中国联合网络通信集团有限公司(简称“中国联通”)在国内31个省(自治区、直辖市)和境外多个国家和地区设有分支机构，连续16年入选《财富》世界500强，在2024年《财富》世界500强中位列第279位。作为支撑党政军系统、各行各业、广大人民群众的基础通信企业，中国联通在国民经济中具有基础性、支柱性、战略性、先导性的基本功能与地位作用，具有技术密集、全程全网、规模经济、服务经济社会与民生的特征与属性。
中国联通坚持扎根网信事业，践行央企使命，全面增强核心功能、提高核心竞争力，更好服务网络强国和数字中国建设、保障国家网络和信息安全，担当数字信息运营服务国家队和数字技术融合创新排头兵，充分发挥科技创新、产业控制、安全支撑作用。为迈向具有全球竞争力的世界一流科技服务企业，中国联通扎实推进联网通信、算网数智两类主营业务，全面建设广度、厚度、深度行业一流的智能化综合性数字信息基础设施，为经济社会发展畅通信息“大动脉”、构筑数字新底座，以技术领先、高度集成的“全覆盖、全在线、全云化、绿色化、一站式”数字化服务，助力千行百业“上云用数赋智”，促进数字经济发展和信息消费升级，切实增强广大用户对信息通信服务的满意度和获得感，让全社会进一步共享信息通信发展新成果。
招聘岗位
招聘岗位1：网格CEO ，1名
岗位职责
1.负责网格区域党建工作的落地推进;
2.负责组织网格营销调度，达成全业务收入、毛利、用户发展、用户维系及客户服务工作目标;
3.负责区域内渠道的布局、建设、拓展、运营工作;
4.负责区域内新建驻地网项目的进线(含通信合作社、BOT项目)，区域内驻地网的维系;
5.负责区域内人员的管理、考核、队伍建设、培训组织。
准入资格(年龄35岁以内，全日制本科及以上学历优先)
1.本科及以上学历(学信网可查)，优秀者可放宽至大专。
2.五官端正、身心健康，无违法犯罪不良记录。
3.有一定的社会关系基础，语言表达能力强，擅于沟通。
4.良好的团队合作意识，能承担工作压力并接受有挑战性的工作。
5.具备通信业务管理工作、销售经验者优先录用。
招聘岗位2：渠道经理，1名
岗位职责
1.承接网格下达的各项销售任务，协助下辖社会渠道达成销售任务;
2.负责辖区社会渠道拓展，包括但不限于实体、触点、能人、BOT等类型社会渠道的签约工作;
3.责对社会渠道的日常培训、助销、帮扶、支撑等工作，协助开展 新型营销模式转型工作;
4.负责协助渠道改善、提升发展效能，做好低效能渠道清退工作;
5.负责渠道激励及补贴政策效益测算(专属渠道政策)及营销策划;
6.负责市场及时收集、上报渠道及行业竞争信息。
准入资格(年龄35岁以内，全日制本科及以上学历优先)
1.本科及以上学历(学信网可查)，优秀者可放宽至大专。
2.五官端正、身心健康，无违法犯罪不良记录。
3.熟悉渠道主要销售的业务产品并熟知佣金政策。
4.熟悉渠道的选址、建设、签约等工作流程，具备一定的炒店、POP 海报制作、体验式营销技能，帮助代理商提升业绩。
5.良好的团队合作意识，能承担工作压力并接受有挑战性的工作。
招聘岗位3：建维经理 ，1名
岗位职责
1.负责组织网格人员完成公司专项重点工作;
2.负责区域内的机房动力配套、传输线路、基站、固网、集客电路维护和维护工作的统筹调度管理;
3.承接区域内的客户感知指标并组织人员开展工作达成指标;
4.负责区域的工程建设的及时开通交付，并按项目管理要求，完成工程质量验收;
5.负责区域内的成本管控;
6.负责区域内人员的管理、考核、队伍建设、培训组织。
准入资格(年龄35岁以内，全日制本科及以上学历优先)
1.本科及以上学历，优秀者可放宽至大专。
2.五官端正、身心健康，无违法犯罪不良记录。
3.熟悉通信类基础知识和OFFICE办公软件。
4.具有较强的综合管理能力、开拓创新能力、团队建设能力;身体健康，能够承受较大的工作压力。有良好的抗压能力。
5.具备通信业务管理工作、维护经验者优先录用。
招聘岗位4：营业员，5名
岗位职责
1.负责在实体营业厅打造中国联通产品和业务的最佳体验环境;
2.负责提供客户关怀，维系客户关系，提升客户价值。
3.负责处理用户投诉，解决用户反映的问题;
4.负责为客户提供一站式通信产品和业务服务;
5.负责向客户推介中国联通全品类终端及智家产品达成销售。
6.负责推进自营厅数字化转型、数字化工具使用。
7.负责推进自营厅线上化运营，企微运营，多媒体引流。
准入资格(年龄30岁以内，全日制大专及以上学历优先)
1.大专及以上学历，优秀者可放宽至高中/中技/中专，优先考虑技校应届毕业生。
2.五官端正、身心健康，无违法犯罪不良记录。
3.具有主动服务意识、良好的沟通交流能力以及销售能力。
4.良好的团队合作意识，能承担工作压力并接受有挑战性的工作。
招聘岗位5：智家工程师 1名
岗位职责
1.负责宽带、固话、智慧家庭产品的装、拆、移、修，以及服务过程中涉及的引入线路铺设、拆除，客户端终端设备安装、回收，业务开通调测、客户现场指导、故障处理等相关作业。
2.负责给用户测速、线路检测、处理末梢光衰、完成GIS打点、号线资源码化及可视化工作。
3.负责线路设备的维护、巡查，协助做好光分路器简单扩容及应急扩容的资源预判。
4.负责联通宽带、移网、智家产品的业务销售和方案实施。
5.负责处理用户投诉，解决有关于家庭宽带、固话等业
准入资格
1.大专及以上学历，优秀者可放宽至高中/中技/中专，优先考虑技校应届毕业生。
2.五官端正、身心健康，无违法犯罪不良记录。
3.具有主动服务意识、良好的沟通交流能力以及销售能力。
4.良好的团队合作意识，能承担工作压力并接受有挑战性的工作。
5.具备宽带装机维护经验者优先录用。
福利待遇
福利待遇会根据招聘结果及用人单位在试用期结束后评估确定，最终解释权归属招聘单位。
A类福利待遇(紧密性外包)
1.五险
养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。(特别优秀者通过高级别招聘后享受额外待遇：补充医疗保险、重大疾病保险、意外伤害保险、住房公积金、企业年金
)
2.丰富补贴
交通补贴、员工餐补、通信补贴等
3.暖心福利
年度体检、年节慰问、生日福利、全面激励等。
4.工会关爱
爱心互助基金、专业健康咨询、球类社团、瑜伽班、职工运动会等。
5.完备休假
年假、婚假、产假、陪产假、计划生育假、育儿假、陪考假、病假、丧假等国家法定节假日。
6.培训培养
统一入职培训、师带徒带教、专业能力培训、学历提升教育、基层岗位历练。
7.普升发展
年度常态化晋升、人才晋升、业绩晋升、竞聘晋升等。
B类福利待遇(经营性合同制)
1.五险
养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险
2.丰富补贴
员工餐补
3.暖心福利
年节慰问、全面激励等
4.工会关爱
职工运动会等。
5.完备休假
根据工种确定
6.培训培养
入职培训、师带徒带教、专业能力培训、基层岗位历练
7.普升发展
年度常态化晋升、人才晋升、业绩晋升、竞聘晋升等。
报名方式
1.报名时间：即日起至2月21日止
2.报名方式：采用邮件投递方式。符合条件的应聘人员扫码填写个人简历发至：yn-zhangjing6@chinaunicom.cn或yn-gengtao@chinaunicom.
3.报名咨询电话：18608775492(张主任)
4.公司地址：澄江市环城南路84号联通公司
