间：根据简历筛选情况，随时通知面试，招满为止。
杭州江南人才服务有限公司
2025年4月24日
岗位要求
岗位名称：教师课题组科研助理
岗位职责：
1.负责课题组日常管理工作；
2.负责课题组相关材料的起草和撰写；
3.能独立开展或参与研究组的研究课题。
任职要求：
1.硕士研究生及以上学历，管理学、经济学或心理学等相关专业（特别优秀者可放宽至本科）；
2.具有行为科学、行为决策、行为运营管理、行为与实验经济学相关研究经历和背景者优先；
3.身心健康，为人诚实、踏实，善于沟通，工作认真严谨，具有较强的分析和解决问题能力，有独立工作能力和团队协作精神；
4.具有较强的文字功底和写作能力，能熟练使用office等办公软件。
岗位名称：教师课题组数据分析助理
岗位职责：
1.按课题组要求完成数据整理、数据分析、结果绘图等工作；
2.与课题组充分沟通，提供数据解决方案和建议；
3.协助课题组开展专利申请等工作；
4.完成项目负责人交办的其他工作。
任职要求：
1.硕士研究生及以上学历，统计学、数学、计算机、经济学等相关专业（特别优秀者可放宽至本科）；
2.具备使用Python/R/Stata等工具进行数据处理与分析的能力；
3.具有良好沟通能力，可与课题组成员顺畅交流；
4.具有一定的学习能力，课题组会使用新数据库和新分析工具；
5.为人踏实本分、朴素勤劳、责任心强；
6.具有科研经历者优先。
